1樓：月亮價格是六便士
很簡單，看看黨政一把手有沒有違法違規違紀，然後直接向縣長進行匯報工作。匯報工作，分管副鎮長做好工作，不是某乙個人的孤軍奮戰，而是乙個集體的中有幹勁的各位同志的共同努力，越過領導直接向高一級的領導匯報，花開獨表一枝，過不過分。縣長的工作之後還開不開展？
2樓：山裡人
首先，作為鄉鎮副科，你的上一級是鄉鎮黨委書記或者鄉鎮長。這幾年一直說政治站位，就是一級一級按照程式走，有問題了先向上級匯報，上級解決不了了再說。
其次，這個時候你的大部分問題都可以在上級解決，如果真的解決不了的，書記鄉鎮長會帶你到縣級部門找負責人溝通匯報。
最後，如果這個時候縣級部門都解決不了，肯定是書記和部門正職去找縣級正職，你大概率不會去，即使去了也是站到最後，書記不會和你對話的。
再說一點，不論怎樣，越級匯報，尤其是沒有徵求上級同意，一方面你大概率會被兩辦人勸退，另一方面你插空匯報正職絕對讓你去找書記鄉鎮長。
最終結果你是要吃虧的。
3樓：小牙在迷茫中探索
副科，正科，副處，正處…你這越級越得有點大啊。不清楚你為什麼要越級匯報，如果是得不到鄉鎮一把手的支援我勸你最好不要搞越級…如果是鄉鎮一把手口頭支援但是沒有實際行動，確實是自己分管工作的可以聯絡縣局對應的部門推進工作。退一萬步講最多找到分管這一塊的副縣長…你直接找到縣委書記脾氣好的跟你打哈哈，說知道了，辛苦了，好好幹…脾氣不好的直接罵你沒規矩
4樓：
鄉鎮副職直接匯報名不正言不順，基本算「越級」。
如果你能拉個大專案？可能委辦主任還能了解後，給書記匯報！
如果單純談業務，有必要嗎？好像，又沒有什麼共同話題，基本問題縣直部門都能對接！
5樓：
很懷疑這個事情的真實性。
作為一名鄉鎮幹部，正常情況下，是不存在「主動」、「越級」匯報的，你只能向你的相應主管部門匯報，縣委書記只是統籌全面工作，他不可能對每個分管部門的業務全知全能。
唯二的可能是：一、你想出風頭；二、你想舉報某種事情。
不知道越級是體制內的大忌嗎？基層幹部連這種基本常識都沒有，怎麼當上副科的。現在有些人，特別是網路上有些人，似乎把體制當成了黑暗、壓抑、愚蠢、無能、驕橫的代名詞，其實吧，私下YY一下就好，顯擺就不對了。
6樓：雕刻時光
現在大家都知道一把手才是真神，很多人都想直奔一把手，但是哪有這麼容易→_→我建議刻意去匯報完全沒必要，因為你匯報的工作說的天花亂墜在縣委書記面前也是沒多大含金量。萬一你那個鎮的一把手不是他的嫡系，搞不好你這次譁眾取寵會變成縣委書記用來對付鎮黨委書記的一次炮彈。
7樓：Skyrim
我是4年的老副科，90後，前幾天剛找縣委書記匯報了工作。但我個人情況與你相比有不同，也有相同，供參考。
一是我長期借調在縣委辦工作，縣委辦接近領導有優勢，書記也知道我名字，但對不上號。
二是我有正當理由或事情找書記匯報，這個事情不是亂七八糟的，也請示了辦公室主任，得到了同意，不算「越級」。
以上或許是兩點不同之處。提兩建議。
一是建議請自己鄉鎮的一把手先找縣委書記匯報你的情況，讓縣委書記對你和你的事情有個基本印象。
二是如果黨委書記給你反饋，說縣委書記沒答應你的請求，建議你不用去匯報了；如模稜兩可，還有爭取餘地，可以再找你鄉鎮的一把手，帶你一同去縣委書記辦公室，再度匯報，再度爭取。
8樓：Erwin114
你匯報啥工作？
我匯報一下我鎮宣傳工作。。 滾，叫副書記來匯報我匯報一下我鎮紀檢工作。。去紀委匯報
我匯報一下我鎮黨建工作。。去組織部
我匯報一下我管片工作。。去找分管副鎮長匯報我匯報一下我鎮總體工作。。 輪得到你？
我匯報一下近期我的思想。。去找你鎮副書記
匯報工作
說得好聽
9樓：大型直走噴水炮
個人覺得你是不是在編故事，副科向縣委書記匯報啥工作，兩者工作有什麼交集嗎？如果真的有卓越的見解，給你指條明路，本系統刊物投稿，發表了打出名聲穩穩提幹。
