1樓：歐比旺羅克
2023年第一屆國際大豆節，本來不關我乙個寫材料人什麼事，其它部門領導一舉薦，我腦袋一熱就答應下來了。
單位打通了六個展台的空間布展，整個展台事無鉅細都是我完成的，包括：整體設計，三維效果圖，模型設計，所有文案的撰寫，展板設計，產品樣品的包裝設計。PPT設計包括中英文配音，在乙個邊境城市找外教給錄的，領導說給人家酬勞最後可能就請人家吃了頓飯。
昏天黑地的幹了半個月，設計階段靠打桌球調整視力和腦力，現場施工又要去幾十公里外告訴木匠怎麼幹，累得七葷八素把展會辦成，單位分批組織全體人員去參觀，統一服裝統一佇列，誰看都說好。直接領導說你雇個車，把展台拆下來能用的東西運到X單位去吧，小心點別弄壞了！
別人是忍辱負重為了成功，我是把專案做成功了開始忍辱負重。那個單位在反方向80公里，木匠帶車送過去的。報銷費用時直接領導塞里一堆油票子……從此知道人心有多麼醜惡，再不去考驗人性，人性確實是沒有底線的。
2樓：龍淵
有，物理競賽。高中的時候所有人都不看好我學物理競賽，我當時晚上十一點睡早上四點起。結果最後，就是只拿了乙個三等獎。一點用都沒有。
不要以為這種忍辱負重臥薪嘗膽一定會成功。
脾氣好和忍辱負重的區別是什麼？
脾氣好 永久性，但有底線 忍辱負重 暫時的，無底線。因為他是在等待一鳴驚人的時刻，蟄伏的情況下能讓他什麼苦都能吃，因為他不能讓任何事情影響到自己的正在前進的，腳步。所以如果遇見乙個什麼苦都能吃的，必是背後有更大的理想。最後無論如何都記得要尊重。 劉清瑜 脾氣好，是別人的評價。忍辱負重是自己的感覺。憤...
在工作中被孤立，被領導忽視，該忍辱負重還是辭職呢？
李果果愛學習 被孤立其實就是領導沒把你當自己人。在管理學中，領導具有職權。什麼是職權？職權指的是所在的管理職位具有發布命令和讓命令執行的權利。也就是說，領導孤立你，是你沒有把他的命令和執行命令做的好。舉個例子，你的工作比較清閒，導致你在其他時間沒有做工作，那麼如果領導看到了嘴上雖然不說，但是心理層面...
丈夫婚外情人設坍塌，該忍辱負重等浪子回頭，或敢愛敢恨放手抽身？
初一 如果就此放手，我估計你也不甘心。所以為何不換個思路，他在外面找，你也可以在外面找嘛，誰怕誰呢。等你也經歷了，說不定路就寬了，以前解不開的難題，可能就迎刃而解了。 人生簡約 以下做法，對你的幸福很有幫助。不過你未必夠狠。就是把兩個孩子扔回他爸爸媽媽家！其二就是大家說的財產證據收集。限時半年，半年...