女intp招了乙個女entj下屬,entj處處都要贏,搶占高位,如何處理?

時間 2021-06-03 17:15:04

1樓:魚不知

給乙個共同目標,一起解決這個共同目標。

用平時的聊天調節氣氛,弱化上下級關係,強化戰友關係。

最重要的是,在專業上比他厲害,讓他崇拜你。

2樓:

那是沒有強有力的外部敵人吧。你成了她的壓力源。解決辦法是,你們要從彼此博弈的關係先轉變成一致對外的戰友關係再說。至於你能不能賺回上級該有的尊嚴。要靠你戰場上的表現的獲取

3樓:

在有可以穩定/保持/拉開距離、有迴旋/交談的餘地下和對方保持和諧就好。

但如果真的到了沒有可談的餘地時。

盡最大可能別把權力過渡到對方手中

但要給對方分配適合適合他幹但在整個團隊機構中不佔重要地位的事務讓他得到成就感

氣球不斷被越吹越大最後只用冷觀氣球自爆就夠了。

4樓:明鏡止水

一年以後補充:工作本質上是多人合作,並不是爭風吃醋,江湖存在於人和人的不同之中,誤解可能更可怕,要交流要盡量避免誤解。

建議多看哲學和溝通的書,再就是要積累對人的直覺,弄明白不同人做事的動機。

原回答:

制衡是下策

交易是上策

雪藏看關係

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