如果現在的工作讓你很不快樂,你會離職嗎?

時間 2021-05-07 03:32:33

1樓:時光微暖

說說我自己的情況吧

在現公司工作快四年了,從一開始的激情滿滿,到現在的平淡如水在老闆各種畫餅、壓榨和職場PUA下,已經失去了工作的激情……現在的狀態是,完全能勝任自己的工作,卻不再想盡全力(其實工作時間也在盡力,只是不想過多占用生活空間,不斷的加班),因此對領導不斷強加的任務多番推脫,被認為態度有問題。

辭職也提過2次吧,由於實在沒想到去幹什麼,被老闆勸回來了不過留下來的處境也可想而知,大概是還有些用處,年前也定了新一年的任務,簽了目標責任書

算是各種心照不宣的互相妥協吧

在這種狀態下我想我應該瀟灑的轉身……

工作雖然不能使我快樂,也不能給我激情,但尚且能護我溫飽生活很難,太多事情不得不妥協,生活也容易,只要你想改變隨時都可以但換條路或者逃避,並不能真正的解決問題

如果不喜歡現在,就多做準備,悄悄努力,試著改變希望明天會更好吧

2樓:不知道

現在的工作讓我不快樂,但我不能辭職,因為家裡需要這乙份工資帶來支撐,所以自己不能自作主張的辭職,今天有位同樣18歲的女同事辭職回去上學,我剛開始有點驚訝,因為很快,隨後我感覺自己被丟下了,只有我乙個人在這裡,因此我現在的情緒有點不安和焦慮,但我無能為力,因為家裡的經濟估計支援不起我去做我喜歡的事情,所以我暫時還不會辭職。

3樓:明心見性

這個要看自己的基本生活狀態,如果年輕沒結婚沒孩子沒貸款壓力,就能來一場說走就走的旅行,就當給自己增加社會經驗。有負擔壓力,就要慎重了,當然要是對工資待遇不滿就跟領導談。什麼時候都沒有人可以阻止你對快樂的追求!

4樓:啊哈

工作的三個目的,第一是賺錢,第二是實現人生價值。

你若是第乙個目的,工資待遇決定你的去留,待遇是行業平均水平的話,那就果斷離職。

你若是第二個目的,都為了實現人生價值了,不開心那都是次要的,努力工作,為社會主義建設做貢獻。

這工作的第三個目的:打發時間。難道你要不開心的打發時間?

5樓:KID

會,但是我會考慮找好下一家。

曾經試過裸辭的我,那半年空白期實在太煎熬了,在再就業和創業兩個方向搖擺,人心裡是特別的空虛,情緒也會抑鬱化…當然,要是已經有足夠的錢那另說……

6樓:風滾草

如果沒有房貸車貸七里八里的貸款,一人吃飽全家不餓,離吧,別讓工作把你折磨成仙…

離了這份工作難道找不到下乙份更好的工作了咩?

只要肯吃苦,沒啥過不去的坎,何必讓自己深陷焦慮和抑鬱。

7樓:悠然見南山

看薪水和自己年齡,如果超過35歲了,不管薪水就忍忍吧,如果還年輕薪水還不行還是早點換,不要一直忍到35歲中年難找工作只能將就一輩子。年輕的時候多學充實自己。

8樓:薄荷味的崔塔塔

正在面臨,每天都很焦慮,甚至不想出門,一直在糾結要不要辭職。2年前就從本單位辭職了,辭職不到乙個月又回來了。二進宮很糾結,害怕自己後悔。

可以每天心情不好,焦慮,煩躁,讓我對工作失去了資訊。也看了很多相關辭職、跳槽的帖子。我很清楚我在現在的工作環境,沒有什麼發展,再過三年五年我還是會和現在一樣。

是要等到實在無法承受的時候辭職,還在在自己想要改變的時候辭職。我向領導提出請假,如果不同意請假就辭職吧。辭職後的擔憂無非是找不到好的工作,薪酬待遇不高。

我現在的想法是先讓自己休息休息,調整心態,有個健康、愉悅的心情比什麼都重要,至於找工作,可以慢慢規劃,多面試一些單位,沒有資金可以找一些臨時工作(比如我想去做快遞員之類的)。總而言之,借用別人的話,我們是為了生活的更好而生活,不是為了活著而生活。希望大家都能走出自己的煩惱,哪怕有片刻的歡愉。

9樓:M-RJ

疫情期間不建議吧,你在這家很不快樂,你在別的不確定家就會快樂起來嗎,下家不快樂再離麼?如果金錢不是你考慮的問題,那麼隨時都可以離,如果金錢還是問題,那麼你要找乙個平衡點,比如摸個魚是不是,偷個懶,在有限的時間內,幹工作以外的事,這種偷摸的感覺總會讓人感到一絲絲莫名的喜悅感吧

10樓:本攻準了

相信我,大部分人工作是為了餬口,燃鵝有效生命太短,老了回頭看,不至於,在保障相同營收情況下,離職為何不可?工作機會不只這乙個,至少現在的不快樂能夠解決,除了工作還要搞副業,眾所周知,有捨要有得,得到了金錢,自然失去煩惱,一起加油啊

11樓:一閑

問題是你覺得哪種或者型別的工作能讓你快樂呢?是什麼原因讓你不快樂,不受重用,沒有發展前景,領導工作方式方法接受不了,和同事相處不融洽,工資低,天天混日子覺得沒激情沒動力?還是現在的工作讓你找不到男女朋友?

