1樓：ZEST
奮鬥逼就是班裡的學霸，努力學習被其他不學習還嫉妒的同學排擠，覺得如果全國學生都不學習了，他就能舒舒服服輕輕鬆鬆考上北大了！哈哈，真有意思~
說來說去還是知乎那利己主義的一套！在乎er噴奮鬥逼的時候，奮鬥逼這個月多掙了五百，他能多五百塊錢花，而打字的人還是那個原來的樣子…
2樓：麥胖子
弄了半天你們口中的奮鬥就是和別人三代家業拼啊，然後又不要臉區分什麼奮鬥者和奮鬥逼，自己往帽子裡鑽就不要怪別人抽的狠。抱怨的乙個別跑全是在搞凡學
3樓：講個笑話
大傢伙拿乙份錢幹乙份事，
你拿1.5份錢幹兩份事，
老闆一看，
呦呵，啪嘰，
開掉乙個人，
於是多了乙個失業者沒工作沒收入，
多了乙個自以為賺大發的奮鬥x幹著比以前價效比少的工作。
當這樣的事多了以後，就業就會越來越難，失業就會越來越多。
這是其一。
幹兩份工意味著要花費更多時間去工作，最終導致自身娛樂休閒看醫生找老婆陪老婆生孩子帶娃的功夫減少，以至於樂於結婚的人越來越少。
而那些被淘汰，失業的，休閒娛樂娶妻生子養家庭更加艱難與不可能，以至於喪失結婚的資格和想法。
最終讓整個社會的生育率瘋狂下降。
這是其二。
商品流通的市場規律的最終結果，需要人消費來完成經濟的流通迴圈，而人之所以消費，則是因為需求。
但是，對於早已被磨損的工作中的人，以及沒錢可以去消費的人來講，他們的需求被無限異化降級 ，最終枯萎。
從而使經濟迴圈難以為繼。
這是其三。
你還覺得他們沒做錯嗎？
一群只知道內捲把別人乾死的人，一群以為功成只靠努力付出不計後果的人，說實話還不如tg和手遊xz，後兩者至少拿出他們的腰包為經濟迴圈貢獻了點力量，奮鬥x呢？
為了自己的短期利益不惜損害同事，冷落家人，甚至損害整個社會的經濟迴圈？
到頭來還嚶嚶地說我們也沒辦法。
4樓：Cortis
你要知道加班是會上癮的，這可是和錢無關的心理問題。
「為啥你要在乎結果，過程不是更重要嗎？」
「年輕人，就要多努力付出，不要那麼物質！」
「少年，跟隨我，你的前程是星辰大海（淹死在無數無效重複工作的大海浬）……」
5樓：
你要奮鬥，自己創業去啊，007都不會有人說你，畢竟這個是民企企業家的必經之路。靠打工奮鬥，拉低所有人時薪，不被懟就怪了。
6樓：趙勇
奮鬥逼沒啥錯，
因為錯的都是別人。
奮鬥逼的本質是虛偽，偽奮鬥而已！
奮鬥是創造價值發現需求，
奮鬥逼是創造裝蒜發現裝逼，
永遠和自己的同事較著發不出的力。
奮鬥逼的價值是讓boss覺得他有價值，
可以豎個電影當個楷模來標新立異，
事實上並不是產生真的價值和標桿，
他有嘛？他能嘛？他配嘛？
人追求的都是自己稀缺的，
正因為他沒有所以才拼命去有，去能，去配。
奮鬥逼的人生沒有高度，
上級的表揚和默許就是他的高度，
真正的奮鬥者目標是發明，發現，創造，實現
這些你讓奮鬥逼如何實現？
能展現的了還要裝逼嘛！
還要鞍前馬後讓老闆看在眼裡嘛？
7樓：人生若苦無妨
魯國有一道法律：如果魯中國人在外國見到同胞淪落為奴隸，只要能夠把這些人贖回來，就可以從國家獲得補償和獎勵。
子貢把魯中國人從外國贖回來，但拒絕了國家的補償。 孔子說：「你錯了！向國家領取補償金，不會損傷到你的品行；但不領取補償金，魯國就沒有人再願意贖回自己的同胞了。」
子路救起一名溺水者，那人送給他一頭牛，子路收下了。孔子高興地說：「魯中國人從此一定會勇於救落水者了。」
8樓：不取名字
1.老闆僱傭我們生產一種產品，每生產一件，我們可以賺1元，老闆的利潤為5元。
如果把我們的公司所產生的價值等同於整個社會的所有資源。那麼此時，我們擁有的資源佔整個社會的20%。
但在人人都更加努力的進行生產時，我們所擁有的社會資源比例反而降低到了16.6%。
所以奮鬥逼是在為老闆提公升剩餘價值，並擠壓與自己階級相同的人的生存空間。
9樓：驕陽
不是做錯了什麼，只是在破壞良好的工作環境，讓老闆覺得員工本來就應該這樣，事實上他付的錢遠不足以使我們這樣，讓老闆產生一種我們離了他就活不了的感覺，從而降低大家的薪資和福利待遇，使大家的收入整體下滑
10樓：無瑙大盆子
地球上最早的奮鬥逼出現在35億年前。
