女生如何年薪百萬的?

時間 2021-06-02 11:50:55

1樓:qinnyqinny

我認識的年薪百萬以上的女性就是我們單位部分女領導,很正常的公升職途徑。讀名校,畢業進個不錯的平台,努力工作,持之以恆幾十年地努力工作。然後年頭夠了,就年薪百萬了。

2樓:魚醬愛職場愛生活

我前幾天在另乙個叫「年薪百萬是什麼感受「?的帖子底下回覆的時候還奇怪,為什麼這個問題只有男性回答。我是在哪個帖子下基本唯一乙個作為女性回覆的。

終於看到了問女性如何做到年薪百萬,我就把我在那個帖子的回覆放在下面,大家感興趣的話可以移步過去看看。

年薪百萬是什麼感覺?

我是@魚醬愛職場愛生活

網際網路公司使用者運營負責人/成功轉行業職場人/堅持個人成長者/寶媽/美妝愛好者

3樓:

我侄女在好的商業銀行總行,機關某部門主管,碩士畢業五年後達到年薪百萬。一線城市房價上了十萬一平方,我認為能力與機遇都重要,名校本碩是必需的,然後自己努力工作。

4樓:

我應該不是女生了,是婦女了吧。

80年魔都人,今年盤點了下稅前收入。不多不少正好100.2萬稅前。

勉強可以做答。而且我還是兩個孩子媽媽。而且我的工作是HR。

很多人覺得銷售年薪百萬好理解,你個HR也那麼貴。所以吧,年薪百萬不看職能。關鍵還是你是不是頭部那岔人吧。

在我看來,如何這個詞是循序漸進的。

2023年大學畢業月薪六千。年薪大概十萬。那個年代就是不低的工資。

之後連著生孩子,自己也犯了老好人的錯誤。一直工資不算高。32歲的時候大概也就20多萬吧。

2023年自己終於做經理了。汗。爬到經理崗月薪25k了。艱難呀。

2023年在長期被低估工資後,我跳槽了。稅前65萬。2023年公升職25%。

今年工資加號。獎金因為是比較高的拿的比例(績效好嘛)。最終今年稅前七七八八算起來到百萬年薪了。

現在是500強hr ad的角色。我的role現在看得到的前景是45歲時再怎麼樣120萬可以的。

5樓:Yoko

認識滿多年薪百萬的女生,我所觀察到的年薪百萬的女生具備的條件是:

1行業處於風口,資本湧入階段

2自身能吃苦,且人脈情商高,邏輯思維敏捷

3規劃和自控能力強,明確知道人生階段自己需要什麼4在某一領域具有天賦

6樓:

update: 2020.7.29

95w稅前總包,主要方式跳槽

update: 2020.5.17

50w了(稅前現金,算上了年終獎),主要方式靠晉公升加薪佔坑,目前40w+,不知道需要多久 --寫於2020.3.30

7樓:馮麗丹

我有個朋友做二類電商,好週期一天的銷量能達到幾萬單!非常可怕的數字。一單5元的利潤一天也能做到6位數的收入,產品都是有週期性的,把握好幾個週期好年入百萬是沒有問題的。

當然一定要有本金的,沒有空手套白狼的事,都是需要本金的二類電商的門檻低有二十個就可以嘗試一下。

8樓:

25歲是女生今年算是達到了年薪百萬在美國所以是 200K+ USD 距離 1 million USD 還有很長的路要走

可能會很讓人驚訝不過我覺得在美國的話如果選擇了正確的行業年薪百萬不是一件很難的事情感覺身邊還蠻多人(男生女生都有)年薪百萬的

身邊很多人的選擇當然是學cs 當碼農很多人大學畢業之後大概就年薪百萬了吧...

