1樓：夢海
一、目前是一家服裝行業的架構師兼運維部門經理，寫寫自己的成長經歷：
桌面外包-->網路工程師-->網路安全工程師-->系統工程師-->專案經理-->基礎架構師（8年）
沒什麼值得炫耀的，如此漫長的時間積累到現在，真不算快，相信你們的起點更高，時間會更短。
二、問題回覆：
1、需不需要考取證書，如RHCA、CCIE等；
證書有最好，沒有關係也不大，重要的是專案經驗
2、如果需要，對我有什麼幫助；
建議考CCNP和OCP，這兩個價效比高，網路方面CCNP可以比較全面的設計和運維網路，資料庫方面的OCP可以幫助你理性能優化，還有群集等
3、我需要怎麼找到正確的路，我需要從哪個方向下手；
堅持你現在的職業，多逛論壇，多實踐；然後積累另外乙個領域的知識，並跳槽去相應公司實踐
4、我知道完成這個不是一朝一夕，我可以先去做什麼樣的工作來積累我的知識；
看看我的經驗，或者會有些幫助
5、進入網際網路企業是否會比非網際網路企業更能快速積累知識？
傳統企業一般在資訊化變革的時候進入比較好，網際網路企業最好去一中等企業，能夠更全面的掌握技術，得到更多的專案實踐機會
2樓：張遠鵬
大部分人還是理解成網際網路的業務架構師，例如阿里雲的業務架構師主要關注中介軟體資料庫等。
最厲害的基礎架構還是在大型網際網路公司比如google aws 阿里雲的資料中心。
技術堆疊來看：從傳統的三層架構，到虛擬化，再到軟體定義資料中心等技術演進
目前的技術趨勢根據業務型別分為兩個方向：一種是公有雲，適用於網際網路、電商等追求「量」
另一種是超融合一體機，適用於金融通訊等傳統行業追求「質」
3樓：
乙個從事IT基礎架構10多年的人來說說自己的體會：
1、考證雖然不是必須，但是一定會成為你加分的乙個很重要因素，不懂的人只看證書，懂的人不會給你時間、機會讓你證明自己。取得VMware、CISCO等主流廠商Professional級別證書。
2、不贅述，給自己加分，提高自己含金量，提高簡歷競爭能力；
3、2條線，1條是不斷發現問題、解決問題，這是個很好的實踐學習過程，另1條：加強理論學習；
4、改善每乙個自己認為需要改善的環節，給自己找問題解決；
5、任何地方只要自己想要深入學習，都有機會
4樓：侯大夫
他們搞開發的瞧不起我們做整合的，我們是用東西的，他們是做東西的，但是我覺得如何把東西用好也是一門學問。希望有前輩回答問題。
如何成長成為合格的晶元系統架架構師
石大小生 這張圖從架構師的綜合能力 崗位認識 崗位職責等方面，清楚的畫出了作為乙個架構的基本準則。人人都想成為架構師，可作為架構你達到了上面的要求了嗎 1 系統架構師是個神奇的崗位。為什麼這麼說，在乙個人數不多的小公司，你可能什麼都需要做，身體力行，做總監兼架構師或者是主管 高階開發兼架構師 在大公...
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