12樓:激發機

看你處於邁入工作什麼階段,對自己的規劃如何。

像咱這種打工人,我不會離職,因為你在這不快樂,很難保證你在下份工作還有力氣問自己快樂嗎?

13樓:

如果我能找到比現在更好的更合適的工作,我會,否則,我會仔細想好很多問題再決定是否離職。

第一,我只是很普通的家庭,沒辦法啃老也不忍心父母繼續辛勞,所以我要看自己的存款有多少,離職了到下乙份工作之間該怎麼生存,畢竟如果連生存都難那何談生活。

第三,我會想下乙份工作怎麼辦。就算離職了總還是要工作,那在重新投簡歷重新參與競爭的話我還能不能有足夠的競爭力,如果我不能馬上找到新的工作,這一段的空白經歷會不會有什麼不好的影響,我能接受這一切的後果的嗎?我就是凡事都希望有後路有退路的人,所以我會想好不好的結果看自己能不能接受,再決定要不要離職。

14樓:大大大hero

如果乙份工作讓你不快樂,請別猶豫,馬上辭職;如果乙份工作讓你不快樂,請別糾結,馬上辭職;如果乙份工作讓你不快樂,請別遲疑,馬上辭職。因為沒有什麼比開心更重要。

15樓:寶貝翎翎

哈哈,乙個看待遇,看老闆給的錢夠不夠?

另外乙個看壓力,看自己生活是否受困擾?

當然,還要看有沒有陰謀,比如偷師學藝等等。

哈哈哈。

16樓:春壹

我本人的狀態是:人到中年,不敢裸辭,但在努力地尋找新的工作機會。

至於你,我覺得可以先理清下不快樂的原因是什麼?公司的發展前景是否OK?你的職業發展方向和所處的位置?

目前的公司及崗位的機遇和挑戰是什麼?是否有新的機會代替?是否換了工作就能解決不快樂的問題?

如果想清楚了,就再考慮換工作的問題

17樓:

分情況。

第一種,工作讓我不快樂,但是工資很高

那我不會離職,畢竟工作嘛,本身就是為了賺錢。即使換了份工作也不一定會快樂,先把錢賺夠了再說。

第二種,工作讓我不快樂,工資也不高,但是行業和崗位很有發展潛力。

這種情況,不會離職。因為眼前的困境只是暫時的,先苦後甜,前期苦一點也沒關係,把經驗和能力鍛鍊出來才是該階段最終要的。

第三種,工作讓我不快樂,工資不高,老闆壓榨,啥也學不到。

這種的,趕緊趕緊走把,哪怕裸辭,不走留著過年嗎

18樓:鳶原度

現在時間還是不要輕易離職生活很苦沒有哪個工作是順心的,如果真的堅持不下去找好下家再選擇離職!但是要讓自己慢慢變強大強大到捍衛自己的領地!這樣你就不會考慮工作快樂不快樂的事情了。

我們來到人間就是為了感受生活疾苦,學會苦中作樂!

19樓:別用我號

離職了,除了不快樂,還沒有休息,還有身體也跨了,只有乙個優點,月薪過萬,不足以支撐繼續待下去了,因為還想有其他方面的提公升。

20樓:MIIN

首先要根據你的經濟條件考慮,如果你在經歷條件方面沒有問題,可以考慮去換乙份你喜歡的工作,但是工作只是工作,工作不可能一直都會很快樂,每個工作都有不愉快不開心的時候。

21樓:LemonLea

可能對比樣本不多或者說對世界的了解不多,所以會猶豫這種不快樂到底是什麼?

如果根因是氛圍的話,換個環境也許是個好辦法如果根因是自身能力?讓你覺得不快樂呢?對策就不一樣了(學歷/資歷/如果根因來自家庭?

個人規劃?不可規避的大環境影響(比如今年的疫情,很多很多地方都有收縮趨勢...)

找到困擾你讓你不快樂的點吧?

