1樓：片刻
根據自己的經濟狀況以及下乙份工作是否無縫銜接決定是否裸辭，如果有積蓄，可以維持到下乙份工作發工資，可以裸辭…如果沒有積蓄，且在下乙份工作發工資前，自己有可能陷入財務危機，就不要裸辭；另把下乙份工作對你的意義也考慮進來，如果下乙份工作對你來說是更好的平台，更上公升一步的職務，且用人比較緊急，不能等 ，且現在的工作不裸辭，走正常手續，等待週期比較長的話，可以裸辭; 反之，不要裸辭。以上，僅供參考！
2樓：芋圓
換工作不應該裸辭。
1.影響資金流。裸辭對於只有乙份工作的大多數人來說，在現金流方面的影響是致命的。
如果自己沒有比較多的積蓄，一旦裸辭，房貸、車貸、租金、贍養費、子女的學費等問題將一起襲來，造成更大的精神壓力，時間一長，容易陷入一種抑鬱的狀態。
2.影響社交圈。裸辭後，如果不能及時找到下乙份工作，自己將會面臨職業的空窗期。
長時間沒有事情做，容易使自己產生倦怠情緒，不想過多與人交談，漸漸把自己封閉起來，不利於培養良好的社交關係。
3.影響職業生涯發展路徑。裸辭不僅對於自己的情緒狀態等身體機能產生不利影響，還會影響到今後的求職面試，假如面試官問：
「你為什麼要裸辭？你裸辭的那段時間都在做些什麼事情？」你會怎麼回答。
因此，裸辭對於個人今後求職存在一定的消極影響。
3樓：柒月半
裸辭看起來很灑脫，但是要找到原因，我們都感覺老闆很二同事很 ，每個人都會對自己很仁慈，對別人很嚴格。如果只是因為工作不開心，工作累，選擇裸辭，那麼第二次第三次裸辭還會出現。任何乙個工作和企業發展至今都是有原因的。
建議先放下姿態，好好了解情況，如果真到辭職那步最好先找到下家。不要認為年輕開心就好，幾年後你會發現你不年輕的時候，可能為時已晚。一定要讓自己能力跟上自己的野心。
4樓：木魚
看你家庭條件了，家庭條件好，實在受不了目前的工作就辭了唄。如果家庭條件不太好，還是找到工作再辭職。畢竟找工作耗時間，時間長了可能飢不擇食，講究找個工作。實在划不來。
5樓：喋喋
其實這個問題誰也給不了正確答案，因為我相信沒有特殊的事情發生，沒有人會選擇裸辭，因為裸辭其實是乙個很嚴重的問題，它會牽扯出很多問題，最大的問題就是資金斷層，當你與找到下乙份工作還遙遙無期的時候，這個問題就會出現，所以我的建議就是沒有特殊情況，盡量不要裸辭。
6樓：莫莫
只要不是實在做不下去了，就可以隨時走。不在乎錢的走。否則，先看看兜裡有多少錢。
如果錢夠之前三個月以後的房租和生活費，就辭啊。去找個自己喜歡幹的。去嘗試自己沒做過的事情。
7樓：Fog
個人覺得裸辭需要因人而異
2：自身實力強，不缺工作資源（人才型）這種人可能辭職就不算裸辭
如果工作遇到困難或是不順心，沒能得到自己想要的，如果以上兩個條件都不符，要理性思考自己有沒有任性的資本，做出了這種決定需要承擔的後果，如果自己能夠承受也不是不可以。
8樓：擦屁股王
主要看自身處境吧。結合自身經歷港幾句：
剛畢業到上海那2年，沒物件沒房貸車貸，自己掙錢自己花，一人吃飽全家不餓，工作幹得不爽了就跳槽，想裸辭就裸辭，沒有任何的經濟負擔和思想負擔。
滬漂了幾年之後，快到30了，迫於家庭、周遭環境等因素影響，要考慮結婚成家了。雖然還是沒有房貸啥的，但是經歷過社會毒打的打工人已經沒有了裸辭的勇氣了。倒不是裸辭了就馬上揭不開鍋了，主要是過渡期在家歇著心裡總不踏實，這種感受比你連續加班乙個禮拜還難受。
不管在哪個階段，裸辭的風險肯定是有的，頻繁跳槽對於將來求職的履歷來說也不是什麼好事，尤其是對於將來有進體制單位的想法的年輕人。
9樓：深思
沒有該於不該。
裸辭：前提是有一定積蓄，可以支援長時間待業狀態，維持正常生活水平1）優勢：可以給自己充足的時間思考自己未來的職業規劃，然後好好準備，投簡歷，朋友介紹，多多面試，選擇心儀的新工作機會。
