1樓：碩果爭墜
兒科大夫一天十幾個小時工作量，我女兒都累病了，一年三天假.....國家扶貧，救殘，為什麼沒人關心他們，上夜班睡二小時是經常的事。
2樓：
醫院總說他們什麼什麼醫生緊缺，
但是其實大醫院一堆人想進進不去(包括兒科、急診等可能稍冷門一點的科室)，現在全國頂尖的醫院連比較好的博士都夠嗆吧，最好還有些科研課題啊，sci啊，英語要很好的，有出國留學經歷更好啊，還得要規培過……
總之:可能據說某些醫院某科醫生緊缺，其實好的醫院就連這些科室也一定有一群人擠破了頭都進不去。
好的醫院永遠不缺醫生。(可能有點跑題了﹏)
但一般醫院的兒科……一定有一部分人是真的想要幹兒科的，可以救助孩子啊，但是懷有這種想法並且堅持下去的人畢竟少(反正我本人現在是沒什麼想幹兒科的想法的)，畢竟現在兒科的環境emmmm
適當提供補助吧，也希望社會、患兒家長都對兒科醫生，對整個醫生群體多一些理解。問題不只存在於兒科，存在於醫院的各個科室，只不過在兒科可能反應得尤為明顯。老生常談，要努力提公升社會公民素質，但這個短期是不可能馬上解決的。
盡量通過改革，通過醫學院教育和醫院政策的適當改變使更多醫學生投入兒科醫療來解決這個問題吧。
(全文沒有任何吐槽的意思，就單純表述一下個人看法)
3樓：
護理學專業的我想為各位父母的孩子服務，祝各位好好加油，促使國家改變政策，我給你們服務。是不是服務行業不重要，重要的是你們來的時候對待醫務工作者的態度，配的上具有公益性質的醫院麼？願意作的你就作，反正大部分的醫務人員還是會盡自己的良心在崗位上工作，你們不就靠這個有恃無恐麼？
4樓：你是我的刻骨銘心
最近流感爆發，我們科室因為個人身體原因，差一點就三個人倒班了，高強度的工作得到的工資才四千多一點，現在外面招聘乙個服務員都底薪3000+滿勤+瓶蓋提成了，我們為什麼還要累死累活的熬下去？
5樓：玉屏風
短期內是改變不了，好在我這裡小城市，光市區裡至少有6個醫院是能看兒科的，一般的小毛病都還能看，也不至於徹夜排隊，即便裡三層外三層堵滿了人，當天還是能看上病的。衛生局一句話，兒科急診就得增加診室，也不管人手夠不夠，幾個月前，流感還沒開始，乙個比較熟的兒科醫生懷孕6個月還在急診上夜班……然後胎停了……
6樓：[已重置]
對策我都想好了：
所有專業規培加一年兒科輪轉
所有專業專培加一年兒科輪轉
所有專業晉公升副高需一年兒科支援經歷
連續支援三年兒科可優先晉公升
兒科醫生說的話能信幾分？
兒科專家魏光宇 看到這種問題與其說生氣不如說搞笑 家長自己比醫生懂得更多，那還來醫院幹嘛？自己給孩子開點藥不是更好？醫生說的話能信幾分？以後醫生說再說住院，你最好拔腿就跑 醫生說吃藥，你轉頭就倒掉 這樣總不會有醫生能害了你吧 文字 合著一針見效你還不樂意了？不發燒就沒事了？難道得病就是從發燒的瞬間開...
醫療從業者是怎麼看《了不起的兒科醫生》這部劇的？真實嗎？
作為對檢察院稍微熟悉點的觀眾，看了個巡迴檢察官的開頭已經覺得假的看不下去，所以點叉退出來到了不起的兒科醫生，能看下去，醫生們戴著偶像光環走路帶風救死扶傷，帥。所以大家還是交叉看吧 胡明路 男醫生的頭髮任何時候梳得一絲不亂，女醫生的妝容即使在急救時也精緻靚麗，辦公桌上的資料夾擺放得整整齊齊，桌面乾乾淨...
選擇了做兒科醫生，你後悔嗎？
紅夜 就我自己來說，我不後悔，只是不想幹了而已。職業沒有問題，問題是很多別的因素造成的。三甲醫院必須要有兒科，所以我們醫院也保留了兒科，但是兒科病房的床位被壓縮了，兩個科室合成了乙個，年後又有人放話，說要再合併兩個兒科病房。兒科的尷尬地位由此可見一般。醫患關係的壓力也不用再說。科研的壓力，我自己認了...