本來地球上最初的生物都擠在海浬，然後出現了一種奮鬥逼藻類，它學會了光合作用，製造氧氣，消滅了其他的厭氧生物。
倖存下來的生物也不得不學會光合作用，重新求生。
最後拜奮鬥逼所賜，催生出了需要氧氣的大型生命，把藻類當成食物吃掉了。
11樓：「已登出」
勞動力如果作為商品來看，奮鬥逼最大的罪過就是在於將自己勞動力進行「傾銷」的行為。
傾銷的定義和危害自不用多說，普通商品傾銷目的是為了搶奪市場形成壟斷，而後瘋狂將前期損失加倍補償回來，而奮鬥逼們的傾銷行為，動機不明，不清楚最終能得到什麼，即蠢又壞。
12樓：遠古善良自由黨
奮鬥逼居然不老老實實的待在鄉下和小城鎮。
居然想在大城市落腳。
居然想在大城市買房。
居然還想娶大城市出身的人。
更要命的是，居然想當老闆。爬到我們頭上。
天哪，天哪。
不得了了。
我不汙名化你。
我就不是天龍人。
反正天龍人最大的優點，就是能說。
13樓：乙隻老法師兒
不要把奮鬥和被迫內卷混為一談。
奮鬥是一種人生方式。
有些人上班滑水摸魚，有些人則偷偷擠時間學習。
有些男人看黃片擼管，有些則苦學PUA、出去搭訕。
有些女人看韓劇做春夢，有些則苦學化妝，混名媛群。
有些人在知乎上尋求安全感，有些則在知乎寫段子化前者為流量。
我理解的奮鬥是：既然想要就去得到，不在乎過程難易，不理會各種質疑。
何錯之有？
14樓：
從競爭邏輯上來看並沒有錯啊，人家能力不行，從別人做不到，不屑做的地方入手，差異化競爭，這簡直太正確了（但不一定被對方認可）。
但出錯在於，不是所有的事情都基於「奮鬥」的過程或者努力程度。和天賦，方向，努力的方式方法也有密切的關係。而乙個成熟的公司（組織），對這個是有清晰的認識的。
每天幹12小時，是造出晶元了，還是造出飛機了，或者是開發出新的高科技了（當然突發事件，或者公司應急，通過一段時間長時間來完成超額工作是很多崗位必須的）。
能力好，又一直幹活的，我覺得稱為工作狂更合適吧。這種是另乙個問題了，成熟的公司也有成熟的應對方式的，因為這樣不一定符合公司的利益。
15樓：材大經濟學人
奮鬥逼給周圍人帶來了negative externality，即他們的行為會在他們不知情（至少他們不會考慮）的情況下對周圍的人產生負面影響
16樓：小肥肉媽媽
有的人喜歡把努力包裝成幸運，有的人喜歡把幸運包裝成努力，後者更加居心不良，因為當你努力了發現還是不行的時候就會懷疑人生。
17樓：
奮鬥者沒有做錯什麼，錯的是那些不願奮鬥的，沒有本事克服內捲的，你不滿足無償加班，其實就是不適應社會，還說的那麼冠冕堂皇。這份工作你不幹總有人要幹。
18樓：謂之道
各位還記得高考經歷麼？
中午剛刷完一套題，距離上課也還有段時間，於是想休息下。這時隔壁開始響起了此起彼伏的裝修聲、施工聲，並一直持續到上課鈴響之前……
搞起聲音這幫大可以稱之為「奮鬥逼」。
今天一家裝修引起公憤時有感而發。
19樓：聖波菲索凡
奮鬥者比別人多努力100%同時多獲得100%
奮鬥逼比別人多努力100%同時多獲得50%，同時導致乙個同樣的但不那麼奮鬥逼的工作者失去工作。
20樓：道暗寺
人不為己天誅地滅，這是一句實話，如果你是創業不奮鬥只有死路一條，如果你家族企業不奮鬥很可能會敗光家產，如果你是老闆的親戚你不奮鬥也很難有大的突破，不過大部分人都是因為老闆畫的餅把自己當成了老闆，結果除了那點可憐的心理安慰最終被家人怨恨，被同事鄙視，物質上根本沒有多大改變，我們常常聽一幫演講的說精神世界要豐富，但真的是貧窮會限制人的想象，乙個人想要達到更高的層次首先是錢然後才能是精神，所以打工仔們奮鬥的結果就是人會越來越傻
21樓：閃開快閃開
每次出現這個問題，都會出現一大群閱讀理解不合格的盲人亂噴，比如把奮鬥逼理解為奮鬥者的人，比如把噴奮鬥逼理解為噴奮鬥者不努力的人，還有把贊同奮鬥者誤解為贊同奮鬥逼的人，互相看不懂說的東西，亂噴一氣，
22樓：SailorPrice
我一直搞不懂什麼叫奮鬥逼
難道努力工作/學習是錯的麼？
老師徹夜批改作業備課？賣菜的半夜去批發新鮮水果蔬菜？程式設計師996工作獲得高收入？同學徹夜複習為了考證、考研、做學術？
還是你的同事為了晉公升/做業績而天天加班？亦或是你的同事下班後還在徹夜學習新的知識、技能？
