1樓：
我就在斑馬英語工作，算算日子，雖然還沒到兩年，但也快了。我當時會選擇斑馬英語的其中乙個原因就是我很看好這個行業的發展前景。還有就是我個人在對比了一些相同崗位的待遇後，感覺斑馬英語最符合我的期望。
因為我在斑馬英語做的是輔導老師，下面說說我這個崗位的主要工作內容以及我對這個崗位的看法吧。
我們的工作內容總的來說就是和家長還有孩子溝通，也就是為他們服務。和家長溝通主要是從家長那裡了解孩子的情況，以便更好的為孩子推薦適合他們的課程，以及更好的為孩子提供學習上的幫助。和孩子溝通主要就是給孩子做點評，為孩子答疑解惑。
工作這麼久了，我的收穫還是很豐富的，不僅學到了很多關於這個崗位的專業知識，而且在我工作的這段時間裡，我還得到很多家長的認可，我覺得能夠得到家長們的讚賞和認可，就是我工作最大的動力。
2樓：
剛剛我也說了，我覺得自己的個人能力得到了提公升，那肯定和我的工作內容有關係。我剛進公司時做的是輔導老師的崗位，現在已經晉公升了。在我做輔導老師的時候，我每天必做的事情就是和家長還有學生溝通，這讓我學會了如何與不同的人輕鬆自如地交流。
同時，我還知道了怎樣地服務才能讓學生和家長滿意。在平時給學生批改作業或者為他們答疑解惑的時候，我也在不斷摸索中找到了能夠讓學生更容易接受的講題方法以及一些做題小技巧，幫助他們提高學習效率。在和家長的交流中我通過了解學生的情況，協助學生建立適合他們的學習計畫，每每看到我帶的學生當中，有人因為我交給他們的方法或者是我的其他學習上的服務讓他們受益，我就很開心，覺得自己的這份工作很有意義。
在公司裡，我也經常受到同事們的照顧，他們對我都不錯，我才進公司的時候很多不懂的地方都是向周圍的同事請教的。公司的福利也是不錯的，每天都有零食和下午茶，每月每人還有團建經費，工作時間實行上五休二，我們入職滿一年後每年還有7—15天的帶薪年假，還有年度旅遊，免費健身房等等。公司的管理機制也很開明，有什麼問題可以直接提意見。
對了，公司還實行扁平化管理，而且我們上班是不用打卡的，公司的晉公升制度也很明確，每年兩次調薪機會和兩次晉公升機會。晉公升一共有三條路線，分別是：輔導老師—組長—主管；輔導老師—主講老師；資深輔導老師評級 T1-T10。
自己可以選擇適合自己的晉公升方向，然後朝著那個方向努力就好啦。我能做到現在這個位置也是靠自己的努力得來的。
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