職場中應該堅持自己的認真還是隨波逐流,和其他人一樣得過且過?

時間 2021-05-11 20:57:09

1樓:程式設計師漫畫程式設計

職場是個大染缸,每個職場人都脫不了身,再職場周昂是堅持自我還是隨波逐流得過且過需要看情況而定:

1,在工作中要堅持自我,分配的任務努力去做好,做事情要認真,對於自己的目標要奮進,辦好自己的業務工作,是顛撲不破的真理。

2,當然在職場一些技巧也需要跟隨,比如在對待領帶需要有討好的舉動但是也不能太在意,一直討好,要做到不誇大,不過分。

2樓:額頭

遵循內心的認知。

每個人都是不同的個體,有一些人愛被陪伴,有一些人愛獨來獨往,有一些人愛特立獨行,有一些人愛隨波逐流。

當然,具體這些人是哪些人,沒有具體的評判標準哈。

我想說的是,一切的行為,完完全全聽從自己的內心就好,你沒辦法改變環境,沒辦法改變現實,沒辦法改變他人,那就學著聽從自己的內心。

題主,如果你是乙個想要改變自己的人,希望你能夠讓自己內心冷靜下來,遵從自己的選擇和判斷,不要過分被外部環境困擾,堅持自己的選擇,沒錯。

3樓:Peter Tam

要堅持自己思考,但是這並不一定說要堅持自己的認知。因為自己有可能出錯,誰都有可能出錯。但是即使對自己也不能簡單地肯定,也不能簡單地否定。

無論堅持還是否定,都要找出理由。該堅持的就一定要堅持,該否定的就一定要否定。

不思考,不決定。

4樓:斯弗西西

問問題的時候,表明你是乙個認真的人。

想要得過且過的人,不會來要選擇。

所以,做符合本性的事,你才不會後悔。

然後,想要靠職場成功人生,肯定是要認真,並且是持續認真的熱情。這是毋庸置疑的,除非公司是你家親戚,任何公司都要靠實力說話的,沒有實力你就得認真。

最後善意提醒,一定不要是感動自己的認真。學習公升值快的人,績效好的人,看看他們是否是你理解的認真。

祝你成功

5樓:Sissi

不知道你看沒看過最近的熱播電視劇集《清平樂》,范仲淹固執,三次遭貶,晏殊見事通透,處事圓滑,也並沒有隨波逐流。

凡事分輕重緩急,最忌一桿打死。

贊同你堅持自己的認真,但是堅持幾分的認真?什麼時候堅持認真?對於什麼事情堅持認真?

我也贊同你隨波逐流,但是堅持幾分的隨波逐流?什麼時候隨波逐流?對於什麼事情可以隨波逐流?

6樓:王娜

在我看來,隨波逐流看逐的是什麼流,積極向上,保持成長的當然好,反之得過且過的,如果不想在自己中年時候有危機還是好好努力向上吧

7樓:奮進藍星人

你有沒有發現。如果堅持較真,保持著那一股勁兒,基本上都是成功人士。

但是那些得過且過的人,基本上都是中低階的執行人員,也沒有很多的經濟回報?

從經濟回報的角度講,你是想十年後過上富足的生活,還是維持著相對溫飽,被房貸、車貸所綁架?

答案不言自明。

努力,認真,奮進,辦好自己的業務工作,是顛撲不破的真理。

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