1樓：紫翊
這樣做可能真的能篩選出學得很紮實，又心無旁騖，一心只為治病救人的臨床醫生吧！可是讓我們這些還想著掙錢養自己養家的人苦不堪言。
從本科就比其他專業多一年，醫學院校又總是用著很差的基礎設施，大四大五在臨床醫院，在一線城市每天通勤費時費力，大五實習又是必須的，而且沒有一分錢。專碩規培在北京，3000元乙個月補助都是非常多的了，大多只有1000元的補助。
2樓：
3樓：醫藥執考
醫學生從開始選擇這個專業開始，就有乙個「熬」字與之相伴。無論臨床.中醫.
中西醫結合還是鄉村全科。其實磨練這麼多年就是積累經驗啊，畢竟面對的是人，需要在人體上施展自己的「才華」。所以，需要你熟能生巧，見多識廣！
就需要你長時間在「基層」吧！這是我能為之找到的最溫柔的解釋了！
4樓：三樂託管
住院醫生規培和臨床專科醫生規培生應該是相同的，就是叫法不同。但正規應叫住院醫生規培。這是全國行將展開的住院醫生上崗前的訓練，現在在大中型城市開端試點。
在醫院相關科室輪轉三年。完畢後看體現能夠被聘任，但要看地點醫院狀況。假如地點醫院門檻太高或有其內情，那另當別論。
忠告:先打聽好想去的醫院相關狀況然後再決議，不然三年韶光可能虛度!牢記!
受害者內心。。。。。。規培是指5 3形式，沒有提專科。至於考研與規培沒有關係，只需結業兩年後契合條件就能考試
5樓：
差不多3年後，再一次看了這個問題。
感覺改觀不明顯
那年逼得人家轉身，我相信沒人會關注乙個想做好大夫的人別的不講，
那年政策出來，女生基本都留下堅持了，男生基本都跳到金融投行領域了3年過去了，
女生們公升主治或快混到副主任了，工作辛苦。
男生們在投行、資管，混的快的都要到副總監了。
坐下來聊一聊，其實勞動強度差不多
也都是在醫療圈裡混
只是，體制內的女生們的收入平均比男生們少很多同樣的教育、差不多的智商，都是同乙個學校出來的。
就如同某哥們講的，轉身投行的兄弟們年薪百萬沒啥特別值得驕傲的就如同精密儀器專業的哥們講的，他們畢業也不會真的去幹實業的狐狸對一群雞講
如果你不勇敢的從山頂跳下去，你怎麼不知道你不是天鵝然後狐狸每天都能在山下吃到摔死的雞
6樓：
08年開始學醫。
13年開始讀研。
16年開始規培。
規培補貼各地區有差異，我在的地方2200/月，當然了，有條條框框的約束，要不然會扣錢。
國家希望醫生們能在正式工作前，能有較好的職業素質，出發點是好的。
但是，事實上根本行不通。規培醫生在醫院沒地位，人家當你外來戶，你的工作就是收病人開醫囑寫病歷貼化驗單值班，夜班不一定有夜班費，國假值班也不一定有值班費。
規培醫生的出現，徹底解放了實習生。
我敢說，規培結束，水平沒多大提高，在乙個科室就待乙個月走馬觀花能有啥進步？不呆三個月能叫學習嗎？科里聽說你只待乙個月，估計連封病歷都不會讓你做，花時間把你變成了熟練工，你就走了。
規培期間，幫科里拿過快遞，去菜場買過菜，幫帶教買早餐，像護工一樣送患者去檢查、帶家屬去影印材料這種事更是家常便飯。
說實話，這兩三年的時間，你如果在自己醫院正式工作，能積累很多。現實一點的話，錢也會多，你在外面醫院只給你基本工資。
還有，有很多規培醫院在省會或者地級市，你居住的地方到那裡可能需要坐長途車或者高鐵，那麼你又要繼續住宿舍模式或者在外面租房子，談婚論嫁的再拖一拖吧。
高票答案裡說那些三甲醫院是吸血的，我太有感觸了。讀研期間，自己本科室裡的醫生，大部分都是副高正高，住院醫很少，因為有研究生規培醫生在，都是免費勞動力。
總結一下，這就是個操蛋的政策。
7樓：聽行歌
很多時候，國家政策的出發點是好的，剛執行時是強硬的，實施起來是奇葩的。。。。。。。
我不知道別的城市怎麼樣，但我們這三線城市，規培制度名存實亡。
