1樓：
說說JN新航道的事123……
重要的事情說在最前面，不要來新航道做助教，尤其是JN新航道，深坑無疑。助教字面意思感覺是教學助理啥的，在這裡根本就是「服務員」加銷售好嗎，簡直是夾縫中求生的崗位啊，說什麼以後可以在這裡學習英語，可以以後轉崗主講啥的，都不要相信，很少有轉崗主講的，也根本沒有時間學習，說好的休息時間也基本沒有保障，經常要加班，有不少助教基礎真的不行，有時候聽她們報個聽著啥的那發音簡直了，只能說面試助教在英語功底上真的沒有太高要求，有的助教報聽寫啥的還只報漢語意思，英語都不敢說，自己能力都不過關怎麼幫助學生，純粹就是另一組銷售而已。
某些小組內小團體真的嚴重好嗎，對待新人不太友好，有時候當新人是小透明，很多情況下各幹各的。最有趣的事是有助教說主講老師的壞話，還是和學生說，我也是驚呆了，這樣專業嗎？自己不維護自己的人，還當著客戶說這說那。
當然也聽過有大班老師說基礎組老師水平怎麼怎麼差，怎麼面試過關來的，有的是和助教私底下說，有的還和學生說，這樣的公司也是夠了，自己人起鬨蠻起勁的。在這裡最害怕的就是有當面一套背面一套的，表面上叫誰都是哥啊姐啊，背地裡能當著a說b壞話，當著b說c，當著c說a，都是人才啊，萬達某校區助教陳琳L就是這麼個主，看人下碟玩的6，不得理還不饒人，表面笑臉，背後刀子，不知道那些被她表面笑臉背後說難聽話的主以後知道了會有什麼反應。。。有些主講老師也是蠻有趣的，如曾某校區基礎組老師蘇Tong，有事找你能叫你爹，沒事找你就懶得搭理的那種，還有個讓人很不能忍的怪癖，常常沒錢，找人借錢，然後「忘記」還錢，會設立一定的人設，總是巴不得別人為她花錢什麼的，但是在對自己有利的領導面前各種賣乖（當然背地裡也說這些領導壞話），這位老師兒一定不知道自己在助教辦公室被說成什麼樣了，在她自己小組內吐槽她的更多，也是蠻「厲害」的了。
在這裡真的能看到形形色色的人啊，毫不誇張，可能女同事太多了，戲劇性的事情就會很多吧，有時候想好好的做自己的事情，但是每天這裡都是各種八卦八卦，簡直了，真不是學習進步的好環境，經常就是這個說那個，那個說這個，你不說說，都有可能被孤立。其實這裡也有那種很優秀課講的很好的主講老師，很願意分享，對學生也負責，很是謙虛，人也不錯。但是也有不少很孤傲的大班課主講老師，會瞧不起校區的基礎組老師，我個人覺得有的基礎組老師真的講的還不錯，只不過大班課主講一般要海龜，就這麼形成了一條鄙視鏈。。。
有個叫李HuiR的托福課主講老師孤傲的典型啊，就是傳說中那種看不到自己滿身的問題，卻又喜好說人短處給人瞎加標籤的主，超級好為人師彰顯自己壓低別人的主，之前聽到乙個主講老師跟乙個助教老師說她還好長得醜，不然能上天，還蠻貼切的。總而言之，這裡管理很混亂，人員流動也很大，工作強度大，人際關係複雜，逼逼賴賴的事多，工作時間也是和別人那種休週末班的朋友反著來，如果沒有一定的抗壓能力吃苦能力還有良好的心理素質，真的別來，會後悔，會浪費時間。
2樓：
座標杭州XHD
建議英語專業，口語還不錯，準備考教資的別去
英語助教聽起來是和英語相關的工作，70%都是在做管理類的工作。和英語基本上不沾邊，並且內部管理及其混亂，沒有正式的培訓，整個公司氛圍也不好，工資也是極其少的可憐，崗位流動性巨大，因為留不住人。如果是想學點東西待幾個月就走還行，長期在那兒工作倒也沒必要，非常的枯燥無聊，還要忍受一些家長無理的要求
3樓：
佔坑，慢慢更。
新航道在全國絕大部分地區都不如它的競爭對手新東方。然而在青島濟南以及武漢三地，NC有競爭優勢。大家可以看一下暑期的全國銷冠，一般都是這三個地方的。
我在上面提及的某個城市擔任雅思助教，所在校區銷售額在全國都能排得上號。
背景大概是這樣，店面看似不錯，然而店大就意味著小二的服務好或者工資高嗎？我看未必。先從工資角度說，新航道的特色是店大的話，小二一定慘。
