有人說當了工薪律師天天沒有案子做,怎麼回事?

時間 2021-05-12 05:31:15

1樓:劉一楓

很好的問題, @徐斌 律師的解讀也非常準確,我這裡補充一種情形。

實際上我自己執業以來,包括對一些中青年合夥人的觀察,有一種感受:

很多中青年合夥人對於自己的客戶觸達和客戶維繫情況沒有特別準確的認知。

乙個簡單的道理是,當某一時間點,案源突然增加,這並不源於當下你的影響力增加或對外觸達頻次增加,而是源於半年到一年以前,你的客戶維繫成果。

越是專業性強的業務、大企業客戶群體,選擇律師的考察時間會越長。

很難說今天剛認識,一兩個月內就確認委託關係。

往往是通過長期維繫,初步的簡單溝通了解,逐步深入,最終形成較為穩固的委託關係。

所以說,乙個理性的思維應該是:

今天接到案子,我要感謝一年前的自己,當時很努力。

但大部分情況下都很難保持理性:

收到一筆50w的費用,就認定現在的自己收費能達到50w,且相信能陸續收到同等級別的案件。

於是,有的團隊會在收進幾起大案的同時,錯誤估計自己的案源情況,招入工薪律師,擴張團隊——這種擴張實際來自於對未來業務能夠持續擴張的盲目樂觀。

(這也印證了,為啥招人擴張的團隊,多數是青壯派合夥人團隊,律所的老合夥人往往創收更高,但招人謹慎,較少擴張,其實就是越老越明白客戶增長的邏輯。)

一旦出現這種情況,其實最受負面影響的並不是合夥人,而是新入職的工薪律師。

因為律所裁人的成本遠低於其他行業,而工薪律師薪酬有限,一年左右時間也賺不到大錢。

最終結果就是工薪律師不得不為合夥人的誤判買單。

出現這種情況還是得提早察覺,早做打算。

領著工資不幹活也挺好,那是在有充分保障的單位,律所不屬於這個行列。

2樓:律衛士一小知

合肥這邊工薪律師不多,但是也有一部分。

以前面試過一些做工薪的律師,做案子的非常少,有不少律所找工薪律師都是為了一些固定流程類的工作,比如駐司法局,法院,法援,比如服務顧問單位客戶。

這樣的情況,通常會有些順帶的案件,但是想要經常接觸案件就很難了。

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