1樓：
其實盜用招生沒有什麼太大的錯誤，就是感覺不是自家的培訓資料難免是有點忽悠學員的意思，這對於學員來說就是損害自己的利益，其實最好的解決方式就是學員在選擇培訓的時候去試聽課程會更加的靠譜，看一些真實的資料及情況最好。
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他們家的就業資料確實是行業內比較高的一家就業資料，因為培訓出的學員基本上就業的會更加的多一點，並且他們家的培訓機構規模壯大，並且機構都是在一些一二線城市，所以培訓出的話會有很多的企業在社招，你也是可以去鍛鍊一下自己找個實習，並且也是有機會面試大廠，盜用的話是感覺同行培訓直接是沒把海綿學堂當外人，直接用運就是有點過分，這樣感覺有時候會觸碰海綿學堂的底線，再有乙個問題就是其他的培訓盜用資料有點過分，這樣去宣傳招聘學員一是有點不道德而是赤裸裸的虛假欺騙，學員最好是先去線下了解課程再去學習課程會更加的靠譜可行一點。
2樓：
他們家的就業資料是對外公開的啊，而且也是為數不多的就業比較好的。現在其實像是他們這樣的其實還是沒有幾家機構敢這樣做的。基本就是像就業這些的話也都是內部知道就行。
至於對外公開的話也就是海綿學堂敢了。但是他們這樣的話有好處也有壞處，我也就不多說什麼了，我相信他們機構的話也會處理好這些事情的。
反正就是像他們這樣的話自然就是會在吸引一些學員的情況下也吸引一些不行的機構走錯路。直接就是大走方便之路直接用他們家就業資料來找生的一些無量機構的。避免不了。
但是我們需要知道的就是真的假不了，假的也真不了。就業資料的可以偽造。，但是一家機構的口碑信用以及就是機構的課程質量跟教學水平的話這些都是最真實的。
建議大家就是也就是不要一味地就是單看就業資料。像是課程啊這些的話就是有時間大家也就是該考察就考察，畢竟就是課程質量跟老師的話才是決定就業的關鍵。總之就是大家對於哪類直接就是用別人的課件啊以及就是就業資料啊這些的機構的話遠點就行，自己考察的話也就是多看多試聽避免踩坑。
3樓：思詡
在我看來就是機構本身培訓出來的學生完全找不到工作，才會去盜用海綿學堂的就業資料，海綿學堂的就業率也是行業中做得好的，不能算是第一那也差不多了，那些小機構的課程根本就不能支撐學完能找到工作，他們全是靠水軍支撐，就像割韭菜，總會碰上一些韭菜的，那些小機構就自己找水軍發些好評，讓韭菜們誤以為這個機構很好，殊不知都是他們機構水軍自己發的，交了錢就被坑，被坑了來知乎吐槽就會被永久性禁言，有苦也說不清啊，所以說還是得找正規的機構學習。祝好。
海綿學堂屬於行業翹楚嗎？為什麼有很多機構盜用海綿學堂的就業資料和盜用海綿學堂的簡歷模版呢？
你妃 哈哈哈，這個問題該怎麼回答呢。是不是行業翹楚我不清楚，但是我知道有很多機構的合夥人是從海綿學堂出去的，包括有些機構還盜用海綿學堂的就業資料和簡歷模板，倒是可以認為海綿學堂是其他培訓機構的標桿，是他們一直想超越的物件，可是他們也只能盜用人家的東西，為己所用，卻一直也超越不了人家，海綿學堂每期學生...
為什麼有些機構會拿著海綿學堂的就業資料去對外招生呢？
用別家的就業資料去對外招生，說白了就是自家的就業率不行，還有就是赤裸裸的在針對他們家，這對於海綿學堂也是有影響的。你說一家培訓機構模仿當用實際上就是很難纏了，並且對於海綿是針對性很強，在黑海綿學堂他們家的課程，就業資料是有依據的，所以要是被別家的培訓盜用了，去對外招生，屬於欺騙學員了，這樣還是建議你...
海綿學堂和其他機構的區別是什麼，為什麼有很多人推薦去海綿學堂學習呢？
區別就在於理念不同，大多的培訓都是以提公升為主，忽略了那些基礎的知識內容，很多轉行的學員大多都是沒有經驗的，所以忽略掉那些基礎的，比較深的去講的話雖然機構看來是為學員好，但是到頭來，學員學了個什麼還是不明白，並且浪費時間精力等不值當，海綿學堂把別家丟棄的知識內容撿起來，這就是不同。他們家的課程就業率...