是不是從Java培訓班出來的人都被淘汰了

時間 2021-05-09 04:46:53

1樓:zzy

我是計算機專業三本,培訓出來的,前兩個公司是小公司,第三個公司是銀行外包公司,我從外包跳到乙個上市獨家獸公司,目前總包43萬,雖說和知乎大佬比不了,但對我來說很不錯啦,我能從年薪16到43,從外包公司都壓我工資到HR連夜加急審批我的offer,這其中我付出了很多時間和心血,外包一年半,我每天都學習新知識,最終準備找工作的前七個月時間裡,每天學習三個小時以上(也得益於外包身份吧),週末全天不休息,甚至過年拜年我都帶著電腦學習,和女生看電影在等電影過程,也會看看技術文章,而且我面試過程中一點都沒造假,以前工資,外包身份我都是真真實實的告知,培訓出來算什麼,外包經歷都能跨過去

2樓:IT狂人說

絕對不是。

從培訓機構出來的程式設計師會呈現三種狀態:

1.能勝任工作,原因可能是自身水平確實不錯或者公司業務簡單,這類人少數。

2.勉勉強強勝任工作,前一兩個月都處在精神緊繃狀態,有驚無險度過試用期,無論是自學出身,還是培訓出身,無論你包裝簡歷還是沒包裝簡歷,其實這類人是多數人。

3.沒過試用期,要麼是公司業務難,要麼就是技術太菜(多數),技術太菜的原因也有很多種,有的只是依賴機構,自己沒好好學,或者學習方法不對,或者機構專案部分和課程結構安排不好。這類人也是少數人。

哪怕第三類人,只要他還想做程式設計,補一補還是能找到勝任的工作的。

而後期的發展,已經和機構沒有關係了,「師傅領進門,修行在個人」,機構不可能幫你一輩子,無論機構在怎麼承諾,機構也就是教人入門的水準。後期發展完全是個人的能力。

不過因為一些學員很投機,本就不喜歡學習或者吃不了學習的苦,只是圖乙個體面高薪工作,那這類人必然是被淘汰的。

所以狂人希望,參加培訓的人有幾個認知:

1.確定能吃學習的苦,在考慮開發崗位,(笑話,不愛學習選擇程式設計就是找死。

2.拼了命學習與練習。

3.選擇說得過去的機構,但更要明確機構只是帶你入門。

重要程度由上到下。

3樓:神之韻

你希望聽到哪種回答呢?

堅持你自己的性格。如果聽到自己希望的回答就贊同,聽到自己不希望的回答就反對。

加油( _)你一定行。堅持做你自己。

ps:你其實是個**

4樓:睡覺

拉到吧,普通本科科班畢業也就那樣子,我們班上除了少數自力更生的,大部分不是大四所謂校企合作培訓了下,能寫出來什麼呢。提問者太高看我們大學教育質量了,985211再多,也佔比不大,天天鼓搗培訓班不行的只是需要些優越感,或者防止內卷,

5樓:天邊的雲

我有個大學同學,九十年代中的時候,在華為擔任乙個製造部的小組長,他面試別人的時候,問別人常微分方程,他覺得你既然是本科畢業,就應該懂這個。招的人做什麼呢?進入前幾個月,就是坐在那裡,把無數的儲存器晶元,插到板子上。

在我的印象裡,上大學的時候,大一高等數學常微分方程那會兒,全班只有兩個及格的,乙個95分,乙個65分,剩下全都不及格。包括我那個同學。

所以我特瞧不起那些面試裝B的人,活該你招不到人,活該你招錯人。

有幾年我在電子部當經理,春節前想招幾個女孩做電子產品。報給人力資源部,半個月沒招到。他們貼出的要求是必須執錫三年以上。

因為他們覺得我們是世界五百強,所以……。後來我到門口排著大長隊的應聘者中,選了幾位,悄悄告訴她們,面試時就講自己做過五年。

然後招進來,其實她們只是幹活而已,頭乙個月,只是拆包裝,碼產品。

每乙個做過事的人,都清楚,你去一家新公司,前乙個星期,乙個月,公司是不怎麼安排你做事的。

那些面試裝B格的,無非就是給老闆看,喲多專業,多敬業。

6樓:

沒,被淘汰的是沒有持續學習的人。

我是17年從積雲培訓出來的,我現在還幹的好好的啊,這東西不是說你學完上崗了就能幹好了,你得一直學習,是乙個一直學習的過程,只有這樣你才能來了專案來了活接住啊。

7樓:一絲混亂

絕大部分。

但是不能得出「培訓班出來 = 被淘汰」這個結論。

只能說是「科班」本身已經過濾掉大批不適合這行的人了,剩下出來的基本都是做得了的。

而「培訓班」只負責培訓,完全沒有過濾,培訓班再出來被淘汰的和進「科班」之前被淘汰是一樣的。

8樓:暮光

2023年還想入培訓班的人感覺可以看看有沒有別的出路,程式設計師這條路不是那麼好走的, 也許你的同學朋友做其他行業生活的比你幸福的多。另外,科班出身也不能代表就能力很強,別整天就知道打打嘴炮,科班又怎麼樣?Talk is cheap, show me the code!

9樓:胖胖胖虎阿

哪有那麼誇張。

我看有的回答說有的人刻意去隱藏自己的培訓經歷。。

我其實挺想不通的,我覺得花錢培訓。最簡單不過的付費提公升自己的行為了,為什麼要隱藏呢?

