1樓：Lily Chou
分導師我的導師名義上是第一年招學生，她從大學畢業就出國了，在國外呆了十幾年，博士後，在美國衛生研究院工作過，回國已5年，有大文章，經費不缺，父親是院士。
我是她的第乙個學生，我沒有課題，她也不會管我，沒有組會，自己的課題她都是自己做，親口跟我說過不會給我課題。我如果有問題，可以去找她，一般情況她都不會聯絡我。我剛進實驗室的時候真的很惶恐，也很不知所措，因為沒有可以給我經驗的人。
所以現在，我從我導師身上學到的東西真的不多，大部分東西都要自己琢磨，問實驗室的其他師兄師姐。走很多彎路，因為導師跟我說過當初他們都是自己搞。
所以現在，如果有人再重新問我選不選我的導師，我會說：如果她不是博導，就不要選。
2樓：水月鏡花
壞處是他名氣低，資源有限。好處是年輕老師對你更重視，不會讓你光打雜啥的，代溝也小。關係搞好了更像朋友關係，科研上也是全力幫助，互相合作。
3樓：
第一屆的學生大概率不會招到好的，因為你沒有名氣，也沒有例項證明你可以帶好學生。因此，基本上要付出很多。沒招到淘氣頭疼的，已經是謝天謝地了。
同時，事實也會證明，可能會在交流上出問題。年輕，就意味著馭人之術缺乏，激勵機制不懂，容易出一些小問題。
當然，本身這導師是人精，或者是乙個大團隊裡的，或者有大老闆罩著的，那就另當別論了。
4樓：
除了特別怪的導師，一般都是走運的。作為第一屆，老師急需成果，對學生要求也不會虛高，還會親自帶，對學生來說收穫最大。像那些有了經驗的導師。
以後的學生幾乎陷入了一種統一模式，而且萬一此時導師想向上爬，高不成低不就，所有壓力會轉嫁到學生身上，學生最難熬。
5樓：元帥發財
如果你是乙個有上進心的人，準備奮鬥的人，這樣的導師就是學習訓練的好機會；如果你只是想混個文憑，那麼就不要選這樣的導師，因為雙方痛苦。
6樓：呂小鳯
上研究生的時候
有個朋友他就是他們導師的第一屆學生，一屆招了好幾個，其他人繼續讀博，就他畢業了，可以算是導師手上第乙個畢業的。
一般來說，年輕導師比較努力，正處於上公升期，比較重視科研，水平也比較高。我那個朋友，他們研一的時候，導師先送你一篇文章，讓你可以拿到研究生所有的獎項獎金，讓你沒有後顧之憂。
我朋友的導師，是我們學校的特聘教授，博士生導師，當時是30周歲，真的是年輕有為，後來手下的博士發過science。
但是，他們課題組比較辛苦，晚上十點多是常態。
三年研究生，我朋友學到了很多，文章也發了好幾篇，學校的獎項都有。從我角度來看，很辛苦，但是堅持過來了就是甜蜜回憶。
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