23 30歲的人在事業上和人生中如何高效尋找機會？

1樓：老李撕人生

如果是高效的尋找機會，不如高效的抓住現在所處的階段，提公升自己，機會不是尋找而是把握，把握機會其實就是在於自己內心對自我的認同和看清自己有什麼？能做什麼？價值發揮的途徑是什麼。。。

2樓：謙恭仁厚

23歲裝啥深沉

30歲之前不熱血不偏激

你白活了

30歲之後你還偏激

也白活了

人生不走彎路

你靠什麼回憶啊

你靠什麼講給別人聽啊

這個階段

就是不斷的找虐與自虐

然後逐漸成長

找媳婦兒要慎重

就行了人生嘛

百姿百態才是真

經驗就是

事非經過不知難

當然牢記一點兒

不放棄底線

不拋棄初心

不忘記學習

不忘記鍛鍊

3樓：

23歲-30歲是大學畢業進入職場的時刻，這七年對於很多職場人士來說，就是一晃而過，當三十歲的時候回顧自己的職場生涯，很多人會覺得遺憾，沒能在最年輕的時候，找到職業目標並奮力工作。

其實這個年紀，剛畢業時先就業，後擇業，迷迷糊糊地工作幾年後，按部就班地工作下去，陷入職場迷茫期或進入倦怠期，遇到職業瓶頸等難以避免。

盡早做好職業規劃，將來的職業發展道路才會順利。如果能在大學期間，參加工作之前就找到自己的職業定位是幸運的，但現在的大學裡，學習努力的人大把，但真正能考慮職業規劃的人少之又少，那是因為大學裡沒有相關的課程，也缺乏職業規劃的指導老師。

職業規劃不是紙上談兵，需要先清晰地了解自己的職業性格，結合自己的興趣，找到與自己價值觀匹配的工作，並不是容易的事，很多人有職業規劃的意識，但苦苦摸索，通過不斷地試錯來找到合適自己的工作，殊不知浪費了自己寶貴的時間。

在職場中遇到迷茫，找不到職業方向，不清楚自己適合怎樣的工作，不妨找個職業規劃師幫助自己，避免走太多的彎路，找到方向後並為之努力，才能在三十歲之前實現自己職業理想。

乙份不適合自己的工作，就像穿著不合腳的鞋子一樣需要更換，但職業轉型是需要花費大量的時間和機會成本的，要考慮周全才能有所行動，在工作的初始就找到職業目標才是最重要的。