1樓：
不知道各位是如何判斷一家公司的好壞呢，於我而言，工作最重要的就是能有所學習和成長，當然薪資如果能給到位自然就更好，作為入職接近一年的新人來說，以親身體驗告訴大家，如果你想在成都範圍內得到專業能力的極大提公升我強烈推薦，當然如果選擇去沿海大廠就另當別論了；整個公司的技術氛圍和底蘊應該是成都最好的，硬體設施也不錯，人文關懷這塊做得很不錯，誠然之前有這樣那樣的問題，就我感覺目前公司都在慢慢改進 ，我本人是很看好公司發展的，也打算長期在這裡扎根；
2樓：
前年去研究生期間實習過4個月
總體而言挺感謝的對實習生來講福利這些都還不錯但是實話實說工作強度有點點大也是因為leader還蠻年輕也比較負責吧去的第一周就給了我一堆資料學習 ORZ
部門裡有導師帶我和另乙個妹子
對於在校學生步入社會第一周就開始加班真的是有點崩潰呀後面證明成長確實也很迅速
畢業以後多種原因沒留在成都
朋友介紹去了上海的遊戲公司
總體而言 tap4fun算是我入行遊戲行業的導師感謝希望他越來越好
3樓：
手遊圈裡算是很厲害的了。
環境也很棒棒（此處要特別表揚公司的1w+辦公椅和各種硬體裝置和娛樂設施）
學習氛圍在部分幾個部門裡還是很強烈的，身邊的人大多數都是比較優秀的。
作為實習生，可能唯一覺的不太好的一點就是。。。。。這麼大一棟樓沒有食堂QAQ
4樓：貓啊狗狗之類的
從環境來說：工作環境高大上，氛圍輕鬆自由
從夥伴來說：同齡人構成的群體讓你工作比較輕鬆，遇到一群與你志同道合的人，溝通毫無障礙。沒有什麼等級。
從工作上來說：是乙個讓你可以自由發揮的地方。
5樓：
正在實習期，感覺比起上東家沒有那麼自由，但是各種制度比較規範化系統化，硬體配套設施還是可以的，外星人mac標配，每天坐著一萬五的椅子加班屁股也不疼。以及整棟樓都買下來了，還是有錢。
6樓：
拿過幾家網際網路公司的offer，就面試效率和嚴格程度上來說，尼畢魯確實不錯，當天就從筆試到終面一起結束，晚上就能拿到結果。讓我比較意外的就是這家公司對邏輯和學習習慣要求特別高，我做了兩套邏輯圖形測試，終面的時候CEO又給我出了3道邏輯推理題。當然答主都做對了，面了3輪，都有同乙個問題，就是最近有在看哪些書，具體講什麼。
不得不說，感覺整體面下來還是挺不錯的。總監面的時候總監還站在我角度幫我分析我還存在的問題，希望我對未來的規劃更加清晰。總之，挺不錯的一家公司。
不過終面是董事長或CEO面，我之前以為他們是一邊工作一邊面我，後來知道他們確實是認真在聽我講並記錄。挺擔心他們除了面試，忙不過來生意，我簡直了。
7樓：Matthew ly
很多時候，K總都是一朵烏雲，所以剛來你會覺得公司氣氛有點不對，然後整個人都不好了。其實這也是乙個對人不對事情緒都寫在臉上的，比那些背後捅刀子的老闆強。作為乙個年輕的老闆，他還是挺有危機感的。。
當然，老闆本來就不是被用來喜歡的。
8樓：binggo飄
工資不低，加班不少，前景不錯.我只能這樣告訴你.另外，其實tap4fun已經不是一家創業階段的公司了，過了那個階段比較成熟。其他自己進去感受吧。
9樓：帥鍋jack
如果你真心想乾手遊這一行呢你就來，如果不是那就算了。奏是這麼簡單！成都最近死了很多小的遊戲公司，想tap4fun、數字天空、天象這些大的生存能力明顯要強得多。
未來手遊都是要靠大投入的，資金雄厚的一定會好。tap4fun正在上市，所以錢是沒有問題的，他們的待遇也比較好。但是，這公司壓力也很大的，所以你一定要有兩把刷子才行。。
PS:我不是雷鋒，我只是曾經的業內人士。
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