首先你要明白助教是乙個綜合性崗位，什麼都涉及，什麼都不精，學術助教也一樣。這就決定了你帶學生的話，說的通俗一點就是每上一次課刷一次卡就有課銷，但和老師比起來這個績效肯定是杯水車薪，因為你不是教課的，你只是為順利上課做保障性的課前及課後工作。然而你的崗位也和銷售有關，因為你要做續報，要做轉介紹，這也是績效的組成部分。
但是跟銷售的提點比起來你又是微不足道的，因為你不是銷售。你甚至沒有提點，要完成不了基礎任務，連基本績效都沒有。
再來說一說店小二們的服務水準。個人覺得越小的校區，1對1或者小班的學生越能得到更好的輔導。像我們校區，忙的時候乙個週末要輔導20人次，每個同學分到的時間也就不到40分鐘。
人家1對1的學費，每小時可不止600大洋啊。銷售們吹出來的無限輔導，到助教這裡真的很難圓夢。所以呢，服務質量基本是旱的旱死澇的澇死。
小校區的助教們搶著學生打卡，大校區的助教們學生多的照顧不過來，而且週中和週末的服務質量天差地別。
再來說說我們作為店小二的資質。我們校區一共有7位學術助教，然而考過雅思的只有兩位。理論上來說，只有少部分人員具有輔導學生的資質。
事實上，有相當一部分助教都是國內英語專業的畢業生，也沒有考過雅思，口語輔導的一塌糊塗。很多雅思真題助教都沒有全刷過，拿小站雅思的答案就給學生講，這是很普遍的。
其實在輔導過程當中還有乙個問題，就是能否系統科學地給學生進行輔導。很多人自己學術方面不夠格，備考過程零零碎碎（工作影響），怎麼能好好的輔導學生？雖然銷售們都信誓旦旦的把自己的助教吹上了天，內部也要求員工在3個月內必須考雅思，但這顯然忽視了離職問題，大校區的助教平均幹4個月就不錯了，半年就燒高香了。
助教們入職的時候沒有雅思成績，3個月內刷出來第4個月受夠社會毒打離職了。所以客觀的說一句，很多助教的學術水平存疑。
此外還有個空子，如果是留學預科助教，就可以鑽這個空子，不用去考雅思托福，只教留預的學生。學生問的時候就說雅思7.5，反正留預是初始階段，學員一般也不會識破，我們校區的兩個留預助教就屢試不爽。
如果你對我說的存疑，你可以問問新航道的任何管理人員，他敢不敢把所有助教的雅思成績放在所在校區的官網上。
4樓：
好啊，怎麼不好，啥都不管還不是有錢，表面功夫做到了就行了，還可以和學生談戀愛，也沒啥要求，口語根本沒要求，門檻低的很，來幾個月賺賺錢就走，爽吧
5樓：
就是客服+銷售。
處理各種雜事。就是個中間需要多方面對接的角色，對接教務、學生和家長、教師、銷售、市場等等。學生退費，你得扣錢。公司銷售地位最高，卑微助教有時候被前端各種過度承諾坑的白了頭髮。
其實這都沒啥，重點是，你的同事們，幹啥的都有，三本非師範學校沒考過英專的也會成為你的同事。銷售對外都說我們的助教雅思都很高的。公司大部分的領導都是銷售出身，所謂校長副校長都是銷售出身。
不敢說多了。。就這樣吧
6樓：芝麻葉豆麵條
本人某華中城市xhd助教
先說續報：助教本身屬於客服體系，但是活脫脫搞成了營銷，為什麼呢，因為在讀學員續報資料要你挖，學生轉介紹也要你挖，新產品要你推。而且績效只算人頭續報不算金額，這是什麼意思呢，你就是忽悠學生交了10w去學ALEVEL啥的，也只算你乙個人頭撐死就一百來塊，不會給你提一分錢。
每天讓你逼學生交錢，交多多的錢，你不幹就說你不知道幫一幫校區大家是乙個團隊，你多弄了那錢也跟你沒有毛關係，算是顧問的。
再說說行政:乙個助教為啥還要做行政呢，每天9:00上班，理論來說18:00下班，早晚會各半個小時，除開，還要跟顧問對接去忽悠錢，然後平均每天還要5個小時的輔導時長。
然後就是雜七雜八的鬼真的多，動不動就開會，然後動不動就營銷，工資少的可憐，沒有續報就沒有錢，不要以為有別的，還有輔導反饋，變相讓你自願加班，以及每個月的每個學生的報告書
2020.03.22
公司沒事就罰錢，指標完成了還不行，還一定要超額，那請問指標的意義何在，為啥不一開始就定乙個高的呢？實話實說跟工資不掛鉤的，nobody cares.
