畢業3年,換了幾份工作了,今年剛進乙個還不錯的市屬國企,卻很擔心自己能力不足被淘汰。該如何自我提公升?

時間 2021-10-25 16:18:57

1樓:「已登出」

國企一般不開除人呀?你是正式員工嗎?

正式員工能力不是問題,只要你老老實實、領導吩咐啥做啥,領導還喜歡你這樣的。對他沒威脅、又聽話老實。國企每年大批學生進去、都是從頭學起,沒人會的

2樓:知知

問題有點含糊,具體是什麼工作性質,是否專業性很強

1.如果是專業性很強的工作,毫無疑問你要提公升自己的專業能力,什麼是專業性很強的工作?就是除了本專業的學生以外其他人很難入手的工作,則為專業性很強。

像機械,材料,化工,計算機等工科職業,以及法學、文學、歷史學等文科專業,這些的話就需要你不斷的看書,閱讀最新的英文文獻,掌握最新的研究進展,以及可發展方向,積極主動的學習不會讓你看起來很笨拙,反而讓你更加有自信。

2.如果不是專業性很強的工作的話,人人都可以入手的話,就需要你去磨合與領導、同事、下級的關係,中國社會自古以來還是存在著『情』字的,相處才會有感情,有感情也就自然捨不得開除你。而『情』字不只體現在給領導送禮,而是領導放心用你,只要是他交代的工作你都可以做得很好,除了你他不放心交給別人,也就是靠譜二字,你很靠譜,所以任務全部交給你,你做的多了領導自然對你有了和別人不一樣的感情,那怎麼捨得開除你。

至於同事,多溝通,不要封閉自己,該出去時候不要把自己圈在家裡,畢竟你不需要學習太多的專業知識,空閒的時候可以看看書,關於說話的魅力等方面的。下級,剛進去不認為會有下級,不過對待下級態度一定要端正,不要以為自己很了不起,你畢竟也是這麼上去的。

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