1樓：王才才
從HR的角度來說，溝通溝通溝通是一直想和大家強調的點。
如果你一直被罵，當然首先得反思自己平時工作問題，還有是否及時把你的進度匯報給了你的上級。
其次找個放鬆的時間，和你的上級好好聊聊，說說你的問題和苦惱，聽聽他的意見。
如果是他個人的意見或偏見，無法磨合，早日尋找新機會。
我的公號：rencaiaaa
專欄：HR實驗室
2樓：PM圈子
每個人活在世上都要承擔屬於你的那份苦和難，沒有誰比誰更容易或者更輕鬆。
你始終要乙個人穿過漆黑的夜，走過坎坷的路，渡過湍急的河，能夠承受住生活中所有的苦痛，才能在職場和人生中，活得更容易一點。
正如尼采曾經說過，那些沒有消滅你的東西，會使你變得更強壯。
當你在工作中想要放棄，或者感到很難時，告訴自己，沒有乙份工作是容易的，與其在工作中抱怨，不如在工作中奮進。
因為工作本身也是一種修行，它不會因為你換了乙份職業，換了乙個環境，換了一些同事，就不辛苦，不困難，不委屈，相反當你懂得在工作中增加自己的抗壓能力，提高自己的工作能力，培養積極樂觀的好心態。
等到自己在職場上羽翼漸豐，擁有足夠多的底氣和實力時，那些吃過的苦受過的難，終將成就更好的你。每個人活在世上都要承擔屬於你的那份苦和難，沒有誰比誰更容易或者更輕鬆。
你始終要乙個人穿過漆黑的夜，走過坎坷的路，渡過湍急的河，能夠承受住生活中所有的苦痛，才能在職場和人生中，活得更容易一點。
正如尼采曾經說過，那些沒有消滅你的東西，會使你變得更強壯。
當你在工作中想要放棄，或者感到很難時，告訴自己，沒有乙份工作是容易的，與其在工作中抱怨，不如在工作中奮進。
因為工作本身也是一種修行，它不會因為你換了乙份職業，換了乙個環境，換了一些同事，就不辛苦，不困難，不委屈，相反當你懂得在工作中增加自己的抗壓能力，提高自己的工作能力，培養積極樂觀的好心態。
等到自己在職場上羽翼漸豐，擁有足夠多的底氣和實力時，那些吃過的苦受過的難，終將成就更好的你。
PM圈子 - 知乎專欄
3樓：
我認真對待工作，努力讓自己達到領導的要求，但是換來的不是認可而是種種的責怪和打壓。我知道年輕應該多接受批評，有時還去替她著想，她是為了我好！可是她就看不到我的努力，被她罵的已經沒有自尊心。
每天上班很痛苦……更多的是心寒
4樓：
為啥被罵？如果不幹了能迅速找到另乙個滿意的工作嗎？如果不能的話，先乾著吧，如果沒有生活壓力可以隨意gap的話，那就另說了
5樓：Baixie
首先要弄清楚你為什麼被罵？
如果是工作總是出錯，那就改正自己。
如果不是，那打領導一頓再走。都是娘生的爹養的，你憑什麼罵老子？
6樓：溫止離
跟領導坐下來談談，找到這樣的原因，看能不能改變現狀，如果不能改變那就走人，如果能改變這種氣氛，在這工作上又能學到東西，那還是可以留著的。
剛畢業去工作，上班感覺很不開心，很壓抑，該怎麼辦？
剛開始工作肯定會不適應，離開學校到達乙個新的環境也是會不適應，離開學校直接進入社會，我想大概這是大部分人都不會適應的吧 我分享一下我的小故事吧，高考完之後我去做兼職，因為當時我只想做乙個月，但其實我又想多賺一點錢，但是不管是什麼快餐館，或者是工資稍微好一點的，他們都不要我，他們都要長期工。然後我就去...
如果工作不開心，會不會辭職？
朕知道了 看為什麼不開心，工資低？職位低？人際關係？平台發展不好？如果有能力選擇更好的平台更高的收入更舒適的環境，當然可以辭職。如果暫時達不到這個實力，那就韜光養晦，等自己有實力了再說 從我個人來說，對於工作分2種，一種是薪資高，一種是開心，如果薪資不高，工作的也不開心，我會毫不猶豫的辭職，但是也有...
我和父母在一起反而不開心，感覺很壓抑，自己乙個人就還好，這是不是有心裡問題 是不是和經歷有關
我媽，不停地說話，一句接一句，從早到晚，還要人回應，吃飯的時候也在說，我做任何事情都會被一遍遍打斷，和母親睡一起，晚上幾點睡覺也要被監視。我爸，手機聲震天，從早到晚，他出門了還能安靜點，回到家不出一分鐘，手機就開始外放，聲音全家都能聽見。我現在很暴躁。而且我還是乙個喜歡安靜喜歡獨處的人。哈哈。難受。...