2）劣勢：長期找不到工作，會內心焦急，自信心受挫，從前期的悠閒變得越來越急躁，面對offer糾結是接受，還是等下乙個，可能更好呢？最後生活壓力越來越大，長期不工作會想著趕快工作，面對面試官也底氣不足了，怕失去工作機會
10樓：王緯
據相關資料顯示，當代年輕人辭職率高達33%。而他們所辭職的原因基本上是工作環境不適應、薪資待遇不盡人意、領導脾氣暴躁或是工作與個人發展方向不一致。於是很多年輕人直接選擇「裸辭」即在沒有找好下家公司時瞬間辭職。
但隨著一時衝動而導致的裸辭卻又往往讓人痛苦不堪，如何根據實際情況正確應對裸辭，不如聽聽以下建議：
1.工作環境不適應
工作環境不適應是每個職場人都需要經歷的事情，不同的公司都有著自己的公司氛圍，如果因為不適應公司的職場環境就離職是屬於不理智的，畢竟職場是個大環境只能由個人去適應，而不是職場來適應你。
2.工資與勞動值不對等
許多人剛剛畢業出來，進入職場往往會遇到職場壓榨的問題，公司想方設法物盡其用卻又不給出足量的報酬，面對這種情況許多人都是無法接受的，心理上的工作壓力加上工資不足很難存下自己的小金庫，因此當出現這種情況時，不裸辭面臨的就將是乙個長期的惡性循序，裸辭雖然會造成一段時間的生活拮据，卻能夠大大改善自己的職場就業情況。
3.領導脾氣暴躁、溝通困難
許多人表示，決定從公司辭職往往都是因為有乙個難以溝通的上司，在企業當中有很多管理層人員並不是從基層開始做起，因此對很多任務作中的實際操作、流程等並不是十分清楚，卻還是喜歡指手畫腳，導致事倍功半。對於這樣的情況盡量和上司溝通處理，不要由於一時氣憤而衝動離職，如果多次溝通無果那麼再考慮離職也並不遲。
4.與個人職業規劃不同
經濟的發展導致了個人追求提高，因此每個人都有著自己的追求，許多人在入職後發現公司職業與自己的個人職業規劃不同，因此萌生了離職的想法。其實職場上的職業大多都是有著一定的相通之處，因此建議有這種想法的職場人士可以不著急辭職，如果真的遇到了與非常個人職業規劃非常符合的機會時再離職也不遲。
11樓：相凡
如果已經影響到了身心健康，沒什麼可以考慮的，辭吧
如果只是純粹的不想上班，經濟基礎允許的情況下，你開心就好; 經濟基礎不允許的條件下，找好下一家再走吧
12樓：木子
10年高管5年人資告訴你，除了滿足以下兩種狀態真心不要裸辭，1是錢真的遠遠夠花，2是職場上心理無法承受的時候。換工作一定2個原則：1找好下家並說明上家需要交接，時間上可以留一些休息時間調整狀態。
2要麼職務要麼工資有非常明顯的提公升，不然做生不如做熟
13樓：王茜
裸辭過，找了半年的工作，期間還是有點焦慮的；我覺得要不要裸辭看個人的實際情況，乙個是經濟能支撐多久沒有工資的生活，另乙個是搞清楚自己為什麼要辭職，分析清楚辭職的原因，避免在下乙份工作中出現同樣的問題！
14樓：
有存款嗎？存款夠支付接下來找工作、吃飯、住房、以及代繳交五險一金的等生活成本嗎？
如果存款至少能維持個半年不影響正常生活，裸辭對你沒有什麼大影響。
15樓：天津明德
我的工作是裸辭的，但是我並不後悔，因為我從那份工作中學習到的實踐經驗比工資要重要的多。而且也讓我的能力得以提公升，開了自己的小店。也和原來的老闆關係很好。
所以這個問題不用糾結，如果覺得學到的知識能創造出更大的財富，那裸辭也無妨吧。
16樓：
在職找工作，你們有面臨面試時間與工作時間衝突的問題嗎？別人只在工作日面試，可你工作日也在上班啊。所以是不是辭了在找比較好？
17樓：最初模樣
你可以看一下，心動的offer第二季，有你想要的答案，我八月份裸辭，找不到工作太難受，剛剛找到工作，還沒以前待遇好，快要過年了，怕親戚問，就先乾著。
18樓：wxhhy815
看家底厚不厚！
如果辭職之後，青黃不接，為生計而發愁，當然是不建議裸辭。
如果隨時可以回家繼承家業，那就無所謂了。