22樓:1023

這樣的問題本身都是因人而異的,如果是我,20幾歲的時候不喜歡就不幹唄,就這樣橫向跳了10幾年後發現自己年紀也大了,工作崗位還是當初年輕時那樣沒有一點進步,現在40了,每天都做著自己不喜歡的工作卻又害怕失去他,因為跳不動了,社會已經沒有可容忍我這樣任性跳槽的空間了!這次不幹就很難找到工作了,當初因該克服一下,往上爬一些,或者學一門手藝!這就是年輕的代價

23樓:王yoyo

沒有什麼工作是讓人快樂的,除非是自己感興趣的工作,一天從早到晚都在想辭職,但現實又必須讓我堅持,除非你明確知道辭職後可以做自己喜歡的工作。

24樓:木槿小灰灰

1、不快樂的程度有多少?是會造成抑鬱症那麼嚴重的呢?還是會對身體造成很大損傷的呢?

2、換乙份工作就可以快樂嗎?這份工作造成的不快樂能改嗎?你能改變看事情的角度看法嗎?

3、賺的錢多不多?能不能讓你忍受不快樂然後拿錢挺直腰桿,等有足夠積累了可以沒有負擔的辭職?

考慮清楚了,再選擇辭職不辭職。

25樓:iyuck

首先你要考慮一下為什麼會不快樂。是因為zhi障老闆,還是自己,還是工作內容?這個結果會導致你要不要辭職的乙個主要原因。

然後決定後,如果是老闆,最好趕緊的辭職

如果是自己以及工作的原因,自己的原因不用說,去哪家公司都一樣,如果是工作內容的原因你就要考慮到底你要做什麼工作,而且出門工作就是進入社會了,沒那麼多人會考慮你怎麼樣,除非你自己就是富二代,然後自己開公司啥的,想幹嘛就幹嘛,不然沒有什麼工作就完美符合你的思想。

最後,你工作的公司多了,你就會知道,每一家公司都那樣,每乙份工作都那樣,在工作的人很多情況都是乙個這樣的狀態,早上起床就想著辭職,但依然老老實實的工作,加班,然後另一天持續。哪怕你的工作內容是你的非常感興趣的東西。所以在考慮要不要辭職,還不如去好好考慮如何在工作中找到自己的樂趣。

個人想法,不喜勿噴

26樓:井二

很不快樂。不知道是什麼情況。如果這個工作環境同事都針對我,我被孤立了,而我的工作自己不能單獨完成,我就果斷離職,實在沒有錢支撐房租,我寧願去工廠。

如果是我對這份工作的態度造成的,我會試著接受這份工作,好好工作,掙點兒錢,如果我還是覺得做這個工作不開心,夠支付6個月左右的房租了我就辭職。

27樓:小小綠蘿

要看這份工作給你的價值如何,以及你需要它的程度,還有你不快樂的原因是什麼。

如果這份工作目前對你的價值很高,例如公司是行業裡的翹楚,能為你今後求職鋪下很好的背景鋪墊,而且接觸的工作內容可以讓你積累很好的經驗,甚至是可以為你今後跳槽直接跳上乙個台階,那你還是可以繼續堅持一下,不過要給自己乙個期限。

另外,如果你目前沒有其他更好的選擇,而你又特別需要這份工資,那也必須繼續堅持一段時間。找出你工作起來不開心的原因,是直屬上司的管理方式,還是公司的制度,還是跟同事相處不好等等,找出原因以後,就可以對症下藥。很多時候,工作很不開心,都是跟直屬上司的相處出了問題。

可以找上司談談,委婉的說出你的想法,看看上司有什麼意見,例如是否是工作安排不夠合理,你認為其他同事承擔的任務沒你重,工資卻比你高等等。這些問題其實還是可以通過溝通解決的。

老生常談吧,離職不要因為不開心,而是要因為有更好的機會,這樣才能讓自己的職業道路呈向上的趨勢。

如果乙份工作讓你很焦慮很疲憊,過的很不快樂,生活一團糟,加班到凌晨是常態,身體大不如前,你會裸辭嗎?

阿樹 如果是我的話,我可能會換乙個選擇,或者說我一開始就不會讓自己在這樣的選擇裡面。我自己特別在意工作的舒適度,如果不舒服的話我身心都會受到很大傷害。我不知道為什麼你還沒有辭職,是因為實在找不到其他他工作了嗎?如果可以換乙個工作或者有別的選擇,或許沒有你現在的工資高,但是可以讓你很舒服,那就換了吧。...

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枕頭 以前對於不快樂這回事認真思考過,把它當成乙個問題來面對解決,後來發現這只是一種情緒,只代表當下轉瞬即逝的情緒,所以說明當下你想的和你做的或者身體狀況讓你不快樂,轉移注意力做其他事就會產生新情緒。就是這麼簡單粗暴。 程叄歲 基於當代年輕人生活模式的現狀如下 2.情緒波動大。早晨出了太陽,開心。手...

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