1樓：李先森
職場不能交心。在一家企業裡，你是上級的棋子，是下級的晉公升障礙，是同級的天然競爭對手。職場講究的是效益，說白了就是叢林法則，強者生存。
絕大數同事之間都僅僅是路人和過客。對於前同事，沒有了同乙個圈子的利益糾葛，反而有很多成為朋友甚至合作夥伴的可能。乙個身經百戰的職場老兵，應該是對任何人都熱情而不交心，公事上竭盡全力，私下裡自我保護留下足夠寬闊的護城河。
工作是工作，生活是生活。
2樓：九歌輕舞
我在上班之前聽到的答案都是，不要。但是，我確實在工作崗位上交到了朋友。
所以，我想交朋友這件事從來都不用分時期，它不可能一蹴而就，也沒有那麼多一拍即合，即使是小學生也一樣，你需要謹慎卻又真誠的去嘗試，大浪淘沙之後。留下的，就是與你真正合拍的。
3樓：自然醒
看情況假若年齡相仿，性格合得來，同批入職的同事間或許可以有一兩個可以相處的很好。
但是大多同事間大家各自有各自的朋友生活，工作僅僅是你們日常的一段交集，談不上交心，和平相處，工作上互相配合就好。
4樓：暴躁浪姐姐
有利益衝突或者同部門同組織的，還是需要謹慎些，職場複雜且行且珍惜。如果是前同事，或者確定無利益衝突的，對方人品ok的話，還是可以交心的。我就有幾個前公司的同事，都成了摯友。
5樓：Chelseanne
以誠待人，交心都是順其自然產生的事情。對於真心待我的同事，我也真心代之；藏有私心接近的同事，總會言語中帶有不適感，自然而然也會設有防備。另外還要看職場氛圍，壓力大的公司，大家都為了自己事業奔波，心理緊張，沒空去經營朋友關係，都會淡薄很多。
6樓：R-橘子
我的經驗告訴我：
如果有人在別人冷落你，誤會你或者邊緣化你的時候站出來，那請和她保持好關係。繼續觀察下去，如果此人非常有禮貌，情商高，業務也好，請和她做朋友。
7樓：雲朵朵
和同事聊天，尤其是和領導聊天時，不要隨便評價其他同事，哪怕是你不喜歡的人。如果一定要說，切記說好不說壞，誇人不罵人。任何時候多聽聽後說話肯定沒錯，但也不能不說話，因為同事會認為你不合群，領導會認為你沒主意，不敢讓你做事！
8樓：閆靜雨
同事間有必要交心，對這個熱搜話題我認為也是每個人的環境bai相處方式都是不一樣的。但我個人認為其實很多時候也是應該交心的，因為其實你在工作的時候，中間也是難免會遇到很多的壓力，你是你自己承受不了的，那麼當你自己和同事之間相互交流自己的這種心理和壓力，那麼其實你自己心裡也會舒服很多，或者說在你自己日後的工作生活當中，其實也就是有了有乙個傾訴的物件，讓你自己心裡也是會好受一些。所以說我很多時候認為確實也是有必要交心的 ，但是更多時候也是需要看兩個人之間的問題，或者是兩個人之間的態度，或許有的人根本就沒有想和你交心，那麼你這些就需要你自己去發現 。
9樓：山中老者
我覺得這個問題大可不必從要或不要的角度去思考。這樣彷彿對待同事要麼就要毫無保留，要麼就要時刻帶著個假面具。
有的人雖然和你性格格格不入，但是也許工作上可以就事論事地配合你；有的人看著八面玲瓏極好相處，但是也許他時刻想的是如何利用身邊的人......從這個角度來說我認為檢驗同事關係的唯一途徑是時間，沒有必要對乙個同事過早下定論。
再者，絕大多數同事你跟他接觸的時間都是僅限於工作時間，下了班各自有自己的去處，你想交心別人也未必有這個興趣。
所以我認為跟同事相處，沒有必要非得去判定要不要交心，本著害人之心不可有，防人之心不可無的原則，平常相處即可，時間自然會給你答案。
10樓：MM如我
臨出社會工作時，爸爸就交待：防人之心不可無，害人之心不可有。
這句話，我一直熟記於心，應用於實際。
剛剛開始涉及到社會時，我總想得到同事的認可，很多時候人云亦云，差點迷失了自己。
後來，才發現，在公司，就像是乙個大家，而不是自己的小家。在自己的小家，我可以任意而為，想跟誰交心就跟誰交心，因為家裡面的人，都清楚自己的為人。
在公司，是乙個大家，不同的年齡，不同的背景，進入乙個彼此都陌生的家庭中。如需交心，也得等到彼此熟悉了，才能交心。
因此，我的建議是：在新家，三個月觀察期，六個月聊天期，至少一年後再考慮是否能交心。
11樓：俞能芳
人前人後，言行一致，彼此欣賞，自成朋友。沒有必要為了彼此接近，故意交心，職場畢竟利益相關，很多東西沒那麼容易摸透，不要自己給自己挖坑。
12樓：
如果你遇到能玩到一起的，還是可以交心的，畢竟上班時間那麼久，總要有個能聊天的人。
你說和朋友聊天？那你的朋友是哪來的，不是發小、同學，就是前同事發展來的。但是他們也有自己的生活和私人空間，不可能總陪你聊天陪你玩。
而且時間久了之後，因為工作、婚姻等原因，很多關係就慢慢淡了，你必須發展新的朋友，同事就是很好的途徑。
有了交心的同事，每天摸魚可以聊一會，一起吐槽，一起定計畫目標，一起相互監督，下班可以一起走，放假可以約著一起玩。當然這些僅限於你遇到可以交心的人，畢竟職場嘛，人心是最難揣測的，乙個不好很有可能翻車。
還是需要多多甄別，再看能不能交心，發展成朋友。
PS：職場上有很多比你厲害的人，如果真的遇到能交心的，那你就賺大了，可以一起跟著進步。
13樓：賜我個碗
這個交心程度是要分人的，就算每天在一起的同事上班的時候處的都很好，最後還是不咋地，擦亮眼睛真心待人，別把自己展露的太多，同事就是同事
14樓：猴子
要交心的，其實人的一生大多數時間是和同事在一起，上班快樂與否很重要，但同事其實大多數是競爭者，所以適可而止的交心，保持距離，彬彬有禮，但有時候還得說一些交心的話，維護自己正面形象。
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