當然裸辭之後承受的心理壓力也是非常大的。
總之還是要具體情況具體分析。不要讓自己處在被動的地位。
19樓：亭廳聽町
如果沒有房租、養家這種壓力，我建議裸辭。
雖然我還暫時沒有房租、養家的壓力困擾，但這種情況在之前的同事身上看到過太多了，我以前的同事儘管工作壓力很大，但為了付得起房租，也不敢輕易裸辭。
但是如果沒有這些壓力，裸辭是個很好的選擇。首先，你有充分的時間去應聘、面試，如果你還在職面試請假很麻煩，頻繁請假周邊的老闆、同事肯定也會有想法；其次，辭職之後你也可以給自己放鬆調整的時間，把自己的狀態調整到最好再去接受下乙份工作，對自己和新公司都是非常理想的狀態；最後，你都有辭職的想法了，這種想法一出現就很難消下去了，所以何不趁早提離職，省的多一件煩心事呢～
我的想法是這樣，但是怎麼做還是看你自己，總之祝你未來前程似錦哈～～～
20樓：小白一枚
不建議裸辭，15年裸辭從成都來的深圳，當時和女朋友一起過來的(現在已經是老婆了)，年少無知，以為一切順利，結果發現剛開始沒有上班，租房一下就把所有的錢花完了，發現沒有收入了，下個月沒生活費，所以找工作只能先將就著，工作和現在的完全不一樣，工作3個月之後又換了乙個。簡歷上都不知道要不要寫上這段工作經歷。
去年不打算裸辭的，結果準備入職的時候公司倒閉了，又等於是裸辭。在接下來的半年換了三份工作，做的時間都不長。面試時公司都會問為什麼換的頻繁，對你的穩定性都會存疑的。
如果時間的話，最好不要裸辭
21樓：徐菲
不可以裸辭，裸辭風險太大，特別是剛出來的應屆生，沒有一定的經濟基礎，是抵抗不了這些風險的，可以一邊工作，一邊找工作，可以找到滿意的工作的，加油
22樓：必上岸
我最近也在考慮裸辭。
首先我在銀行，櫃員做了15個月，信貸員做了14個月，兩年多的銀行工作經歷告訴我，銀行上班時間長，工作壓力大，開會多，培訓多，考試多，而且基層銀行從業人員都是弱勢群體，客戶的乙個投訴足夠讓你折騰的。
其次，銀行畢竟是經營風險的，可以說，有些業務看起來並不合規也照樣辦了，這裡面的細節就不說了，有時候真的不是自己不想辦就不辦。所以讓我越做越害怕，戰戰兢兢的，心理很大。
再者，幸福感很低，整天忙於工作，就算下班了，很多時候也是加班，開會，培訓，屬於自己的時間真的好少好少。沒有足夠的時間讓你在職備考。
之所以糾結要不要裸辭，有以下顧慮:一是因為明年就30了，還沒找物件，在縣城沒工作很難找到物件。二是打算全職備考考公，萬一考不上咋辦。
三是目前有做副業，月入上萬那種，自身也有貸款，經濟方面應該問題不大。雖然內心是很想離開，但考慮以上方面，真的很難做抉擇！
負債中的我，該不該裸辭，換工作？
阿星 負責任的跟你說吧，裸辭應當也是做好準備的。有足夠的經濟能支撐幾個月沒有收入，有了明確的求職目標和方向，或是就是想給自己一段時間的真空期放鬆下都可以，但前提是這些都要建立在你有一定的經濟基礎。所以給以下幾點建議 1 別急著辭職，先把自己的經濟狀況恢復好 2 知道自己該找哪一類工作，投投簡歷去面試...
裸辭後找工作該不該將就
柚蘭 將不將就取決你自己，你要覺得自己的腰包還可以支撐你找到合適的工作你就接著找直到合適，如果不能那就將就一下子，給自己乙個過渡，順便考慮一下幹什麼適合自己 不將就，因為將就後的結果就是再次裸辭。一定要選好行業選好賽道，找到自己喜歡的行業和感興趣的職位再去好好準備面試以及後面的入職工作，這樣才會做的...
最近很想辭職，該不該裸辭
記性很差的小劉同 該不該裸辭，還需看個人情況。對我自己而言，我這個月初已經提了離職申請，打算月末到大城市找工作。分享下我個人的心裡感受，其實已經糾結猶豫了近兩個月這件事情了，畢竟我現在的工作是體制內，相對來說很穩定，雖然工資不高，在哈爾濱保證生存還是沒有問題的。但我的情況是我乙個人住單位宿舍，也沒有...