1樓：Fiona
5家公司同時給你交社保？
你的打卡時間怎麼保證，先破解一下打卡系統？
然後考勤問題，你每天在5個公司之前奔波?
銷售工作更看重績效，想一直拿2k也是不容易，績效不夠照樣開除
2樓：Rose
你只為底薪而工作? 你能保證每個工作單位的打卡時間不重疊? 如果有所閃失, 你會焦慮嗎?
有這焦慮的時間為何不專注乙個平台, 聚焦發力, 積累經驗和資本? 如果這樣行得通, 能維持多久? 如果你是老闆, 你會要這樣的員工嗎?
3樓：Alan Yan
1邏輯上行得通，實則不行。2每個公司都有自己的人事制度，考勤是必須的，是試想怎麼可能5份工作同時滿足考勤需求。3除非兼職銷售，但兼職一般情況下是沒有保底的，公司會給與比較高的業績提成。
4樓：一葉知秋
你這屬於臆想，從實際操作上來說很是困難。
首先，你得排除早上，下午要去公司開會以及打卡的公司。因為你只有乙個人，如果兩家公司同時開會，你不就傻眼了。
還有一種就是釘釘打卡，不需要去公司，但你要報備你的位置。乙個釘釘號可以同時認證100個企業，未認證的企業可以認證10個。雖然說單位問題解決了，剩下的就是釘釘會議，釘釘通知，以及釘釘上可以看到你行動軌跡。
這樣都有限制。
最後，一般月薪2000的公司都小公司，業務一般在市內開展。需要開早會的。
大點的公司需要去外地的釘釘上可以看到你的執行軌跡。
最後5家企業還不能交納社保和五險一金。
根據以上，你所說的同時入職5家企業不現實。
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