1樓：依依媽咪
我是女性，建議堅持。狀態不好，看能不能申請休息幾天調整一下。
懷孕期間，特別是前幾個月，女性特有生理反應就是心情煩躁，情緒低落，你需要確定的是你工作環境是否健康（實驗室對胎兒發育是否有影響）。沒影響的話，就堅持住。因為工作還能分散注意力。
在小縣城，我想不論學歷多高，有乙份穩定的工作還是不錯的。因為小縣城適合的工作機會不算多。
懷孕一點都不可怕，生出來才是折騰的開始。懷孕期間好好照顧自己，讓自己在充實的環境中綻放。
2樓：小黃油餅乾
你說的不順，看下來都是這種經歷的必經之路，新上手就熟練的人應該稀有吧，哈哈哈哈
感覺你是懷孕激素水平不穩定引起的情緒，自己調節調節就好了，什麼都不如錢來的實在，領導同事願意說啥就說唄，只要按時給你發工資就行，難受的是他們，可不會是你，你每天開開心心的，多好吖
3樓：細雨魚兒出
你的重點不是工作難易，而是工作還不是那麼熟練，再加上現在懷孕狀態，給身體帶來很大的壓力。
這種心理上的壓力，確實會對胎兒發育帶來一定的影響，孰輕孰重，自思量。
你想一下，是工作重要還是孩子重要。
暫時不工作，回家安心養胎，對你來說會不會有經濟壓力和心理壓力？
辭職後，生完孩子再找工作，以你的資歷，肯定是沒問題的。
換做是我，我是會以孩子為重的。
何況你研究生畢業，工作不難找的。加油
4樓：灰機灰啊灰
其實無論在什麼時間，調整好自己的心態都是最重要的，乙份工作而已，花費多少心思想要什麼結果都看自己的衡量。懷孕期間你不主動離職，公司也不能怎麼樣你，至於要不要離職，這得看個人綜合情況了。
5樓：甯兒
我懷孕的時候確實影響工作中的效率判斷力等等。單位領導知道你懷孕嗎？一般知道懷孕了都會調到二線，減少工作量，不會再讓你衝鋒了的。
不管是對於專案還是對於懷孕的寶媽來說都是有利的。如果領導是因為你懷孕了處處刁難你，自己又不差錢的就趕緊辭職不幹了。相反，領導不好，而你又差錢的，那就堅持到生完寶寶。
工作中自己調整好心態，堅持寶寶才是最重要的宗旨。如果領導人挺好的，也能體諒理解你的，建議跟領導溝通，暫居二線，做專案顧問，等生完寶寶再找機會重新做專案負責人。
要不要辭職換工作？
哲學喜好 首先，你要在未來的時間裡快速明白你想要什麼，其實當你提出這個問題的時候就已經在開始動腦了，這個值得讚揚。但是還不夠，你需要快速發掘你擅長和你喜歡做的事情，盡可能去融合他們，然後變成工作。還有一點很重要，定好目標和職業規劃，至少新的一年的，然後行動！加油，你已經跨出了半步！ 工程師某某某 這...
工作乾到抑鬱了，要不要辭職？
中國人 看了你的記錄，我覺得和我很像，不過我這邊還有一點，領導要求很高，而且不怎麼擔責，甩鍋，有人離職也沒招人，工作壓力超大，心裡壓力也很大，半夜醒來想著又要上班心裡就一緊，曾經也提出離職，後來撤銷了，但離職的念頭一直在心裡，未來也很迷茫，很累 辣椒樹 如果你都思考這麼久了，我的建議是離職或換崗。以...
鐵路的工作要不要辭職？
瞬間萌翻de驢驢 你好。作為一名大學才畢業一年的職場新人，其實你要轉行的話，不用怕，大膽轉。在外面的民營企業中，關注你學歷的企業非常少，只要你還有較強的可塑性，其實工作經驗什麼的，都不是問題。再者就是你的工資待遇，我看到樓上有同志還有月入過萬的。如果你的工資也能達到這樣的水平的話，那我建議不要辭。我...