我去面試,面試官的問題我都回答上了,工作中的需求我也都能保質保量保證。就因為我是培訓出身?所以你不要我? 那這樣的公司不去也罷。

所以總計一句話,不是培訓班出來的人被淘汰了,而真正淘汰的是那些原地踏步走的人。

10樓:隻手遮天

和培訓與否無關,怕的是培訓出來的只有當前的知識而沒有能力,技術一直在變早幾年大資料用hadoop的現在基本都是spark的多,技術不斷變化,你有確保你有自學能力能學習新知識。還有就怕培訓出來有依賴感解決不了就直接放棄嘗試都不嘗試或者每次都求助其他同事,沒有解決問題的能力。倘若你有能力知識也只是時間問題,這就是為什麼喜歡招聘985的即使是非專業,可塑性高,良好的習慣。

11樓:蝸牛學院

實際上市場上有很大比例的程式設計師都是培訓出來的,只是大家刻意隱瞞不說罷了。總覺得培訓出來的低人一等,沒得科班出身的根正苗紅。實際上不然,這個行業靠能力吃飯,靠技術立足,槍桿子裡出政權,只要你技術和能力過硬,培訓出身一樣可以出頭!

具體的分析請參照我的歷史回答:

那些通過參加IT培訓班轉行的人,後來都怎麼樣了?

emmmm,無奈我利益相關,你們可以噴我屁股決定腦袋了。對了,還是有很多科班畢業生前來參加培訓喔。

12樓:PHP是最好的語言

這個問題就像是在問:「是不是讀野雞大學都要完蛋?」

答案其實大家心裡都有數:讀野雞大學自然不會完蛋,但絕大部分讀野雞大學的人未來並不會過得比上過正經大學的人好,偶爾有那麼一兩個大器晚成的人才會站出來說「我沒上過正規大學,但是我如何如何努力……」,但這是極少數個例

13樓:星火燎原

這個當然不是都完蛋,也沒有那麼誇張。這要看培訓機構和個人的情況,看一下培訓機構是不是好的培訓機構,是不是光收錢,教的比較差,濟南華育教的挺不錯的;還有看個人是否光玩,努不努力。

14樓:傾此生為伊人

我身邊也有培訓班出來的,有出來只有2k的,有出來就7k的,我們這二線城市,7k已經是偏高了。

我覺得培訓機構的選擇不重要,關鍵是看個人的領悟能力,只要願意多思考,能把所學的用到實際應用中,那就不用擔心這個問題。

15樓:匯智動力IT學院

我們做IT培訓六年了。

如果我們的學員都完蛋了,還能不讓人家給砸了?

沒必要,對IT培訓抱有這麼大的惡意吧?

學員花了錢,花了時間,花了精力,努力學習了四個月,好不容易進入了自己夢寐以求的IT行業,為什麼會有人希望他們完蛋呢?

每個人都可以有夢想,而這個夢想也可以是進入IT行業。他們付出了辛苦,付出了努力,就有資格獲得回報。

可能,我們總被人覺得,速成,教學質量堪憂等等……不是IT培訓機構硬著頭皮往IT行業裡送學員,而且IT行業確實存在著大量的空缺和需求。計算機專業、軟體工程專業的畢業生都算上,自學的也都算上,都不夠。

科班也好,自學也好,IT培訓也好,都是進入IT行業的不同方法罷了。

並不會因為你是怎麼進入IT行業,就完蛋或怎樣。

16樓:

分情況吧!

想去培訓的,無非兩種人:

在校生,想做it工作。

其他行業,看到it行業工資高,想轉的人。

如果你還是在校生,去培訓六個月,用處還是有的,去培訓機構學和在家自學,還是有區別的!學好之後,找乙份實習工作,老老實實做個兩年,以後的前景就都不錯了!找不到的,有些機構還有內推的機會,工資沒自己找的高,但起碼有工作的機會

這裡要重點提醒,不要為了高工資就虛報經驗,一方面是面試的時候很容易穿幫,再有就是對以後的發展有很壞的影響!等你工作久了,再換工作的時候,很有可能會面臨嚴格的背景調查,這個時候,假的工作經歷就很難混過去了。所以在校生,找實習最靠譜,以後的發展也好。

至於其它行業,想通過培訓兩年,再虛報兩年經驗,找高工資的人,我是直接勸退的!至於原因,找我私聊吧!

17樓:時代Java

大部分都完蛋了。培訓質量參差不齊,差的多。

有培訓機構的原因,還有個人的原因,還有行業的原因。

培訓機構的原因:有些機構只管收錢,學生學好學不好都不管。

個人的原因:努力不夠或不適合。

行業的原因:這個行業是有一些定門檻的,不是速成的行業,不像美容美髮、烹飪等培訓幾個月就行了。程式開發需要多種知識如數學、英文及分析能力等。

18樓:

因人而異的。

除了有學歷的硬性要求的職位,大多數公司不會對培訓班學院有太多的偏見。但如果有,一定是面試不理想了。

說白了還是自己學得如何。

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netkiller 區別就是,培訓班交出來就能上崗,培訓班講師通常是在企業裡面做過的。科班主要講理論,教授都是象牙塔裡面的。那些教授沒有在企業裡面實際做過專案,沒有實戰過。所以放多大學生畢業後不需要一段實習期。我帶過的很多下屬有這樣的經歷,大學畢業,然後去北大青鳥一類的培訓機構學一年。我也比較傾向招...