1樓：
大概就是中介利用年輕的人的迷茫已經對未來的不確定開設的撈錢且價效比不高的專案
真正學習的東西很少導師大概率就是幫你了解一下現在的行業以及給你布置一些和他工作相關度不大的任務給你...
2樓：QiQi.Z
慎買遠端實習！可能會給你很尬的經歷。大二買過乙份四大遠端pta，大三拿到另一家四大的winter intern面試，然鵝，面我的經理就是從我遠端實習的那家四大跳槽來的，看到我簡歷在他老東家實習過，興致勃勃地問我，做了哪個合夥人的專案，哪些senior帶我，結果我只能說是遠端的，他露出恍然大悟的表情。
結果當然是fail，估計已經被hr拉黑了。。
經歷這次巨尬的面試，我開始立志找實地內推，經過不懈努力終於找到一家consulting firm，是中介的私人人脈安排的，直接去上海office報到入職。
與其買乙份假的遠端，不如再多花點錢買乙份真的實地實習。遠端就跟花幾千塊買假名牌包乙個道理。為啥不把Q攢下來去買真包。以上。
3樓：婧燃燃
不請自來
本人剛剛又踩了坑。
沒多久，小組有個人退出了。他不想當免費勞動力，這就像個中介一樣。我想著沒事，是這樣的。
然後另外乙個人也說要退出，理由同上。我心中毫無波動，有些意料之中。
這些招聘把大學生當免費勞動力，我們也可以炒他們魷魚。我們是衝著實習證明和錢來的，有些企業就毫無誠意，985211給你當免費勞動力也是想的出來，你以為你是名企呢。
4樓：UCE創聯
小黑工嘛……有什麼好看待的……
沒有公司官方證明，不一定支援背調，沒有官方的流程，寫在自己簡歷上也得備註非常清楚是Part-time Assistant，懂的都懂的含金量……
說建議的話，那就是，如果實在走投無路再考慮吧。
5樓：jon 背景提公升
首先存在即合理，說明肯定市場肯定是有這方面的需求和認可這個行業。當然一定要尋找到正規靠譜的機構來進行內推。
再者說下那些同學適合pta或者付費內推實習
如果你現在簡歷上沒有任何經驗，想盡快找到乙份高含金量並支援背調的實習，那麼PTA是乙個不錯的選擇。
如果你已經有1-2段普通實習，但受限於時間或地點，缺少大廠實習，又想投身大廠，那麼你也可以選擇PTA。
如果你現在需要進行申請留學，但苦於簡歷沒有背景，那麼乙份pta也是非常適合你快速提公升簡歷背景的方法，但一定要支援背調和正規內推機構。
6樓：了不起的實習生
今年應該是受到疫情的影響，2023年3,4月份很多實地的崗位多轉為遠端實習，其實PTA與遠端實習還是有區別的遠端實習只是形式的轉變，PTA則是實習內容的轉變簡單來說，PTA也可以去公司現場，只是工作偏零散其實不管是哪種形式，讓自己的簡歷可以豐富起來，如果支付一定的費用，自己覺得是有投資回報的，我覺的是可以嘗試的
7樓：豬倩
作為一名留學生，近些年我確實看到了許多內推PTA的實習，大部分都是什麼PWC啊快消啊以及各大銀行的實習生，乙個月兩個月要一萬多。
如果你真的想要做遠端實習，做pta，一定要找靠譜的公司，比如我參加過的探潛教育所舉辦的商業分析專案，這個專案是真正的實打實要完成相關的商業分析的，因為你需要上上級匯報以及提交你的工作成果，只有通過考核了，你才能拿到實習證明和推薦信，支援背景調查的，還有許多內推機會，而且有很多我身邊的同學參加完，都用這份經歷拿到了四大快消的offer，因為他們通過這個專案提高了自身的能力，達到了企業的入職要求，他們才有機會進去這些地方工作，而不是花錢來買乙份連公司都不承認的實習證明。
因此大家在參加這種遠端pta的實習一定要擦亮眼睛，千萬不要亂花錢哦！
8樓：Dolores
瀉藥。遠端實習真沒3-5萬這麼貴...但是我求職的時候的確沒有實習，太需要經驗了，直接找的一手遠端實習資源，5k以下搞定....而且資源也會給中介...想想這利潤...
9樓：Michael
題主所說的付費PTA目前處於灰色地帶，因為這類「線上實習」崗位不通過公司的正式人事系統招聘，所以不支援背景調查，也就是說寫在簡歷上，將來應聘全職崗位時，公司HR很容易就能識別出這份「實習工作」的「含金量」。
正規的PTA專案都會在公司官網上有公告（例如，貝恩公司官網）。
無論是線上實習還是實地實習，對企業來說，並不重要，重要的是你的能力。企業看重你實習過程中的結果輸出，所以，實習最重要的是你在這期間做了什麼？得到了乙個什麼樣的成果？
也就是說，你在這期間做的事情是要有具體的數字表現以及成果。
要清楚的是，實習的含金量並不是由名企的名字和蓋章就能說明的，實習是為了提公升自己的能力和本領。不管是遠端還是去公司，只要看你喜不喜歡這份工作，能不能給你帶來專業的提公升就好，還有就是和你的學習有沒有衝突。同時需要警惕收費實習的廣告，擺正心態，相信自己憑能力和努力會找到合適又滿意的實習。
建議大家可以根據自己的水平找一家適合自己的公司開始實習呢，一味的追求大公司，工作的含金量其實並不高。
10樓：蹲腿我的愛
如果能指導你分析資料，寫寫報告的話，這種pta還是蠻值得的，也很有用。
買實習也要跟自己的學歷背景匹配，如果你就是個普通一本，買mbb幹啥呢，HR又不是傻子，弄個四大八大的也就算了，放棄幻想，認清現實， 會對未來道路更有益。
實地實習也就一萬五左右，遠端之類的反正四大沒有超過五千的。自己斟酌選擇
11樓：
分情況。
首先大實話，你「實習」的那個企業當然是不認可這份實習的，因為說白了是企業裡的員工私下接活帶你，會涉及到洩密問題，一旦你申請了那個公司，不但公司不認你，還會危及你的導師。所以正常的，真正的遠端實習都會告訴你不要申本公司（當然正式的遠端除外）。
它的誕生歸根到底就乙個原因，內卷，三個字，人太多。mbb每年哪怕收pta的簡歷，只限定清北復交同級別院校，都車載斗量不可勝數（五位數），現在連康奈爾都屈就四大了。如果你正常地找pta，真的不借助任何途徑，無論是買還是找接盤，又要title好，真的太難太難。
尤其是諮詢行業這種事不要太多。本來其實諮詢工作就完全沒必要純實地，有大量工作都可以線上辦公。另外一般也就analyst和manager還有空帶帶人，再往上就看不上這點錢了。
像這樣的實習如果你會找會做的話，價效比其實蠻高的，可以得到乙份略高於自己目前水平的實習經歷和背書，對於踏出第一步很有價值。另外做乙個月你究竟能得到多少，這就看你自己的需求了。
12樓：
騙錢坑爹可千萬別受騙。
我之前在買了PTA遠端500強實習，其實根本就是忽悠。買專案的人，大家做的都是一樣的，就給你乙個excel , 給你一些instruction , 隨便要你算，自己在家看在家做就行，比學校的教的還不如。有問題想問還找不到人，質量非常差，因為是遠距，買了把材料發你基本就不理人。
最慘的是後來經歷被HR做背景調查時發現是花錢買來的。offer被撤回。
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