1樓：竭盡全力
不算是玻璃心吧
在人際關係上的結果其實都是人際關係中的雙方共同造成的，並不是你自己的問題
如果我遇到這樣的問題，應該是會先想一想自己有沒有問題，如果的確沒有問題，老闆說無理取鬧，那我會請他酒醒後道歉。。。
2樓：北京股票吳
是非對錯真的很不好說，只要公司不是你親戚開的，誰敢說在工作中沒有受到過委屈，而且不是一次兩次的委屈。工作沒有那麼容易，你想拿老闆的錢，老闆向誰拿錢？在目前這幾年的經濟環境下，當乙個老闆真的挺不容易的，工作並不好找，就算換了乙份工作就能避免這種事情嗎？
就能很滿意嗎？
這件事情肯定是老闆不對，但樓主直接提離職，有點小脆弱了。
3樓：周胖子
這算不算玻璃心我不知道，但如果你是我的手下，我會要求老闆向你當面道歉，如果前一天他酒後罵人時還有其他人在場，老闆還得消除影響。
否則我不僅支援你辭職，我也會辭職！
4樓：Jason Mok
我覺得不算是玻璃心吧，每個人的看待世界的標準不同，你不尊重我，我不吃你這碗飯就是了。你喝醉了可以罵我，因為你給我錢，現在我不要你錢了，我是不是也能罵回去你？當然如果是做錯了，被批評，這個倒是可以理解的，畢竟從來這個社會就是：
犯錯了就要認，挨打要站好
5樓：天熱不開空調
是玻璃心
被領導罵是很正常的，領導有時候罵人，只是發洩當時的情緒，而且是剛喝過酒的時候，雖然說有酒後吐真言，但是也有酒後失言的時候。
就算是老闆就想罵你，你也只能忍著，要不你就辭職，估計他也不是故意的，過後也道歉了。就算你辭職了，去別家公司，估計有時候也會出現這種莫名其妙被罵的情況。
除非你足夠強大，強大到馬雲級別。而我們一般的人不管是在生活或者還是工作都會受到委屈，我們能做的只能是強大自己內心，不被別人的情緒所影響。
強大自己，才是王道。
能力不足，就只能內心強大，否則怎麼在社會混
6樓：柚子皮裹紅薯
關鍵看他罵得什麼，而且你們領導已經說了安慰你的話，所以，你應該再給彼此一次機會，不過，這種鬼老闆，無厘頭，走就走吧，玻璃心怎麼了？！這種混蛋就是要遠離。
7樓：凱歌
是玻璃心了。老闆罵人的前因是喝醉酒，喝醉酒後做一些匪夷所思的事情，事後又忘得一乾二淨的都很正常。還得看平時老闆對待員工的態度。
調節玻璃心？
Jacker 我感覺你應該學會先 埋頭 努力，才會有出頭之日，給你講個故事吧 從前草原上有個小獅子，看到身為草原之王的父親老獅子如此威風凜凜地發號施令，下面眾獸無一敢不服，小獅子心裡真是熱血沸騰。它心想 長大了我也一定要幹出一番大事業來，就像父親那樣，受百獸的尊重和崇拜。從此，小獅子便一門心思地考慮...
玻璃心 的人有什麼特點，如何克服「玻璃心」？
首先歸因方式內歸因，就是全部都是自己的錯，所有事情錯誤的原因都是自己引發的！這點和脆弱同理。其次就是非常的自戀，覺得這個世界就要圍著自己轉，一旦不如自己的意內心就有什麼碎掉的聲音，可能是別人不滿的一句話乙個眼神一次拒絕等等，但是玻璃心的人很內斂，他不會表現出不滿，只是在內心腦補別人這樣做的原因，都是...
是我玻璃心，還是老公說話難聽？
不知道題主現在怎麼樣了，你老公這種語言暴力對孩子影響很大，我公公說話很損，我老公我大姑姐說話沒乙個好聽的，在外面還好比較注意，主要是在家裡，我們也經常會因為他說話難聽鬧矛盾，主要是喜歡挑我的毛病，喜歡抱怨，有時候也覺得精神上受不了想離婚，但是他會道歉，雖然下次還會犯，我也不知道自己還能堅持多久，看你...