1樓：寓形宇內
個人不看好單純管理學專業。
各行各業有不同的技術特點，雖然越到高層，管理者越不需要關注技術問題，但關注少不代表不需要關注，技術才是各行業的管理基因，從而決定上層建築。
純粹管理學畢業的要麼從基層做起重新熟悉技術問題——這才是大多數情況下發生的事情。要麼空降成準高層，用不需要管技術的心態來開展工作？不就是個助手麼。怎麼看都是格格不入。
那麼學校為什麼開設管理學專業？要問他們才行。 但是無論學校教什麼，首先必須搞清楚學校自己的定位，沒聽說過社會為學校準備合適職位，只聽說學校為了適應社會教授有關學科。
2樓：zys知識草根
推介閱讀一下【人性的弱點】
管理學是他是通用學科，不管是生活，還是工作都是有意識或者無意識的在不斷運用，就業前景來說基本上來說是寬廣的！
建議學習管理學的同時、修學心理學，兩則有促進作用！
3樓：天賜的尊貴
管理學書籍首推波特三部曲和小阿爾弗雷德錢德勒三部曲。可以說很多作為基礎的經濟學組織學概念都在這兩本書裡。這兩本書的話對於其他管理分支的研究會起到基本的參考作用。
市場營銷的產品細分啊產業組織的規模經濟啊組織學的u型組織 h型組織啊等等都來自於兩本基奠著作。假如你傾向於企業戰略管理沒看過這幾本書的話會讓人覺得很外行。
4樓：卓越運營
我知道讀書很重要，但真的看不進怎麼辦？
1、《管理學》，豆瓣評分：8.5，方向：管理入門
《管理學(第9版)》在全世界著名的基礎管理學教材的，深受管理學界和企業界的好評。內容詳實、觀點新穎、視野廣闊、方式靈活，可以幫助讀者最大可能地理解，管理者所面對的變化意味以及管理者在實踐中如何應對這些變化。
2、《卓有成效的管理者》，豆瓣評分：8.8，方向：通用管理知識
本書是管理學大師彼得·德魯克的代表著作。在書中，他給出了乙個有力的總結，即如何做一位卓有成效的管理者。這六個特徵也成為了現在衡量乙個管理者是否優秀的標準和基本原則。
3、《管理的實踐》，豆瓣評分：9.4，方向：通用管理知識
《管理的實踐》是管理學史上第一部從實際執行層面立論的管理學書籍。第一部兼顧管理現有企業和創新未來企業的著作，一本講述「管理如何能夠複製」的著作。
4、《管理的常識》，豆瓣評分：8.8，方向：通用管理知識
《管理的常識:讓管理發揮績效的7個基本概念》一書提供了經過實踐檢驗的、易懂的方法讓管理者從低效、重複的的日常管理中解放出來。
5、《乾法》，豆瓣評分：9.0，方向：工作心得
本書是經營之聖稻盛和夫在78歲高齡出任日航CEO之後推出的第一本書，是稻盛首次與讀者分享工作上的做法和心得。
6、《遠見》，豆瓣評分：8.6，方向：職業生涯規劃
奧美互動全球首席執行官在《遠見》中，向我們展示了職業生涯中3個相互關聯的階段，使我們不斷儲備職場燃料以創造長期的成功。
7、《OKR工作法》，豆瓣評分：9.0，方向：績效管理
本書從乙個險象環生的創業故事講起，借住一家創業公司的試錯、困惑、決斷以及成長的全過程說明了OKR方法的基本原理和實施原則。
在這本具有革命性意義的書中，通過對這3萬多人的案例進行研究，另外40餘年來在職業生涯中的體驗和感悟，總結出了一套具體詳細、實踐性強的談判技巧。
9、《營銷管理》，豆瓣評分：9.0，方向：市場營銷
《營銷管理》是一本經典的教科書，被稱為營銷學領域的聖經。
10、《自控力》，豆瓣評分：9.0，方向：自我管理
《自控力》一書旨在為讀者提供了清晰的框架，詳細講述了什麼是自控力，自控力怎樣發生作用，為何自控力如此重要等內容。
管理學入門的書籍有哪些值得推薦？盤點一下權威的管理學大師有哪些？
鹽選推薦 我推薦 10 人以下小團隊管理手冊 這本書的作者是日本的堀之內克彥。堀之內曾任職於本田 索尼等公司，從事過人力資源 勞務 市場營銷和經營管理等工作。1991 年他創立了一家人力資源諮詢公司並擔任Quattroporte。堀之內在解決用人問題方面積累了豐富的經驗，著有多本管理和用人方面的著作...
管理學專業有沒有什麼值得考的證書？
辰爍 個人認為可以考取一些如人力資源管理。註冊會計師之類的執業證書。同時，大學期間也可以輔修經濟學 法學類的雙學位，以提公升自己的職業競爭力。同時條件符合也可以參加法律職業資格考試。 題主可以在細分下，其實每個領域都有 工作 管理層，那麼做領域內管理學科的針對性考證就好了，比如財會領域當然會計師，注...
我對管理學異常有天賦，想多考一些管理方面的證書，請問都有哪些呢？
xiongwei li 我想你可能首先是需要考慮清楚你喜歡的究竟是什麼，以及什麼是管理，管理涉及哪些問題。首先，你喜歡的是一種廣義的管理，比如我們常說的企業管理，還是狹義的管理，比如專案管理，運營管理。第二，一般來說，管理是一種資源協調活動。包括了對人的協調，對金錢的協調以及對其他資源的協調與配置。...