1樓：
這還用比麼。我在壟斷性國企，一年到手收入有20多萬，現在正在考事業單位，考上立馬辭職，上岸的話應該一年拿到手8萬左右吧，圖個社會地位。。私企和國企比起來，如果是壟斷性國企，肯定選國企，如果是社會競爭性國企，半斤八兩，都好不到哪去，不穩定
2樓：24kkkkk
你沒有很強的學歷背景和很強的自律能力還是國企好，輕輕鬆鬆6k還能有時間發展副業和愛好，還福利好穩定。私企就是累死累活剩餘點業餘時間還要怎麼琢磨提公升自己的專業能力，然後到30多歲了你的危機就到了，各種不穩定
3樓：張sir
這個界定還是需要詳細來看，如果都是到手工資的話！具體到在哪個城市、私企工作強度、福利待遇等等！
非要硬回答的話：那我按常規理解來回答！家裡有錢想做鹹魚那就選6K，不然10K畢竟大部分6K 上公升空間不大，10K還有空間！
16k*15的國企還是23k*12的外包?
4樓：江南巡撫
國企啊，，我現在在央企，就是到手9k，網際網路行業嘛，，只看月薪的話，比很多同行都低，有些大廠的同學到手都在20k往上。但是如果算年薪的話，其實相差不大，而且我們福利很多，也有一些隱性福利。我們通常不把福利算在收入裡，畢竟還是要低調一點嘛，，，不然就那麼大碗飯，誰都清楚的知道我們碗裡有肉，別人都來搶也不好是吧？
至於鍛鍊啊，成長機會，學到什麼東西，這個完全看個人，如果在私企的話，職業生涯的高度取決於你多努力工作。但是在國企央企，更多的還是你的機遇，遇到乙個喜歡你的領導，就能走的遠，如果始終籍籍無名，再努力也沒用。我們公司的人才培養制度還是很完善的，想學東西有大牛帶飛，想走管理有各種私教課程。
如果只想做個鹹魚，也行的。看個人機遇吧。
相對來說，確實安逸輕鬆的多，我那些大廠的同學，我確實不羨慕，畢竟社會是公平的，努力的越多就得到越多的回報嘛。。他們997都是常態，月薪過兩萬實在是理所應當。我這樣955，上班還屁事沒有，到手9，也挺開心的。。
畢竟年薪比我高個幾萬塊，我上班隨便搞點副業輕輕鬆鬆。
選擇什麼，和個人性格關係比較大，我是那種工作狂且人緣極好的型別。擅長和人打交道，領導看我也順眼，在央企這種水比較深的公司能混的開。有的人可能不善交際就很容易被邊緣，或者更喜歡埋頭搞技術的那種，就不適合國企央企了吧。
5樓：冰雹
在一般看來，一、私企沒有住房公積金，五險交的基數是最低標準。國企就不一樣，五險一金是按工資比例來繳納。二、該有的福利在國企裡面都會有，而在私企裡面基本上沒有。
三、公司制度和流程，在國企裡面，公司的制度和流程很細化、很成熟，工作內容各方面都很正規，面對的審計也比私企多。私企裡面就不一樣，裡面管理混亂是很常見的事，有些事在國企員工看來很正常的事，在私企裡面的員工就會認為別人在刁難，因為格局不同。四、國企的生活保障比較靠譜，進了國企一定會和你簽訂勞動合同，私企就不一定了，或許一年兩年不和你簽訂勞動合同，不給你繳納保險都是很正常的事情。
這時候就面臨乙個風險，私企可能哪天領導看你不順眼，就把你炒魷魚了。
綜合一下具體的待遇福利考慮，這6K、10K背後的福利對比一下，如果差不多，就考慮私企，如果差距較大，還是國企比較好。
6樓：善男子
不能單純看私企還是國企。首先這個國企加班多嗎，有沒有餐補啥的，年終獎怎麼給等等。現在的國企有加班的不少，有些還是典型的996，甚至更狠，工作價效比極低，說多了都是淚。。。
私企的話也要看工作強度怎樣，公積金比例是多少，年終獎是幾個月，現在很多都是兩到三個月工資作為年終獎。在私企也要看能不能學到很多東西，既然去私企了，就得保持自己的競爭力，畢竟通常在私企是不能工作到退休的，所以以後還得跳槽，跳槽就得具有過硬的本事才能跳得更好。
7樓：元伍
果斷6K；國企也算半個體制內，到手6K你還想個啥？私企別說10K，20K也別選。
效益好的國企 ，除了公積金還有企業年金，哪怕你一輩子都是基層，你的整體收入都是乙個上公升的趨勢，越來越高的，按工齡算的。
私企嘛你入職的時候工資高點，做出成績了公升職加薪了，人到中年還不知道怎麼個情況？
最後想說的是 ，上班是上班 ，賺錢是賺錢 ，兩碼事。
8樓：凌志君說
這件事的實質就是在私企就要時刻準備工資清零。
