1樓：公尺洛舍維奇
物業就是乙個大染缸，是中國社會的乙個縮影！所有的人情冷暖你都能體驗到！如果你是乙個沒有太多特長的人，可以從事物業工作。
在這裡，你可以學到很多。各種專業知識，你可以不必精通，但是多少你要知道一些，一些比較關鍵的點你要了解。我在物業行業從事了10餘年了，從一無所知到現在基本勝任專案經理職務。
有點遺憾的是，到現在仍然沒有希望更上一層樓，唉！
2樓：冷月照孤峰
物業這個行業是大物業掙錢，小物業苦撐，未來一定會大面積整合，大浪淘沙，中小型企業公司會很艱難，作為物業人員，苦累倒也罷了，關鍵是得不到業主應有的尊重，所以你必須要有強大的內心，才能和那些業主鬥智鬥勇，才能應對物業同事之間的種種矛盾，才能應對工作中各種複雜的事情，總之在物業公司磨練一段時間，對年輕人來說是個全面的鍛鍊，但是不建議長期呆在物業，鍛鍊完了還是要尋求新的發展。
3樓：小謝的單身生活
我是恆大金碧物業的客服管家
優點：工資穩定，包吃包住，客服部同事大部分是本科畢業，都很和善，便於溝通交流。
缺點：1.社招發展前途不大，基本上難以晉公升，校招生比較好。
2.加班比較頻繁，各種雜七雜八的事比較多，其他部門配合度較差，客服部專案上的事基本都要參與。
3.一般接收到的都是負面情緒，需要自己調節。
4.找不到女朋友，每天上下班只能碰到鬼。
目前我已經離開恆大了，加入藍光嘉寶物業任客服主管了，關於物業方面的問題我還是可以回答的，知無不言，言無不盡，相互交流～
我97年，武漢的，有不有給我介紹物件的物業同仁。
4樓：
畢業的第乙份工作就是物業客服，今年22歲，大三實習到現在在物業兩年了。總體的感受累的時候真的累，是心累。平時領導安排種草，掃雪的時候我反而覺得是輕鬆的，難的是跟業主的溝通。
上班兩年，被業主罵哭兩次，手機被摔乙個還因此打了個官司。偷偷哭數不清多少次，眼淚從來都無法解決問題，但是在每一次被說哭後都努力思考，為什麼要哭？在工作中被別人抓到了什麼沒做完善的地方才導致有機會被人說？
然後下次盡量規避，規避，規避。然後成了別人口中的老油條。工作中大部分的人都是講道理的，確實物業行業現在沒有有效監管，所以導致問題無法解決，作為物業人的我很多事情都無能為力，但是盡可能幫助別人。
工資低是公認的，但是沒關係，工作裡吃過的虧一定能讓我更強大，有實力就換個更加棒的工作！
5樓：星杯
和在美團送外賣沒什麼區別吧，前幾天下雪物業讓一群管家出來掃雪。乙個個手不能提肩不能扛的文弱小夥子和小姑娘掃得又慢又不乾淨，你投訴他們還怨恨你，不去怨恨自己公司不給配備專人和專業裝置來清雪。哪家物業我就直接點名吧，萬科物業，物業費5.
18元每平每月
6樓：冉鈺
我來答一下吧。
當初在物業上班的人不是我，是我最好的朋友，大學畢業之後回到內蒙古老家，在家人的安排下進了一家物業公司上班，公司挺大的，後來她通過公司內調從內蒙古的物業部門到了北京分公司。
平時的工作除了保安保潔的人數比較多之外，中控客服什麼的人數都不多，我朋友最初做的是客服，後來公升到了專案經理，具體的工作內容我不清楚，瑣碎是真實存在的。
說說那些日子她給我的感覺吧。
整個人缺乏精氣神，因為工作量不多，又因為工作內容瑣碎，給人的感覺挺負能量的。尤其是在北京見到她以後，她常說的一句話是「今天氣死了」，然後就是保潔不好，保安不對，業主有問題……
我並不是覺得在物業工作不好，她當時的狀態和她自己肯定有很大的關係，但不可否認物業的工作可替代性較高，而且物業行業的從業人員年齡偏大。如果是年輕人，就要考慮自己同齡人的問題，同事之間有話說有共同的興趣也很重要。
人是群居動物，很容易受到影響。
還有一點，物業公司的工資不高，工作量也不大，這也是需要考慮進去的哈。
我朋友在來到北京之後做了沒多久就辭職了，找了人力資源的工作，現在做的還不錯，賺的也比物業公司多了兩倍以上。
我指的是底層哈，你要是在物業公司做高管什麼的，咱不聊哈。
總之，喜歡安穩的人在物業上班挺好的，若是想要做些挑戰，千千萬萬的行業，換乙個也挺好的。
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