這麼說吧，我們這裡的外院規培生，不止是乙個醫院的，他們現在已經不來我們醫院，早已經回到自己本院去上班了。
換句話說，他們除了領著他們醫院的工資獎金，再額外領乙份三年6萬的補助（好像是這個數吧），並不需要付出規培的學習和勞動。
所以我們這邊的規培生，沒有乙個對規培制度反感的，偶爾的考試他們都不嫌麻煩了。
我不知道國家給規培一年投入了多少錢，估計是筆鉅額資金，我真挺心疼這些錢的。
估計挺不了幾年這個規培就該取消了。
8樓：
放眼全世界，哪個國家都沒有速成的醫生。明明就是以前太亂來，把大家慣壞了。。。也不要把待遇差作為可以不好好培訓的藉口。。。
9樓：春風十里
制定政策的管理者，往往是坐辦公室的行政人員，工作輕鬆安逸，也很少下來基層走動，體驗不到一線醫務人員的艱苦，也不了解醫學生的訴求，經常草率做出一些拍大腿的決定。
初發點是好的，提高醫生整體素質，個個都是三甲水準，為患者提供優質標準化的服務。向歐美醫生培養模式看齊，這個初衷很好，但是沒有結合中國國情來考慮，大家想想看，對醫生的要求向歐美看齊，可是待遇怎麼沒有向歐美看齊呢？人家歐美醫生年收入多少？
中國醫生年收入多少？歐美醫生補一顆牙收費多少？國內收多少？
你照搬國外的政策來要求醫生，有沒有想過收入和付出有沒有呈正比？
10樓：
首先，培訓的效果根本不好，我是在讀醫學專碩研究生，現在二年級，因為規培與讀研併軌，正在進入規培的第二年，讀書簡直是尷尬好麼，導師並不在我的規培醫院啊，整天在醫院裡面就是個跑腿的，專門幹些雜活，什麼都學不會，主要看帶教老師，他們願意教就學會一點，其他完全靠自學啊。雖說在自己專業的科室能幹些專業點的事情，但也就是乙個免費的勞動力，跟規培生幹的活一樣，但是人家還有國家補貼，我們醫院發給研究生就每個月300，就是一天10塊錢啊。超級廉價的勞動力好麼，而且還要給學費，雖然學校給1w2的獎學金和助學金，但是學費要2w啊，讀那麼多年書，還是個啃老族。
11樓：艮漓
我作為醫學生其實想問一句廣大醫師和醫學生同胞，如果有一天我們不得不為生計而遠走他鄉，這片土地是否還會記得我們的悲哀和深沉。
12樓：
看樣子是打算完全照搬美國的住院醫師培訓制度，包括現在展開的執業醫師分階段考試，也有點USMLE意味，未來出個match系統也不是不可能。
然而，還是老生常談的問題，一切都要以國情為出發點。
說實話，中國醫學院校的質量參差不齊，醫院的水平更是千差萬別，規培醫院的質量很大程度決定著規培學員的培訓結果。專碩並不是退出了舞台，而是變成了人人都得讀，你的學習成績和其它各項條件將會決定你未來可以在哪個醫院參加規培。
可是，美國的方法真的適合中國麼。
美國醫學院申請條件極其苛刻，招收的學生一般都是學業十分優秀的學生。除極個別的學校外，學員質量都大致相等，所以，美國的各處醫生質量差別並不像中國這麼懸殊。所以，你在何處規培所接受的培訓差別也不會十分巨大。
況且也是因為苛刻，美國本土其實很缺乏醫生，這也是他們高薪酬的原因之一。美國在醫師培養上是真正做到了寧缺毋濫的地步，並不會像中國這樣盲目擴招。
然而，中國的住培制度並沒有解決薪酬的問題，也沒有解決醫生和醫院質量的問題，究竟結果如何，尚不得而知。
實際上，現行的制度除了將原本五年的醫學專業延長到了9年甚至更長以外，並沒有什麼十分本質的改變。而且，由於政策的變化，在一段時間內將有大量的醫療人才集中在有規培資格的大型醫院，將造成基層醫療機構缺乏醫務人員的空檔，這期間的各種問題又如何解決？
只希望相關部門都考慮到了這些問題，並有切實可行的方案。否則，這個制度真的有待商榷。
13樓：
那又怎麼樣？專培鬧的風風雨雨。現在大家不又是回歸正常，專培成為大家飯後的閒聊話題。
沒有人關注，也沒有人去反對，還是自做自己的事，繼續埋頭苦幹。WJW也是看透了中中國人的這一點，才敢出這樣的政策。再艱難又怎麼，你們只能服從，還能反的了天。