所以簡單來說選擇正確的行業大概真的是最重要的吧。前提是去到對的學校或者有對的關係

但是年薪百萬其實並沒有意味著很多首先要繳很多稅大概至少30-40%是要繳稅的。然後是房租,紐約三番這樣的地方,房租相當可觀,大概又是收入的10-20%左右。

碼農可能lifestyle / work life balance 比較好,不過如果選擇諮詢投行投資,基本上是有賺錢的時間,沒有花錢的時間。諮詢的時代基本上是每天早9晚10-12點, 週末一般不用工作。現在是早9萬7-12,不過一般週末也要工作的。

而且因人而異,沒有金錢的壓力,反而不一定會想要花很多錢。護膚品還是很普通的,最近剛剛換到日系Albion / Shiseido Ginza, 不過看到SK II化妝水還是覺得在騙錢不值。衣服也很普通,會買Uniqlo, 也會買theory上班穿。

包雖然有Chanel, 不過上班基本上還是背longchamp了。比起大學的時候,會想去買個luxury包,買雙Jimmy choo的鞋,感覺現在反而是,60刀的鞋也會穿,600刀的鞋也會穿。

不過的確,身邊年薪百萬的朋友們,不然是家庭背景很好,不然是很聰明。教育在美國真的是一件很花錢的事情。感覺存下來的錢都要去給mba繳學費了笑

9樓:

88年,稅前140萬. 覺得女性的受教育水平和入對行是關鍵的兩點吧. 還有就是motivation,學習能力和行動力了.

10樓:Heisenberg

剛畢業時,大家都期望著有個乙份穩定的工作,畢竟是初入社會的小白。

工作一段時間後,大家都希望有乙份高薪,畢竟已經辛苦這麼久了,不加薪有點說不過去。

想要有高薪的工作,一般都伴隨著兩個條件,第一條是有相關的工作經驗,第二條則是有專業的資格證書。

除了大家常見的計算機二級證書外,還有其他證書例如ACCPMCSACCNA,現在許多與計算機相關的崗位都有這些證書的要求。計算機這個行業熱度一直很高,薪資也高,因為時代的發展是離不開科技崗位的。所以想要在科技崗位拿更高的薪資就需要付出一番努力了。

會計類證書中,其中最有代表效能拿高薪的就是CPAACCA了。

CPA是註冊會計師,是中國會計行業的一項執業資格考試。報名要求低,只要有大專及以上學歷證書都可以報考,但考試科目難,難度大,所以導致全國註冊會計師還是較少,而他們的薪資卻幾十萬起價。

ACCA是稱英國特許公認會計師公會,也就是國際註冊會計師,被認為是"國際財會界的通行證",在校生可考。

這類證書可以說是讀書、找工作的必備證書了。無論是在校可考的四六級或者專四專八,還是出國需要持有的雅思托福。而英語學好了工作起來起薪也很高,現在英語教師的收入一直處於高等水平,與英語有關想工資薪資都不低。

11樓:

我去年的年收入是96萬左右,月均收入8萬。工作了大概10年左右時間,從大學一畢業一開始的月薪1萬,到現在的月薪8萬,而且以後應該會越來越高。年收入增長可期。

畢業10年,一直很認真的在腳踏實地的積累這個行業所要求的能力,也從沒想過有一天自己能年薪百萬。我從乙個四線城市的普通家庭出生,奮鬥到現在在一線城市準備買房,回想過去,真的不容易。我是本科學歷,大學就是非常普通的二本院校,但是從大學開始,我就一直都非常努力和上進,不放過任何能提公升自己的機會。

業餘時間基本都在努力提公升自己,工作也非常拼命,長期加班更是非常常見的狀態。在這個行業積累了10年左右,終於有一天爆發了。我想這就叫厚積薄發,不浮躁,就是慢慢修煉,總有閃光的一天。

去年的年收入增加了,超過100W,去年一年差不多150W。Mark一下。

12樓:Melody火星麥

這段時間正好在思考女性領導力的話題。個人不是女權主義者,但對女性能做到與男性同等優秀的能力深信不疑。

1 從畢業到獲得年薪百萬的水平大致是7年,我相信有更多女孩子比自己更早抵達這個水平,所以我也從來沒覺得這個值得炫耀。薪水只是商業社會衡量人才價值的乙個部分,我做諮詢顧問的時候也屢見不鮮客戶中有比顧問們翻倍薪水但能力卻並非成倍的例子。

2 職業是自己的選擇導致了結果,客觀條件固然存在,自己更相信主觀能動性。起點對於職業來說重要性體現在:行業、職能、資源、團隊。團隊尤其指的是老闆,資源尤其指的是視野、發展通道。

