選調生可以當縣長嗎？

1樓：阿琹

有我們縣副縣長，也是縣委常委，88年的，清華本碩博，履歷完美，沒錯，88年的副縣長，大有可為，07年樂山理科狀元

從清華到地方直接當部長，縣委常委，應該是來鍍金的，以後大概率還要回北京的，前途無量啊

2樓：600

你想當縣長？哪個縣的縣長？如果沒背景，是否學歷突出能力出眾？再者求其上者得其中，求其中者得其下。你想當縣長起碼目標起碼得廳級幹部啊，你這衝著當縣長，最後只當個科員就真完蛋

3樓：UvUmeow

已知某省100個縣，每年招200個選調生，縣長率50%。

一屆任五年，則縣長率10%。

就是把全國的縣長都勻給選調生，一人乙個縣，一人當一年，還遠遠不夠分。

選調選調，選而不調。老死基層的一抓一大把。上去的那些，你只看到是選調，可你也許不知道是誰調的。

4樓：奔跑的公考君

十幾年前的選調生有戲，現在的選調生基本沒戲；當然，如果你是清北的話，那倒是大有可為。

前些日子隨組織部一塊考察幹部，主要是考察鎮街黨政一把手，他們的簡歷都看得到，就我們這兒來說，鎮街機關領導幹部很多都是選調生出身，而且很多都是零幾年的選調生，也有很多書記已經進了常委，也就三十來歲。當然一方面他們的能力確實突出，另一方面也確實是趕上了好時候，現在無論是針對於年輕幹部的遴選還是提拔都挺多的，我乙個朋友，93年的，現在已經是正科了，大學畢業那年考了普通選調生，工作兩年後趕上了副科級幹部考試，考取了副科，被安排到鄉鎮做副鎮長；副鎮長幹了兩年，又趕上了正科幹部考試，他還是考上了，被安排到了街道做副書記（正科），和他同批的很多人都安排到了縣市區直單位做一把手。當然，幾年後如果副縣級幹部考試的話，如果他還能考上，那就比較有意思了。

當然，我朋友是屬於同齡人的佼佼者了，甚至往上再推十年，也是佼佼者，主要得益於年輕幹部選拔，但如果純靠選調生的省份，目前來說是比較困難的，現在普通選調生都是要在鎮街工作，想直接提拔為副科級幹部，難度還是挺大的，進班子然後一步一步發展，就大部分人而言，能混上副鎮長那已經是到頭了，能混上正科級幹部，那以後怎麼也能在局裡做個一把手，當然，這是鄉鎮領導的正常發展路徑，如果是從普通的鄉鎮書記到縣市區領導，難度還是蠻大的，縣市區領導再到縣長，難度那就更大了，縣長基本上都是空降的，由自己縣市區提拔的極少，而空降，很多都是從市委市府下來的。

題主的想法挺好，但實際情況難度很大，就正常的公務員而言，能混到單位副職已經算很厲害了，在鄉鎮能幹到副書記已經算很棒了，在局裡能幹到副局長也是挺好了，縣鄉幹部，退休能混個副科就算可以，當然，鄉鎮職務相對較多，副科問題不大，但再往上就比較難了。

說完普通選調，說一下定向選調吧，目前各省都有定向選調考試，相對於普通選調而言，定向選調的含金量要高很多很多，定向選調正式開始招考是在2023年，就我們這兒的情況來說，當年定選的人，留在基層的早就給了實職副科，基本上在鎮街都是委員，而回到原單位的，現在基本上也都安排了科室的副科長，就發展路徑而言，他們的優勢相對較大，單位領導也比較重視，一般安排到辦公室或者是核心業務科室工作，而如果你是清北的定向選調生，那就更不一樣了，從你進入體制內的那一刻，你的發展路徑早已被規劃的明明白白，前年我們這兒市委辦進來了清華的碩士，那待遇真是沒的說，領導親自帶。

選調生之間有區別，清北和其他人員也有區別，雖說定向選調生在培養上好一些，但就目前的情況而言，定選太多了，很多省份定選甚至給了縣市區崗位，所以現在定選的情況也一般，當然起點是比較高的，以後在發展上也會好一些，之前在一起公考培訓的同學很多都考了定向選調，定向到了省直或者市直單位，還是挺好的。至於普通選調，除了部分遴選崗位針對於選調生之外，其他和鄉鎮公務員差不多，他們要幹的活，你一樣要幹，還是挺辛苦的。

5樓：

小夥子，格局小了，俗話說的好，朝中有人好做官，哪朝哪代都適應這句話，看看最近很火的那個女市長彭映梅，火箭般的公升遷速度，您這還是乙個區區的縣長，應該發揮您的想象，先定個小目標，當上省部級幹部。

6樓：青檸松鼠魚

你的觀點就是錯誤的，面試的時候背過的東西都忘了？

基層工作人員要為了人民的幸福無私奉獻。有擔當，有奉獻。不要總想著自己得到了什麼，而是要多想想你為群眾做了些什麼。

7樓：金法眼律師事務所

闊以當，關鍵是給不給你當或者說你當不當得了。

這等於問打工的同志可不可發財，肯定可以，而且有極少數人做了表率，關鍵你自己是鳳毛麟角這邊的，還是普通大眾這邊的。

選調生可以當縣長嗎？

普通選調生和定向選調生的區別

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