1樓：向上遴選
不請自來。
考遴選的好處是很多的，建議將目光放長遠衡量這兩件事。
遴選的好處：
遴選能帶給你的，遠比你想象中的要多。
個人能力提公升。通過複習備考的過程，個人綜合能力實現了躍公升，要對機關實務、綜合寫作等能力進行重點訓練，最直觀的變化是寫材料更得心應手，也越來越能得到領導的肯定。做個模擬吧，如果把公職圈當做乙個金字塔，在部委工作的這部分人，相當於站在了金字塔的頂端，塔尖的人就擁有傲視群雄的資本。
個人眼界開闊。不可否認到省直機關工作，組織一場近千人的培訓、會議或者活動是很常見的情況，這在基層是難以獲得機會。工作的平台已經是坐擁全國、放眼國際，接觸到的人脈自然也不一樣。
人脈直接決定乙個人的發展的廣度，能夠接觸到的人脈和資源也得到提公升，這種成長進步的速度是很快的，大型機關的工作經歷會讓發展更全面，保持奮鬥的姿態，讓自己更加優秀。你永遠不知道下乙個驚喜在哪等著你。
潛在的福利。住房、子女入學等問題，單位都可以解決，不用買學區房孩子也能進入頂級學校，大大彌補了工資中等水平的短板。部委單位清一色的長安街沿線，周邊集中了北京最頂級的教育資源，為了孩子上學買學區房、託關係這種事情，部委的工作人員完全不用考慮，單位每年都有名額解決職工子女入學問題，這是一種無形的福利。
2樓：知之為知之
我是剛入職還在試用期的新人，對於你的問題我無法給你提出中肯的建議，不過我有乙個男同事和你處境差不多，即將提拔副科，他自己不願意接受，提了副科就不太能調回縣里，而且他明年要結婚，照顧家庭，所以在找機會借調到縣里
3樓：Kung-kong
公務員晉公升按年限算，五年自動晉公升副主任科員，不用拒絕什麼嘛，也不影響遴選噻。如果是提拔任實職的話，看你自己了。
個人認為若無太大的事業心的話完全不用糾結，怎麼看都是往上走划算。想遴選回市裡基本是想進市直機關，那意味著接觸的人更有資源，天花板更高，機會也更多，比待在鄉鎮強，鄉鎮公務員到正科基本就觸頂了，要想更上一層勢必是會往上一級機關走的，所以長遠看來，遲早是要動的，還還不如趁早。
當然，還有一詞叫機會成本，也或許過了這次提拔機會就不一定有下次了，但是金子遲早會發光的，即使真的沒碰到第二次提拔機會，按年限走，正科待遇是肯定會有的，副處待遇是可以期待的，還沒有任實職的事多，兼具家庭和事業，也挺好。
已經是鄉鎮副科級幹部了，還要不要考遴選
三十歲 曾經看到過一段話 我從小到大，沒什麼夢想，一直在路上，不問遠方，只是衷心希望自己成為乙個很厲害的人。你問我什麼算厲害，大概就是能，有朝一日，保護好愛人，對得起朋友，贍養好家人吧 這個上有老下有小的年紀，身上的責任和擔子都重了起來，好像考慮到很多改變都畏手畏腳了，安逸是一種活法，乘風破浪也是一...
中考副科到底重要嗎，我們這裡開卷考
烤肉腦袋 啊啊啊，這個副科是不計入高考總分嗎？我以前初中是地理生物歷史思想品德是開卷考的，但是是計入中考總分的，所以還是好好學的，我的書記得滿滿的。而且我們那時候是文理科，現在都是6選3了吧。我感覺高中的生物和初中的生物聯絡也不大，但是基礎的都要知道，不知道的話，高中好好學也沒啥問題。別的就不太了解...
30歲女基層公務考遴選求指點？
考市直其實還是挺簡單的，聽兩遍潘戰遴選全課調整好分析問題的角度，再把中公遴選筆試精品講義的知識點全部記住，就足夠了。我年前考的市直遴選，都快過去一年了，總體來說工作輕鬆很多，所以還挺滿意目前狀態的，建議你現在這種情況不如也考市直，相對也比較簡單。市直遴選其實對政策理論考的不多，題目都是比較偏事例型的...