想問一下大家留學快問上面湯萍老師怎麼樣？

1樓：老劉忙留學

留學老師特別多，對於湯老師個人不是很了解，但是在選老師方面給你一些建議：

1、從規劃準備到文書創作到申請等等整個流程都非常了解，並且能單拿出一兩個點能詳細講解

2、足夠的從業年限，這個不能是說出來的，一定得是表現出來的，是否有充足的案例庫，是否對美國大部分學校都有了解，是否對常申青學校有深入了解，如果自己的判斷能力不夠，可以尋求同學或者家長的幫助，畢竟旁觀者清，能給出一些中肯建議~

3、誠實可靠，比如這個問題：老師你每年帶多少學生？~~如果告訴你每年就帶幾個，或者每年學生量10-12個，那可以考慮換老師了，除非這公司是他自己開的，否則這個數字不太可能，薪資水平基本上不能養活自己

4、多對比，至少選擇3-5個老師去對比，設定5-8個問題，每個老師都問一遍，綜合考量哪邊給出的回答更加合理

5、良藥苦口利於病，一味說好話誇你的一定不是好老師，但是一味貶低你的肯定也不合適，能夠針對你目前的情況作出合理利弊分析並且在今後的準備過程中可以給予你幫助的老師才是最適合你的。

6、最開始給你做諮詢的老師有沒有喊所謂的經理或者其他角色的第三方來諮詢，如果是，那果斷撤，也許這個第三方角色比較資深，但喊人的這個老師肯定很菜，否則不可能向他人尋求幫助。所以，一旦簽約，不管對面如何向你保證（比如保證是資深老師全程帶你的案子），最後帶你案子的一定是這個菜鳥老師，所以果斷換。

7、承諾過多但是又不敢體現在合同裡的，果斷換，這叫過度承諾，最終做不到承諾的事情，法律上也不會承認的，之所以過度承諾大概率是為了想讓你別再對比了，趕快簽約~~

祝，學業順利，前程似錦~~

2樓：wpc1119

剛剛回答完這個問題

建議還是資訊自己想去留學院校的學長

然後大家會告訴你哪些中介不靠譜都是自己踩過的雷有些中介資訊不準確