2021.02.26
雖然客服很累，但是那段時間確實是讓我對於各種嘰歪的家長都有了認識，說實話，提公升很大。得益於這份工作經驗我進了某上市外企。
7樓：MoMo
新航道的助教工作就是：既要服務又要業績。
續費轉介紹留學提成。
如果你去那裡做助教，我建議你面對學生，真誠坦然就好了，學生需要才續課，不要強行續課。
如果覺得自己做的不開心：辭職
8樓：
幾年前在xhd上過課，北方某直轄市。我前前後後花了得有6萬了，但是當時第乙個助教對我挺那個的，就是不太負責任，張嘴閉嘴告我人家有的初中孩子一交十幾萬，意思就是我交的錢在她眼裡不算嘛。。後來換了個助教跟我關係不錯，經常吐槽公司壓榨，聽說她們籤單子提成很低，而且要和cc搶，並且當時還跟我說她因為遇到了家長找上門來退費被什麼教務長批，反正就是挺難堪的，我也是無語了。
我最後也算是考出來成績了，但是我覺得跟xhd關係不大，因為我後面在網上買了網課，北京挺有名的乙個。反正總之覺得她們很雞肋，交費時候承諾我的很多內容都做不到。
9樓：我是乙隻小籠包
我暑期剛好在新航道實習，我覺得工作氛圍很好啊，大家都很愉快，而且工資不低，我是個兼職，除去試用期扣20%，到手也很可觀了，有四五千~平時工作內容，早晚自習，講練課，肯定是帶有一部分銷售性質的，這是肯定的，因為這樣你的工資才高啊，而且學生們都很好，有需要的話都會續費的，比純銷售工作壓力小很多啊~
我個人感覺還是挺不錯的，座標北京，提供住宿，雖然就是大學宿舍，但是我覺得不錯~
10樓：
普通本科英專專八
畢業後第乙份工作，做過助教，助教主管和基礎段老師，現在準備去繼續讀研了。這份工作到底怎麼樣還是取決於你所處的部門氛圍還有你對「銷售」或者「與家長學生溝通」是不是排斥吧，任何工作都是需要積累的。先占個坑有時間慢慢寫。
11樓：
非常不好，非常坑，本來懷著去當助教的心情去那裡應聘，可以學到一些跟英語相關的東西，沒想到去了就是銷售，管學生，跟學術沒半毛錢的關係，天天還催著業績，沒達到不下班
數學不好從事審計 財務類的工作好嗎？
數學學得好，對財務工作確實有很大的幫助，一 思維邏輯性強，很快就能理清楚各種實物與會計處理的關係，數字的敏感性很高 二 一做財務入考海，各種證的考試，各種評定後續教育的考試，學數學的人考試能力普遍比較強。但討厭數學或者數學學得不好，並不會成為阻力，以上兩點，通過工作和學習中的勤奮和多留心學習都可以彌...
航空安全員的工作好嗎？能幹幾年？
空姐頭子 可以乾到退休的。工資待遇也比較高。不過時間久了人可能容易產生惰性。畢竟工作強度不高。唯一的缺點大概就是經常出差，作息不規律休息不好。 冰點長弓 不要來除非你熱愛這份工作到骨子裡 瓶頸期入職後一兩年即可見 作息完全不規律 成家以後雙方理解或同行同事還好 職業原因無法顧及家人周全做好心理準備 ...
對於剛畢業的大學生而言，頻繁換工作好嗎？我還在是實習期，現在已經是第三份工作了，可是我現在又想辭職了
王宇 好不好，因人而異。如果你知道你未來的方向，現在的每乙份工作都是在圍繞你未來三到五年的目標在探索，這就是好的 如果，你是盲目的，東試一下感覺不好，換個地兒再挖兩鋤頭，那就有浪費時間的嫌疑！ 胡青凱 不好。我一朋友，9年換了四份工作，現在被嫌棄跳槽頻繁不穩定。社會永遠需要的是專業人才，要專業就需要...