10樓：轉角喵喵
放心大膽的去。
我乙個同學，好多年前考上隔壁市鄉鎮公務員。
在工作中經常和縣長/副縣長匯報工作，而且很多時候都是縣長找他問情況。
縣上領導每次都很熱情的接待他，畢竟是年輕幹部嘛，組織上要多多注意挖掘培養。
當然了，鎮里的書記和鎮長也很支援他工作，基本上都是活少人前的工作。
他在鄉鎮待了一年，孩子也比較優秀，轉正後就調回市裡了。（那個時候還沒有五年服務期）。
忘了說，他爸爸那時剛從省上調回本市任副廳，親姐在省委組織部任副處長，大伯是以前這個市的市委副書記，前兩年剛剛本省副省級退休。
11樓：胸藏利劍李林甫
放心大膽去吧。
以前我乙個同事，事業編普通幹部就經常找縣委書記匯報工作。
書記每次都很熱情的接待他，畢竟是年輕幹部嘛，組織上要多多注意挖掘培養。
畢竟他媽是副市長。
12樓：flyfox1984
說實話，就你提問這水平而言，還是別去了！
說話沒頭沒尾，前因後果都沒有，大概率工作也不咋地。別說你見不到書記，就算見到了，以書記的水平三句話就把你問漏了。
13樓：一步蓮華
看起來是有點思考、有點想法，才會想「越級」（中心詞）想縣委書記匯報。
相信我，這事絕不會有中間狀態的，肯定出現兩個極端——
第一種，相談甚歡，前途光明。
第二種，幹事不多，想法挺多。
先說第一種，是你思考頗深，言之有物，而且符合縣委書記的執政思路、個人喜好，那他肯定會對你好感大增。考慮到題主都在副科崗位幹了5年了，除非是飽食終日不思進取，肯定是有些想法的。
第二種，是你爭取到了單獨匯報之後，所談空泛，領導忽然感覺大好青春、大好心情被你糟蹋了，那他對你的評價可想而知。
講到這裡，一直在假設你和書記的各種情況，但實際上，還有乙個至關重要的人物不得不提，那就是——你們鄉鎮的書記。
你表現得好不好，縣委書記什麼態度，他大概率會馬上得知。
而且，除非縣委書記給他打了招呼，否則你這個「越級」行為會在他心裡留下不可磨滅的痕跡。
弄得不好的話，你這個「越級」故事會在當地流傳到你的職業生涯結束，而且是旁人加工過的那種。
當然，現在風清氣正，基層領導高風亮節，你不用太擔心他給你穿小鞋，也不用擔心他在班子裡孤立你，不用擔心他利用工作機會對你的工作成績和個人價值進行抨擊和貶低……
雖然不可預見的結果很嚴重，但「越級」匯報並沒什麼大不了的，最糟糕的結果你還是鄉鎮副科。萬一諫言得到肯定，那就開啟了人生的另一扇門。
風險和收益是成正比的。是吧？
14樓：6棟小四
鄉鎮副科有機會單獨給縣委書記匯報工作？如果只是開會那就把材料寫好給鄉鎮書記審，鎮書記同意了照著讀就行了。如果是書面匯報，那書記鎮長看過之後簽字沒問題送過去就行了，很可能連縣委書記面都見不到。
15樓：考驗你一下
男，80後（40了），鄉鎮副科5年（該提正科了），想去找縣委書記越級匯報一下工作（混臉熟），求提示幾點？請指教。歸根結底是提拔的問題，
1.直接找市裡的
2.跟鎮班子成員混好了，推薦你
16樓：報喜鳥
以前有過替領導開會，結果去了才知道是縣委書記也參加，剛開始感覺見到大領導了，有點緊張，後面調整了一下就好了！
一、這是工作會議是公事，那就只聊工作，縣委書記對你的工作上的事情感興趣！
二、把自己想象成是單位的一把手，正在向縣委書記匯報工作，不急不躁，平時怎麼向領導匯報工作的就怎麼匯報，調整一下，就好了！
17樓：鬼帝軒轅皇
我覺得書記沒空，也不會理吧，
我所在的縣級區域有180個正科級，副科大概乘4吧，也就是700多個副科，我想700個副科都想找書記匯報工作那壓根不用幹活了，我知道乙個副鎮長是副市長的兒子，這種身份的副科我估計書記還是願意聽一聽匯報的
如果是舉報那渠道太多了不用跟書記匯報
18樓：
