1樓：
我們不要以貌取人，說的是自身修養，要看人的本質而不是僅僅停留在外表。
但別人往往這樣對待我們，說的是外部環境有許多人不會看人的本質，而依靠外表決定人。
我們必須做好5S管理，則指得是面對我們不能改變的外部環境（那依靠外表決定人的許多人）下，只能做好自身，就是做好我們自己的外表，5S就是我們外表。這樣我們既有能夠看人本質的內在修養，又有適當的外貌面對這個紛雜的環境。
合乎邏輯，且能促進個人完美。
2樓：
"不以貌取人「這句話本來就是假話。人從直覺角度，100%會以貌取人。而理智層面，很多時候也會以貌取人。
所以沒啥問題，不矛盾。
3樓：laodaq
現場管理水平很大層度上能反映整體管理水平，5s也好6s也罷能夠有效開展，持續開展，說明公司管理底子不錯，可以去看下相關資料，我們當時開展相當痛苦，堅持下來也就提公升了。
4樓：蟬鳴秋
以貌取人的貌，即是相貌也是生產作業場所的面貌。
5S管理整理（SEIRI）、整頓（SEITON）、清掃（SEISO）、清潔（SEIKETSU）、素養是對生產作業現場的要求。清潔的作業環境，是保證生產合格產品的前提
5S用於個人的修養也適宜，衣冠整潔出門，注重個人衛生，看上去是外在的的，能看出乙個人的內在素質修養。
或許確有少數大牛，修邊幅 。大咖可以，一般平頭百姓，邋裡邋踏，在今天這個看臉的時代，幾乎就過不了HR這關。人要衣服馬要鞍還是普適的道理。
大家都說不要以貸養貸，但逾期了怎麼辦？這個度怎麼選擇？
悲催的人生不要同情 以貸養貸這個想法最好不要有。過來人的建議，逾期了就想辦法還，想實際的辦法！幻想就不要有，抱著幻想就是麻痺自己。本來我只有20個不到負債，就是以貸養貸，抱有幻想，最後翻不了身。只有面對負債，才會有機會解決。靠以貸養貸就是無底洞，隨著你負債越來越高，借錢的成本就越來越高，借的越來越多...
雖然知道不要在意別人看法，可是往往會因為別人的看法而感到心裡不舒服，如何進行心理調節？
漠冷 像上面回答一樣，我愛你，但與你無關！這需要乙個過程，也是一種心理。我的態度 對於想做到的事不急公，但也不放棄太快。心態！ 路邊草 是人，都有慣性和惰性。他們無非生活在自己的慣性和惰性裡。你的言論，觸碰了這點，讓他們不爽了，對你有看法是很正常的事情。就如同你路過別人的院子，一時高興唱唱歌，院子裡...
面對消極的人，我們往往是去遠離，讓他不要影響我們，這樣是不是有點自私
挫骨神經痛 如果是好朋友那麼這是不可取的，如果是和你不熟的人，那麼這是很正常的事情，因為我們人的精力是有限的，我們無法做到面面俱到，哪怕是乙個班的可能都有和你關係不好的，世界很大，你無法做到幫助所有人，這樣做很累，而大部分都是投入後得不到回報，這裡的回報指的是對面接受你的想法而不是排斥抗拒等。所以我...