1樓：沃麗卡卡
我覺得看薪資，要是輕鬆又高薪就是沒什麼技術含量也不需要換，畢竟我們費半天勁學的技術不也就是為了掙錢嗎，目的是一樣的，如果你不用學技術就達到了目的不是更好。
2樓：蛋哥
我回答的慣例，先給答案，繼續待著。
現在能輕鬆幹的工作很少了，珍惜吧孩子。繼續待在公司裡，直到你很清楚自己該走哪一步了，不再需要看知乎上別人的回答來輔助你做選擇了，你再轉行也來得及。
你如果想做技術含量高的工作，以下兩個路子：
1-繼續在這個公司幹，然後在你輕鬆的時間裡和每個部門的人打打交道，了解下你最想做那個部門的工作，或者你認為哪個部門的工作最有價值最有前景或者你認為有你所說的技術含量。如果找到了，可以公司內轉崗或者兩個一起幹如果領導同意的話。這樣你就有的忙活了。
2-如果第1條不符合，就是你在你們公司乙個有技術含量的工作都找不到，或者所有的崗位你都不感興趣，那麼你就在你輕鬆的時間里弄清楚你想轉哪一行，然後自學你想去的那一行需要掌握的知識，先打好基礎。
3樓：紅棗泡枸杞
一般情況是建議轉行。但是如果原來的工作工作還不錯的話，我覺得可以搞點副業，也不是非得轉行了。不是隔行如隔山，不是所有人轉行之後都會有不錯的發展。
如果要轉行，建議先留在原來的工作崗位上，然後利用業餘時間了解想要轉行那個行業的基礎知識，粗略掌握那個行業需要的基本技能。
不要一股腦的就辭職了，然後發現根本找不到工作。
4樓：無語子
一樣的情況，糾結了一年半，我現在主動要轉行了，工作替代性非常強，且又在10人以內的小作坊，老闆自我太強，毫無上公升空間，雖然錢還行，但自己越來越沒價值，現在投簡歷，都比不上應屆生，還是得趁早決定
5樓：叉子
我感覺現在大部分工作都沒啥技術含量，只要按部就班就好，公司有成熟的運作體系解決生產中的各種問題，作為員工像軸承一樣把各個部門的工作銜接好就行，正常人只要不偷懶，工作細心少出錯，服從安排就夠了。悲
6樓：風過無痕9419
工作輕鬆,但是有想轉行的想法.想來是有以下原因:
1.太輕鬆,無聊,沒激情.
2.工作輕鬆+簡單,很容易被替代,有危機感.
3.不適合長期發展.
第1種就沒什麼好說的了.
對於2,3的情況.那現階段還是考慮一下,轉行,轉什麼行? 自己想做什麼,能做什麼?
老實講,這兩種情況,對我們而言,都是很不利的.工作簡單,容易被替代,說明漲薪困難,長期做下去,也學不到什麼.等被淘汰了,才發現自己什麼也不會.到時候再來學,就比較晚了.
所以,現在先思考想做什麼.有目的性的去學習.既然想做技術性的工作.
就找自己感興趣的行業,需要哪些技術.利用現在工作的優勢(輕鬆=有空閒時間),做一下基礎的入門學習.找一些對應崗位的招聘要求,都要些什麼技術,針對性的去學習.
學得差不多了,就準備簡歷,轉行的話,前期就不要要求太高的薪資.多投點相關的崗位,先進到目標行業,再花個一年左右,老老實實學點實際專案經驗,沉澱一下.再進行跳槽,這時候薪資肯定會跟上的.
總之,一般人的話,有一門技術(手藝),自驅能力再強一些,努力推動自己進步.肯定不會餓飯的.
加油,打工人.
你們覺得筷子有沒有技術含量有沒有技巧可言，你身邊有沒有發現用錯筷子還沒有糾正的成年人，需要學習嗎
肉甲魔 第乙個怕燙掰倆樹棍夾東西的先民，絕對想不到他這一下是有技術含量的！更想不到後世還有人會制定標準動作，並糾正他人使用方法。 科威釋 大道至簡，筷子的技術含量太高了。一是取材簡單。可以是木材 可以是竹子 可以是金屬。取材簡單導致他容易被推廣，被廣大群眾所接受。二是攜帶方便。體積小，不占地，外出 ...
客車真的就沒有一點技術含量嗎？
andrew ryan 肯定不是的，客車技術也不是一點技術含量都沒有，比如低地板技術 側置發動機技術 臥置發動機技術，包括現在時下更流行的混動技術 純電技術，這些技術的發展都不是一蹴而就的，都是諸多廠商在不斷的探索和摸索中總結出來的，技術含量肯定是有的。總體而言，客車行業的技術水平肯定比不過乘用車，...
本人機械專業畢業，現有乙份沒有技術含量的且與專業無關國企工作，我該不該去？
鴨小栗 你覺得機械類的什麼工作有技術含量？車洗刨磨鑽？鍛焊銑銼鉸？CNC操機？繪圖員？廠裡看裝置？搞質檢？修流水線？拋掉老思想，不要想著什麼技術含量，技術會更新換代的，現成的東西永遠是老技術，總有一天會被淘汰的，與其花時間在這糾結，不如自己想辦法怎麼把表抄得更快更準更高效，想辦法能不能自動抄表，這個...