既然到了私企，就要做好戰鬥準備，不斷充實自己，人生的前路不是你不斷的炒老闆，就是老闆不斷地炒你，你就像乙個陀螺一樣，不停地轉。如果轉不動了，工資也就沒有了，一直到退休。
9樓：看看看看那
雪妖。得具體分析，如題這樣的條件，我會選擇錢多的私企。本人目前就是在國企上班，中鐵某局土木狗，因為沒有假期，累得半死，上班困，下班還加班，所以我想找個有假期的，錢差不多就行。計謀著跑路了
10樓：體檢不重要
其實，別說啥國企關係重，私企不重了？
我實習的時候那個經理，我都心疼，幹了這麼久，也做得很好，然後還不是被關係戶頂，沒有啥公平不公平的，都一般黑。
還是去國企吧，不過得看城市，家裡的6k還行
11樓：
其它條件相當的話選擇國企，私企的10K含金量不如國企的6K。如果職位、發展前景、關係之類相差較大的話需要做個優劣勢分析，同時也要注意行業差別，最好能了解一下私企老闆的口碑。
12樓：外向的孤獨患者
不知道樓主說的6k和10k是到手後的還是綜合年收入的月均值。
如果是到手收入，個人建議還是優先考慮國企，畢竟國企的保障、福利各方面肯定是優於私企的。
在國企你不用戰戰兢兢的擔心因為工作沒做好、得罪領導被辭退之類的事情發生。畢竟國企是姓黨的，不是誰乙個人就能說了算的。
福利這塊入職前可以詢問人力那邊具體了解一下，一般來說國企平時就餐、逢年過節的禮品還是有一些的，尤其是食堂這塊，有的國企可能工作日一日三餐都有，這個對剛入職的同學還是非常實惠的乙個福利。
如果是綜合年收入的月均值，這個不太好說，看樓主自身的訴求了。畢竟一年下來私企比國企收入多出50%以上了。
就我的從業觀點來說，私企的綜合收入達到國企的2倍，也就是翻一番我才會考慮去私企。畢竟私企天天上班那麼緊張，肯定得多給點精神損失費不是嗎。
13樓：多面體
這個不好說，要看國企私企的加班時間吧。如果正常國企應屆生能拿到6k應該是不錯的單位了，而且國企有很多福利，比如說過節補貼，高溫補貼，車補等等，公積金也是按照最高的交。私企如果加班不多拿10k還可以，如果按照網際網路那種加班方式還是算了吧，算時薪的話遠不如國企了。
當然還是要看行業崗位，如果私企的發展前景較好，潛力大，還是值得考慮一下，否則果斷選國企。
14樓：淡淡
選哪個主要看自己，先smart分析一下。
如果有強硬的關係，那自然選有關係的地方。
如果沒有關係，沒有學歷，那估計輪不到選國企，只能選私企。
如果自己年輕，家裡不缺錢，又有野心，那就去私企練習，體驗，以後沒準成為第二個馬雲。如果沒有野心，那就國企。
如果自己年紀不小，家庭條件一般，果斷國企。
15樓：Veron
國企6000吧。。。我現在的工資就是剛剛好6000，私企同學差不多到手8000到10000算比較符合這個問題的。。我七點半就下班了，同學九點半甚至更晚家。
我週六早上九點到下午四點。同學周彈性休息。我工作氛圍也相對輕鬆，中間出去抽根菸休息一下也沒有會管你。
同學不抽菸，但是壓力大，每天上班人都繃得很緊。
8k國企和1 2w私企怎麼的選
非典型CFO 工作 1薪資待遇 錢景 2職業發展 前景 3企業文化 歸屬感，幹的開不開心 企業留人也是對應3個方面 1薪酬留人，2事業留人，3感情留人。在大多數情況下，國企 央企在1and2and3方面都略勝一籌！對於1，排名靠前的私企 國企，但薪酬要看 時薪 有的私企給的薪酬看似很高，但加班加到懷...
只有5k到6k預算，華碩和神舟哪個好 （問題已解決，不必回答）？
長安臨天 神舟tx8 6199京東i5 10400 2060 80w 上面也有人回答了品控不是很好但同價位配置無敵 華碩天選查了京東自營有兩款都是1650ti 乙個r5乙個r7差不到200塊可以上r7更好 還有飛行堡壘，被戲稱墜機堡壘品控好像也沒好哪去我沒怎麼了解過這一款就不說了 供參考我覺得還是有...
選哪個？6K左右的預算，買個手機用一年過渡到iphone13？
清風 可以買個你心儀的非果牌子的手機嚐個鮮，反正你只用一年，如果你想保值可以買蘋果的12，再買那個年年換新服務，好像13出來可以半價買13 耀哥先森 6k只買過渡機證明你還是有挺有經濟實力的，既然只用一年沒必要考慮價效比，也不建議轉安卓 畢竟只用一年 很多資料不好遷移，所以個人蘋果選項裡選自己喜歡 ...