1樓：妮妮
國企或是公務員一般是半年假，最多有關係的可能有一年吧！隔代看孩子我也不看好，但是我確實是讓奶奶或者姥姥看孩子的！沒辦法啊！
如果實在不想讓老人看，只有辭職了！不過取中就是上老人在身邊看孩子，晚上自己也能看見孩子！不會有疏離感！
2樓：
請保姆解決白天，晚上夫妻下班自己帶。這樣或許辛苦些，但會收穫乙個真正屬於自己的孩子，乙個積澱愛意和溫情的真正屬於自己的三口之家，乙份真正屬於自己的人生！
3樓：贏在起點莊老師
可以考慮請保姆，不過費用很大。朋友的孩子公婆爸媽都不給帶，兩口子都有工作，只好請保姆。但請保姆費用很大，她老公無法承受，她的怨氣也大，導致他倆快離婚了……還有乙個同事，也是父母公婆不給帶，自己上班把孩子放托兒所，快被老公打死了，老公嫌她當媽媽不稱職，（明明他也不管孩子啊）。
反正我身邊的人，有父母公婆給帶孩子多大都過得不錯，沒人給帶孩子的，夫妻感情都不和睦，估計是太辛苦了吧
4樓：
本人在國企，領導人還算不錯，人力部門也不刻薄，公司裡也是各種關係戶一大堆。在產假這個問題上從來沒聽說過隨便請一兩年的，都是嚴格按照國家和當地制度，剖腹產的最多6個月。最近十多年也沒有停薪留職一說，只有辭職。
當然有本事的人，幾年後也可以再應聘回來或去找更好的工作。
5樓：
在中國，一般都是長輩來幫忙帶，不看好隔代帶小孩又有什麼辦法，只能怨自己沒本事啊，沒本事在生孩前就賺夠不用上班的錢。即使請一年假也不夠的，孩子上幼兒園之前都得全天帶，上幼兒園後要是夫妻雙方都經常攤上加班出差不能按時接送孩子也是個抓瞎。甚至父母能夠願意過來幫帶都已經不錯了，雙方父母都不願或不能來的也特別多，許多人被迫把孩子送去老家（也有一部分不走心的父母是自願的），乙個月不見幾次，別說隔代教養的弊端了，連親子關係都保證不了，失去陪孩子長大的機會。
父母能願意來，都已經算幸運了。真的，社會主義初級階段的人就不要老想著按資本主義標準過日子了。
6樓：沈達
不需要一方一定要辭職，體制內無關係背景最多能請六個月產假，有關係背景的可以有一年，最好還是讓孩子爺爺奶奶外公外婆來一起帶，上班時間他們帶，下班以後自己帶，沒人幫忙只有一方先辭職做家庭主婦，待孩子大些再找工作。
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