哪些道理是你見過世面後才明白的?

時間 2021-05-14 11:38:31

1樓:觀火

1.既然無論如何都有人看你不順眼,所以不如安心做自己。

3.經歷過後,會覺得一切都不過如此。所以到了一定年齡和層次後,最重要的是保留一些對生活的慾望。

4.在任何圈子裡,高層永遠比小鬼好打交道。

5.在自己沒有能力和本錢時,不要追求無謂的社交,很多「人脈」帝眼裡的人脈,其實在拿他們當傻叉

6.有能力,永遠不要擔心無人賞識。

7.珍惜生命,遠離成功學。

8.盡量對遇到的人一視同仁,不要因為對方的身份、地位、財富而高估對方,剛接觸時,一律在心中以零分起步,發現他們有美好的品質,再慢慢加分。

9.貧而無諂,富而無驕,才能活得像人。

2樓:樂行謙實

1.你賺的錢,或者是工資,裡面有一部分就是你受委屈的打賞錢。

最早是從郭德綱聽來的,原話記不清,但我們平民百姓家的,出來社會謀生,又怎麼可能不受委屈呢?但當你這樣想,你拿到手的工資有一部分就是受氣的打賞錢,心情會好很多。

2.不害人,但絕對要保護自己。

出來社會後,決不能有害人之心,因為保不准哪天會得到報復,屆時就是搬起石頭砸自己的腳。

但不害人,也要懂得保護自己,即便你以後當上了寬巨集大量的領導,若沒有保護自己的手段,位置也坐不久。

3.對己嚴,待人寬。

對己嚴,體現在落實自己的責任感方面,沒有責任感,必定建立不了威信,我觀察到一些有魄力的領導,一旦攬下擔子,身上就會散發出勢不可擋的氣場,眼神沉著冷靜,幾乎動用所有資源去落實,甚至一大早的都會過來辦公室加班,不對自己嚴,就別想坐穩這個位置。

待人寬,我就見過一些高明的領導會寬容自己下屬的錯誤,因為他知道下屬成長需要乙個過程,錯誤是難免的,現在的小錯誤就是在為以後的大成就作鋪墊,所以這些領導,有容人之量,只要下屬不是刻意和自己對著幹或者是沒有責任感,他都能容忍,也因而身邊凝聚一大批得力幹將。

(先休息,想到再補充)

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