1樓：准兒說蓋洛普
在職業定位上，我們常見的幾個方向為：
第乙個，擅長幹什麼（知識，技能）
第二個，想幹什麼 （興趣）
第三個，做什麼比較能賺錢 （價值兌現）
然後我們再看看優勢標籤，每個標籤無法單獨定位你的職業，但是蓋洛普將優勢才幹共分成4個領域，所以說優勢的個人標籤是簡單也劃分成4個領域，您的領域中關係類才幹會比較多，下面的定位都是有人在做，並且還是做的不錯的。建議您也繼續測試後面幾個才幹，因為前10個才幹會更全面的幫助你看到自己。
和諧：關係類才幹，這個才幹不適合處於衝突比較多的環境，比如客服，會接受很多投訴，會感到比較壓抑。
學習：學習對應學習力，這個才幹需要乙個隨時可以吸收知識的環境，如果頻繁的重複一件事情，沒有智力刺激，會很難受
個別：屬於關係類才幹，善於看見每個人的不同，也很適合做團隊管理，諮詢教練等
體諒：屬於關係類才幹，適合諮詢及情緒教練等
行動：屬於影響力才幹，行動才幹的人可以看一下行動力強，並且需要富有創業精神的副業
2樓：柳大
ps.因為不確定你是否是蓋洛普官網測評結果，暫且根據你的才幹簡單點評。
體諒，說明你是個感性的人，非常容易感知到他人的情緒和需求，同時，你也很需要大笑、痛苦、發洩情緒的自由；
和諧，說明你非常不希望看到衝突，總是避免發生衝突，甚至甘願犧牲自己來追求一種和平的解決問題的方式。
這兩個才幹，可能會讓你的情緒方面承受較多的壓力，這方面需要及時紓解。
學習，說明你好奇心特別強，是乙個享受學習過程的人，喜歡追隨自己感興趣的事物，不會為了學習而學習，特別信奉學無止境，比較討厭自以為無所不知的人；另一方面，學習才幹也容易出現好奇而分心、或者三分鐘熱度、或者知識付費嚴重。以上。
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cpa mpacc，五大銀行和內資八大所應如何選擇？
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