1樓:
人力資源部的領導也是有任務要求的,
以最低的成本招到最好的員工。
當然,你要明白常見的四句話:
第一句:
原文:我行的特點是經營風險。翻譯:我們經常扣錢。
第二句:
原文:我行的薪酬保障體系十分完善,有七險二金。翻譯:我們到手的工資比較少。第三句:
原文:我行的晉公升渠道十分透明。翻譯:誰有關係誰上。
第四句:
原文:我行的就業氛圍十分穩定。翻譯:你可以當一輩子櫃員。
以上都是玩笑,下面開始分析。
1.銀行工作了解嗎?
分析:你認識我行哪位領導。
2.哪門專業課比較好?
分析:說說看,看看你吹牛的本事如何。
3.你了解數字人民幣嗎?
分析:領導讓我做的PPT還沒做呢,你給我點建議。
4.勝任客戶經理崗位?
分析:身體、心理、家庭耐操不。
5.家是外地的選擇本地工作?
分析:你的另一半可以幫忙攬存營銷不。
現在看來,都是玩笑,只供一樂。
2樓:再來點芝士
追著問你問題,很可能是對你感興趣。好現象。不過福兮禍所伏,禍兮福所倚。面試通過了,是好事,但進銀行之後可能發展還不如當時沒面試通過。
3樓:Qiu
忽然想起我被面試,行長問的問題
行長:我們這3個月實習時間需要做300萬日均存款有信心嗎?
我:家裡幾個親戚已經幫忙做到了!
行長:小李把合同拿來給他簽下,不用安排實習期了!
我:???
4樓:
每個面試官不一樣吧。我自己會對感興趣的考生多問幾個問題,以確定是不是我們銀行所需要的。也見過同事純粹就是好奇,多問幾個問題的。
但共同的地方就是,對肯定不會錄取的考生任何人都沒有多問過。
5樓:宇行員
放輕鬆,領導只是在試探你、暗示你。
1.真的了解銀行工作嗎?你以為銀行是…,實際上銀行是…。
2.哪門專業課學得不錯?金融?可以賣金鈔;會計?點錢一定很快;計算機?小陳啊,這台電腦過來修一下。
3.了解數字人民幣嗎?知道它是2023年的工作重點嗎?知道2023年的ETC嗎?嘿嘿。
4.雖然報的是客戶經理崗,但也要從基層鍛鍊,拿業績證明自己。比如上面的數字人民幣任務,如何推廣,掃樓掃街,週末外拓…
5.外地的?雖然沒有資源,但也不失為乙個廉價的勞動力,使勁壓榨也不會跳槽。
綜上所述:恭喜。
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