1樓：
全國各大快遞公司要求開工的日期，但是在很多快遞網點的老闆中了解到，他們正在為招聘而發愁，大部分網點到崗人數只有一半，特別是北、上、廣、深等生活成本較高的一線城市。由於近兩年快遞物流的發展迅速，經常會出現爆倉事件，快遞人員缺少會導致快件積壓、延誤帶來的投訴和罰款等。現在各大快遞公司都各自推出了激勵措施，提高員工福利和政策，並鼓勵返城快遞員推薦老鄉入職。
2. 外賣送餐員
在很多地區的春節後招聘現場，外賣行業成為用工缺口較大的行業之一。由於很多送餐員節後遲遲沒有返崗，導致不少送餐平台業務受到影響。春節後不少員工返鄉後不再返崗，很多企業都面臨著重新招人的壓力，目前各大外賣平台正加大招兵買馬的力度，對員工的福利政策有新的提公升。
3. 家政服務人員
中國在家政服務這方面的需求越來越高，隨著上班族返回工作崗位，一二線大城市的家政服務人員需求量激增，各地不管規模大小的家政公司，保姆、保潔員這兩大主流服務群體均面臨大量缺工，而現在男性家政人員人數也在慢慢增加，隨著社會需求不斷增加用工範圍也越來越大。
4. 技能型人才
通過各地的就業管理局召開的招聘會上分析到，發展目前中國出現了一線普工缺口大，技術工人很難招的現象。各大城市有很多大量用工需求的企業，不管是建築工地、重工企業、智慧型企業等對高階技術人才更是一人難求，很多企業對相關人才的待遇是越來越好，有實力的朋友們要早做準備，找乙個合適的企業。
2樓：wxy baer
以前的農民工大部分都是靠熟人介紹，但是現在隨著網際網路時代，很多人都用起了手機找工作，像58同城啊、趕集網啊、還有聽說最近新出來個易找工軟體，都能找到工作，就是看個人是否願意積極主動多用一些渠道和方式了！
3樓：
可以試著找乙個小廠或者建築工地看門…我們學校建房子那會有個老爺子在看大門，配個小房子，月薪2500，羨煞我們這群窮學生…
農民工進城多年，為何還是農民工？
只考慮技能提公升，有沒有想過這是大環境造就的？重男輕女的程度太過火，養兒防老觀念根深蒂固，導致農村家庭越窮越生，越生越窮。女兒弄死，兒子大了娶老婆卻是在比城市差很遠的貧窮基礎上努力賺到與之匹敵的禮金，活下來的女孩不愁嫁也被灌輸全職農婦的觀念，夫妻結婚後男的出城務工把賺到的錢寄給天天在農村打麻將的老婆...
農民工如何自我提公升？
毛毛蟲的拖鞋 人工作後生活的重擔會讓人很難學的進去，尤其是你這種落下太多的。其實把自己專業技能提高也是一種學習，你可以往設計上走，多看看裝修相關的書，把裝修從施工到設計理論到潮流敏感性吃透，提高自己的專業技術就是提高競爭壁壘。現在裝修工在收入上不算差，如果積累了，你可以自己積累一些同行，做乙個小的設...
農民工怎麼訂火車票？代售點幫農民工訂票違法嗎？
我周圍親戚打工的很多，大多是技術工，純粹的農民工倒是沒有。所以可能略有差別。說下我身邊的打工群體。1.他們回家的時間真的很自由，反正比學生放寒假是早，這樣的話其實沒有遇到春運最高峰 一般上班族一週年假，過年前1周的票才是最難買的 2.網上購票這麼久了，年輕一點的都會上網 至少手機上網 長輩一點的都有...