14樓：老紀伏櫪
先總結一句話，胳膊扭不過大腿。首先，國家嚴重缺醫療人員，尤其是基層醫院。其次，最近幾年百姓對看不起病怨言很大，國家出了農村合作醫療，財政壓力很大。
最後，為了削減壓力，只能藉以醫改的名義，剝削醫療人員的利益。雖然醫院屬於國有資產，處於壟斷地位，國家既下場比賽，又當守門員，so。。。
我說了這麼多實話，會不會被和諧。
15樓：暗沙
不是醫學生，也不是很懂這個制度，但是說說我身邊的醫學生朋友。
兩個都今年畢業，乙個在整天憂慮規培各種培完又老又沒錢還沒男朋友，乙個已經準備考公務員改行了。
16樓：你要的紅燒肉好了
當時是真的喜歡學醫才來大學選了醫學專業，雖然目前還談不上有大把的醫學理想，但僅有的那一點點也正在被漫長看不到盡頭的路給消耗
想想自己可能三十多歲了的時候，可能還要伸手跟爹媽要錢想想自己如果真的堅持學醫，等到了三十多歲的時候，還得跟爹媽要錢....真是......唉
現實總能打敗理想
17樓：林肯
本來想到原因1，可是因為簽名的原因，我不說~
原因2：人家餵雞委早就想到你們會反抗了，早就留好準備了，你們反抗，有用？嗯？
18樓：咚咚咚咚咚鏘
看完了這下面的一部分回答之後和室友開了場座談會～大家內心都很無奈，以前想著治病救人還能有個穩定的工作，但是現在可能連工作都沒有了。
而且有可能還要啃老
真的是很絕望
沉思了許久，想了想
算了，還是別想了，要考試了
19樓：挺正經的牙醫
讀醫真的感覺自己對不起父母，本碩念完畢業爸媽都五十四五歲了自己還得伸手問家裡要錢……衛計委不要這個臉我要
一開始我想做乙個救死扶傷的人，後來我想不被砍死就行，再後來我想能勉強苟活就好，現在我想能順利讀完就不錯了
20樓：彭梅君
其實大家都不反對提高專業技術水平。問題有三。第一，待遇不能保障生存。
第二，工作的醫院是否是專培基地。如果是，可以繼續原待遇同時完成培訓，但目前一省只有兩三家醫院……第三，目前很多醫院要求晉公升前必須完成一年進修學習，這個不能代替專培嗎？
21樓：ruby
最近一直在關注該話題，很無語，很氣憤，還有些無助，工作環境本就惡劣，畢業三年了，還是處於靠老公救濟的狀態，孩子四個月就被斷奶送回老家，不忍又沒辦法，本想犧牲三年，規培完了就步入正軌了，結果……真的無語，對不起孩子，對不起家庭，因為沒有任何精力投入。只想說醫生也是人，也需要吃飯，儘管我們都是醫者仁心，真的走的很辛苦
住院醫師規培的意義是什麼？
遲春曉 wriDr 最重要的意義不就是為了便宜的勞動力嗎？一線都是規培生，乙個月每人發了三四千塊，不用五險一金，不用買社保，本院職工福利也不用給，幹著沒技術沒意義沒人想幹的最底層的雜事兒，多給醫院省錢啊？我是三甲醫院我也搶著做教學醫院，搶著做規培基地，多美的事兒？除了省會城市的三甲醫院外，地市級的三...
住院醫師規範化培訓後辭職，為什麼違約金高出天價，而沒有相關法律法規，由醫院漫天開價？
重點是規培是必須要去的。剩下的就是你跟哪個醫院簽合同的問題。另外要注意的是，規培時候還有三方協議，有些要是辭職的話，還要給規培所在醫院賠錢。 小白 最近準備違約離開，跑上跑下共花了乙個月時間，剛把賠償制度確定，目前估計賠償20萬，但培訓期間因為一開始就打算要走，所以沒有拿工資，所以從我身上上交財政的...
如何看待規培醫院強制全體規培生每天提前半小時上班
座標重醫，都是這個行業的就可恥的匿了，在成中醫附院規培的閨蜜跟我吐槽了一晚上，開會時一邊說效益多棒，資產十九個億，隨便乙個科室年收入幾千萬，一邊對待規培研究生一分錢都不發，口罩自備，為了不讓院領導擠電梯，早上讓保安把電梯圍起來，提前半小時把規培生趕到科室，醫院飯卡也不發，食堂都吃不了，哪怕發張空卡讓...