80後最大的都四十了吧，就假設你是85年的，也35了，當了5年鄉鎮副科，也就是說30上的副科。這是基本情況，以下逐條分析：
1.你能在鄉鎮單位起步乾到副職，說明你工作非常努力。不過你的起點不夠高，不要對自己的前途抱太大期望。
2.幹了五年還沒提拔，說明你（1）既沒有突出的長處也沒有什麼讓人眼前一亮的閃光點（2）更沒有背景（3）更更沒有和一二把手關係處好。五年內換了兩三個一把手了吧？
以上三個你有乙個，就算不提正科也能挪窩。
3.基本的匯報請示規則不懂。除非是什麼特大應急事件你可以直接向縣一把手匯報（當然你乙個鄉鎮副職可以說什麼都不負責你能有什麼緊急事件？
），此外在鄉鎮班子你都只能聽書記的，匯報也只能由他來，這是基本的組織原則。
好了說完這些，你應該不滿足，因為你能問出這個明顯違背常理的問題，就說明你的匯報工作不只是匯報工作，那問題就變成了我怎麼和縣一把手建立異於常人的友誼。雖然我也沒認識過很多大領導，但處級幹部這一層面還是比較了解的。人家最常交往的圈子（1）都是同級別的，這個不解釋（2）老部下/老同事，乙個是時間長了有感情了，再者就是都已經調離了，原來的部下就沒什麼厲害衝突，可以單純的談交情了，要是有什麼事要辦也可以交代給他們，方便又放心。
（3）親戚和老同學，這個因人而異，但大部分都是敬而遠之，重在打發不在交往，一般親戚也不敢胡亂攀附怕惹毛人家。
再提示一次，縣一級的幹部不敢說全部，但至少一大半經歷過鄉鎮工作，擔任過一二把手。（1）這條路你不可能（2）你也夠不上人家（3）拐彎抹角的關係，你會品嚐夠閉門羹的滋味。關係或者說你在官場的能量不是鯉魚躍龍門一次跳出來的，而是經年累月積累出來的，團結你的同事，巴結你的直接上級（其實有更好的辦法，但事已至此沒有什麼比巴結更有效率了）（emm這個總不用教了吧）是你唯一的選擇了，等他們走向更高的位置的時候會想起還有你這麼個還不錯的人手，能讓你退休之前再提一提，有什麼不需要多大能力但放個自己人更放心的位子會給你留著。
19樓：面朝大海春暖花開
個人感覺啊，你只是乙個副科級，和縣委書記完全夠不上邊，縣委書記是正處級幹部，你現在只是乙個幹部的起步級別，第一你不能列席zdw常委會議，第二你不能列席xw常委會議，基本你們縣的會議，你是夠不上的，除非你是扶貧幹部，或者以後的鄉村振興幹部，但是縣委書記人家事情也很多，總之感覺，沒有希望，人家也不會見你，他的事情也很多，你如果有什麼必須要反應的問題，我想了很多，好像也沒有什麼機會。所以叔叔，加油吧，努力奮鬥個正科級，養老吧。
作為班主任，如何對付有「嫌棄心理」的副科老師？
你別想著對付了，永遠記住不要為學生得罪同事，學生一波只和你呆三年，同事要和你呆好多個三年。你得罪了同事誰知道她會在領導那怎麼說你，現在人都好壞的。怎麼相處？一顆平常心，即使你再不滿意這個搭班的老師你對她也不要表現出來。你也別說打你臉什麼的了，這個算是光明正大算是只是想出口氣，以後評職稱的時候你就會發...
作為甲方，如何正確向設計師表達自己的想法？
我郝胖阿 參照物 意向圖 競品 工藝樣板 堆疊等等等等 面對面聊 頻繁有節奏的溝通頻率。這三個做到位不會有什麼問題。先說參照物，因為最終呈現的方案不是語言文字，是實物。那麼所有語言描述一定是蒼白的。你能找到越多的符合你需求的參照物給設計師看，設計師越方便理解你的真正想法和需求。這也是設計師內部溝通的...
如何評論大司馬作為電競教學書的編者？
彼得高黑帥 瀉藥個人覺得大司馬是很適合的。首先老馬而立之年，在電競界直播界做了這麼久，無論人氣 聲望 外界的評價等等都是相當高的 其次大司馬三觀很正，做人做事很理性，面對網路直播常常出現的問題，諸如水軍，外掛程式，刷禮物等等，可以很理性地看待並分析，然後做出最合理的回應。所以答主認為大司馬做為編者是...