給人感覺柔弱,是否會因此在人際中處於弱勢,是否在長期相處過程中處於不對等狀態?

時間 2021-06-05 20:13:09

1樓:Delia199

乙個人表態的方式太多了。。。

就算不說話,,都有十幾種。。。。

就算對方再笨也應該明白我的感受。。。

如果他不在乎我的感受,那我為啥要在乎他的感受。。除非他地位比我地位高,有我不得不服從的理由。。。

2樓:情感需要咕嘟

你的隨和只是給人留下了柔弱的印象,並沒有附帶上你做人的底線。乙個人不管性格多好,但不是別人任意欺負的理由。

(1)騙我可以,如果被我知道超過兩次,請你有多遠滾多遠。

(2)如果你拿我不當回事,我會以同樣方式對你。

(3)我可以裝傻,但別以為我真傻。

(4)我可以容忍,但別超過我的底線。

(5)我不是沒脾氣,只是不輕易發脾氣。

(6)任何真話,我都能接受。

乙個人不管怎麼做都不會讓別人百分百滿意,既然這是一條繞不開,躲不過去的事情,那為什麼不變得先讓自己滿意了呢?

3樓:標書代寫雲南

我以前也是乙個比較弱勢的人,總是莫名其妙被人罵。後來我變了,雖然說話聲音不大,聽起來也溫柔,但是如果有人不懷好意針對我,我也會反擊,而且我盡量做事周到,這樣時間久了可以減少很多麻煩。

你也可以試試,別怕自己生氣怎麼樣,盡量做好自己的事,如果有人欺負你了也別軟弱,該懟還得懟回去;如果是領導了,客戶了,家人了這樣的能讓就讓一下也無所謂,反正也不會少幾兩肉。

4樓:超度

看你處在的環境,人員素質如何。

在特定情況下,軟弱和善良掛鉤,或者相等。

但是請永遠牢記人性的弱點,這是每個人都有的。最著名的故事就是——a不喜歡早餐吃雞蛋,於是每次都把雞蛋送給b,過了很長時間,突然有一天a把雞蛋給了c,b心裡很是不平衡,從而覺得a不好。

如果你身邊內心都是大我佔大多數的人,那麼這不是軟弱和不對等,只是你的朋友們和你一樣,想用善意對待世界,同時內心也清楚黑暗是什麼樣。

一念魔佛。

5樓:sh Hu

人與人的交往,本質上就是不對等的狀態。

平等溝通。

對於強勢的一方,是自律、尊重、修養。

而對於較弱勢的一方,更多的是期望、被動。

基於這點,再來說題主的例子,內心的難受與委屈,是長時間的預期不符,造成的。

明白了緣由,還得有應對之法。

並不是只有讓別人看到你的脾氣才能對等,因為這次的衝突,積聚的可能是幾次的失落,才爆發的。

所以才有「舍友就說平時看你柔柔弱弱很好欺負,沒想到這麼剛。」

解讀一下,就是:別人欺負你沒事,怎麼我就不能了。這次沒準備,下次就不客氣了。

所以,還是不能轉變別人的觀念,也就不能扭轉這種不對等的狀態。

一是要遮蔽無用的相處,例如快遞員,怎麼樣也不能讓自己的手機被不相關的人拿在手裡。

二是有相處的目的明確性,不是對抗,不是委屈自己,是雙贏。但以同學間來說,雙贏顯得難以劃分,比如你耗費自己的時間為別人收集資料,可以說是自己學習的渠道,也可以說是被免費了。

其實,現在很多道理,都是夾帶了私貨,題主也明白「就是直接灌輸他們的想法」,那麼立場堅定的話,不值一哂是應對,從頭批到尾,也是應對。這取決於自己想要立起什麼樣的人設。

6樓:

題主其實描述了兩個問題:自己的外表給人柔弱的感覺,有的人第一次見面就認定你是柔弱的人,於是對你比較強勢;自己的內心給人柔弱的感覺,有的人和你相處時間長了,就想影響你的想法。

我理解題主的這種狀態和委屈的感覺,在這樣的狀況之下,肯定會難受。我來談談我的想法。

題主的問題似乎可以歸類為「自我的缺失」。建議題主(只是建議)思考一下自我相關的問題:我存在的意義是什麼?

我生活的目標是什麼?我要和室友、隊友保持一種什麼樣的關係?我保持這樣的關係對我要達到的目標有什麼養的好處?

哪些人是我該維護的,哪些人是我該置之不理的?其中最重要的就是:我生活的目標是什麼?

這個目標一定是跟自己相關的。比如完成學業、賺錢、獲得親密關係等等。有了目標,人才能有定力。

人類社會的「公平」和「博愛」永遠是蓋在殘酷競爭上的遮羞布。人類說到底,還是一種動物,只是我們進化出了「意識」這種東西,但底層的競爭和弱肉強食是一直存在的。也就是說,如果你想活的更好,你就一定要強大。

然而現在不是遠古社會,需要身體上的強大,現在需要的更多的是心理上的強大。如何成為乙個內心強大的人?其實並不難。

這就要回顧上乙個問題了:你內心有目標,就會變強大。談到內心強大,不妨看看我們的偉人都是怎麼做的,比如毛,比如其他領袖。

總結就是:當你把更多的人裝進你的心裡的時候,當你想為更多的人帶去價值的時候,你內心自然就會變得極其強大。回歸題主。

題主想要變強大,不妨想想,你能為你身邊的人,你的舍友,你的隊友帶去什麼價值?他(她)們想要什麼?你能幫到他們什麼?

當你真正的幫助了一些人以後,他們自然就會對你另眼相看。但是記住,這種幫助是價值的輸出,而不是以自我犧牲為代價的。最終是要做到多方共贏才行。

7樓:

負責任的說,是的

記得沒錯的話,這好像有心理實驗,或者理論支援。

乙個看起來不好惹的人,更容易被尊重。

心理學的很多結論都挺陰暗的。

相當領導,想僱保姆,想......

唉,你就得像那個樣子。慈不帶兵。

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