3 過去七年基本上是比較忙碌的狀態,但也沒有忙到身體垮掉、沒有生活。這個也和自己的性格、學習方式、自我管理等能力有關。比如,我喜歡思考後行動,但週期一般不慢。

我比較有條理,但遇到變化也不至於抓狂。工作領域是我自己喜歡的,這足以讓我對研究自己的專業能在一些階段 「廢寢忘食」。

5 職業節奏上因人而異。我沒有頻繁跳槽,基本上雇主公司至少都是三年及以上的週期。一方面是比較「懶」,另一方面可能也是性格所致,對於極速獲得成功沒有太大的渴望,更相信發展需要時間和沉澱。

這個和我自己是做人才和組織的可能有關係。

6 家庭和工作其實也不矛盾。而且我覺得有穩定和合適的伴侶還有助於工作。自己剛畢業時候的目標是30歲前走入婚姻,也基本完成。

沒有因為工作太忙而覺得不結婚是理所應該的。學習愛和理解對工作有價值。

希望分享有幫助。特別支援女孩子們做你所愛,做你所想,對自己有信心。

13樓:丹2

我要是年薪百萬,就不會打籃球,健身了,不會回答這種問題了年薪百萬的人可能很忙,也可能很閒,忙的是工作,閒的是錢多沒地方花忙的是沒有時間好好去打一場籃球,沒有時間專注的健身什麼簽合同,酒席,派對等等

可能想陪家人朋友,都挺難的

我也只是猜猜而已哈哈

14樓:

瀉藥。這個問題告訴我們,女性可能確實沒有男性那麼需要從這方面來找到成就感。

男性年薪百萬的問題下面有很多各種故事,有勵志的有懸疑的。

看看這個問題這麼蕭條,真是,嘖嘖。

再看看爆照的問題下面,動輒一千多個回答,高票動不動幾萬贊。(我確實沒有系統地對比過男性和女性爆照的問題,不過就從目前我看到的情況來看,男性爆照數量顯著少於女性,得到的讚數也少於女性。)

我真不是女權主義者,但是這個現象,基本上也說明了大多數女性和男性對自己的定位吧。

回到這個問題上來。

作為乙個馬上34周歲的女性,我身邊我很明確地知道年薪的人裡,年薪過百萬的女性,沒有。年薪過百萬的男性,有1個。當然還有一些疑似過百萬的,我就不去說了,畢竟我沒有得到過明確的資訊。

作為乙個二線城市普通小康家庭長大,一路讀還比較好的小學中學最後上了雙一流985的萬金油專業的人來說,我覺得我身邊的情況應該不算太特殊,不算太特殊的意思是,既不是冒尖的那一波,也不是拖後腿的這一波(僅以普通二線城市為背景)。

所以你看,不管是男生年薪百萬,還是女生年薪百萬,都是這麼難。

年薪百萬,需要天時地利人和。學歷最好強,能力要夠,機會要抓到,運氣要好。

講真,這4個裡面,我也就只能指望指望後面兩個了,因為我的學歷和我的能力,至少目前我是覺得匹配不上年薪百萬的。

希望將來可以匹配上。

如何年薪二十萬

影落 有三個提前條件必須滿足 首先,所處行業,公司要能提供20萬年薪的崗位.如果所處行業或者公司的老闆普遍一年都賺不到20萬,你怎麼賺20萬?其次,所處的崗位要能提供20萬年薪,我打個不恰當的比方,阿里巴巴的清潔工崗位能做到20萬年薪嗎?第三,所處的城市或地區有沒有滿足以上兩個需求的公司和崗位,實話...

復旦金融大一新生,如何實現年薪百萬的目標?

個人認為這個問題可以拿去回答比如 金融行業學歷歧視有多嚴重 這種問題。君不見,隔壁有個上財提問畢業想要50w大家都讓ta洗洗睡了。所以啊,那些說金融不看第一學歷的賣實習賣考研課的機構都省省吧,大家早就用腳投票了,在金融行業本科清北復交人以下的學校就都是一樣的。賣實習賣考研課不如早日去開高考復讀機構得...

測繪如何做到年薪百萬?

在這個行業,如果在體制內工作,賬面不會達到這個收入水平。行業內的上市公司高管,有機會拿到這個水平的薪水。做高管,要麼做銷售出身,要麼做技術出身。做銷售的話,沒有背景和資源,完全靠自己打拼,發展很順利的估計要十年左右的積累。做技術的話,要麼參與研發了某個產品的核心功能,有銷售提成。這種情況真的是鳳毛麟...