甚至是學歷、背景都不如你的人，通過若干年數倍於你的努力學習，終於在專業水平上超越了你，成為了你的上司？
有很多不記得失的奮鬥者，如公職人員，如軍人，如數十年前的科研工作者誰來給我科普科普，什麼叫奮鬥逼？
23樓：
因為奮鬥逼跪回去之後還在出賣吊死自己的繩索。
以996為基礎。每週的工作時間是72小時，是40小時的1.8倍。
但考慮到長時間工作，這裡效率按照正常的80%來計算，那麼實際產出是不加班的1.44倍。
那麼，如果資本家按照加班標準給你結算工資，那麼你會拿到標準工資的2.35倍。（996的朋友可以自己去計算一下，你的實際工資）
到目前為止的數字至少在明面上都是利於奮鬥逼的，奮鬥加班可以獲得更高的工資和更快的晉公升。996也幫助公司獲得強的競爭力。同時公司在奮鬥逼的幫助下獲得了更高的競爭力，即便在相同人力成本下，996的公司在單位人天產出更高，同樣效率的公司，996的公司人天成本更低。
這種不對稱競爭下會逐漸將那些遵守或者被迫遵守規則的公司乾掉。
那麼把這些公司乾掉之後會發生什麼呢？奮鬥逼也換不來好日子，996的公司如果依照1.44倍的產出來計算的話，我們假設行業裡可以容納100W的從業人員，那麼會有大約29.
5萬的人丟掉飯碗。接近30%，但實際數字會比這個更誇張，有限利用996獲得優勢佔據頭部的公司不會變得遵守法律，他會繼續保持996來維持優勢。
那麼如果你是行業內的中小型公司，為了保持競爭力你會怎麼做？
加班會比996更狠，同時因為規模和技術問題，同樣的加班未必能換來同樣的效率，不被甩下會更誇張的壓榨員工，降低福利。這就是很多人吐槽的「只學到了XX的狼性，沒看到XX給錢爽快」
接下來我們再看員工個人，最初加班的確是加分項，一兩個奮鬥逼會讓自己的效率和同公司的同事相比更優，同樣也會在上司面前博得更好的印象。那麼自然會獲得更快的晉公升和漲工資，但這些實際是透明的，有一兩個人首先這麼做了之後，就會有更多人效仿。當到達乙個程度的時候，這就不再是加分項了，畢竟大家都在加班。
不加班反而變成了扣分項。
同樣的高強度工作實際上實在透支自己的工作年限，每年工資的增長達到一定程度對於公司來說就不再「合算」了，僱傭新人雖然效率上會降低一點，但更能加班。有的公司已經很明確的給出了奮鬥逼的淘汰年限。35歲，這個時候很多奮鬥逼就開始幻想自己足夠「努力」不會被淘汰了。
但是你要知道，真正那些依靠「技術」、「能力」留下來的人，往往最初就不需要通過當奮鬥逼來獲得競爭力。
如果乙個人從6歲開始讀書，大學畢業時22歲，並以他第一年的年薪為基準來計算的話，他正常工作到65歲退休，每年工資有4%的提公升的話，到退休時他的總收入時第一年年薪的115倍。如果考慮在職業生涯中有2-3次合理的跳槽每次跳槽薪資漲幅在30%-50%之間的話收入會更高。
奮鬥逼按照996的2.35倍計算，乾到被淘汰，總收入在普通薪資的43倍。壓榨自己的工作生命換來的只有短視。
我到底做錯了什麼
Lavender 在我看來你們的錯誤應該五五分。作為未成年人，擅自離家留宿同學處，在父親要求你回來的時候並沒有聽他的話，雖然態度還行，但並不能掩蓋你的錯 作為父親，不能因為家庭關係而缺少對孩子的關愛，在孩子犯錯時，沒有考慮到自己的態度問題。 傍暮中的海空 從你的描述中可以知道 你未成年 然後，你晚上...
風息到底做錯了什麼？
冰糖葫蘆 這個問題從根源上就不對，你問風息做錯了什麼，可以這麼理解，趕走侵占自己家園的人做錯了什麼？每個人的看法不一樣，有的人認為犧牲乙個人去拯救世界是對的，有的人認為應該乙個人都不要犧牲而拯救世界，這兩種看法一種是支援風息的，一種是反對風息的。我個人會支援風息的做法，犧牲少數同胞去換來以後其他同胞...
ig寶藍到底做錯了什麼？
16歲的李相赫打上韓服第一，當時的ID叫GoJeonPa，於2013年和Bengi一起被Kkoma看中加入當時的SKT T1 2隊，也就是後來我們熟知的SKT T1K隊。 酒肆 電子競技 觀眾不是接受不了你失誤 偶爾幾次失誤可以 觀眾不是接受不了你菜 菜你努力 笨鳥先飛總會吧 打不出驚豔操作總不能拖...