哪一類人在職場中比較受歡迎?

時間 2021-06-09 02:30:58

1樓:instinct.do

有絕對的專業能力

有樂於助人的行為

有主動思考的能力

謙虛樂觀的性格

中中國人講究為人低調,做人做事一定要保持這樣的心態。高調做事,低調做人,做乙個樂觀開朗的同事,帶給身邊的人鼓勵和微笑,可能你的一句:今天你穿的真好看,都能讓她開心一整天。

2樓:資料分析師之路

1.了解公司的文化:每家公司都有不成文的規則,了解並順從這些規則有助你的發展。

若企圖打破傳統,只會浪費時間。   2.避免捲入是非漩渦:

每家公司都有一些愛說長道短的人,他們愛填油加醋。這些是非可以聽進耳內,但別忘了自己應有足夠的分析能力。如不了解事情的來龍去脈,最好還是保持緘默,以免說錯話。

  3.別將所有責任背上身:謹記自己不是超人,公司並不會要求你解決所有難題。

所以最好專注去做一些較重要和較緊急的工作,這比每件工作都弄不好理想。   4.別理會其他雜務:

新工作需要高度集中的注意力,嘗試花多些時間與同事合作、處理棘手的工作,把私人事物暫時擱置。   5.加倍努力:

在乙個理想的環境下,某件工作可能需要三星期去處理,實際上,上司可能希望你立即完成,卻沒有提供足夠的培訓,所以應隨時準備多學點東西,要趕及期限可能要加班,甚至把工作帶回家做。

3樓:探幣先驅

1、尊重他人

尊重他人是乙個最基本最原始的人格要求,不

嘲笑他人,不強迫他人做他不想做的事情,更

不要背後議論人和揭人隱私。做到這一點你的

2、禮貌得體

從小父母就教育我們要懂禮貌,這對職場同樣

適用。同事間走廊碰見要主動喊人打招呼,打

3、善於傾聽

同事與你意見相左,你不要急躁要聽得進不同

想法,領導或下屬對你提建議,聽完你需要思

考加以修正、新人找你反應工作辛苦需要援

助,你也不要一味遮蔽全然不理會。

職場中,要想做到所有人都喜歡你真有點難,

不過做到90%的同事都喜歡你,你就成功了。

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