1樓：冰星
刷簡歷建議選擇二線pta，搏留用肯定得選onsite實習；
純粹remote肯定是打雜學不到東西的。關於能不能學到東西，我的觀點是，就算你做了remote，如果你真的想學，完全可以找在這家公司做過專案的其他實習生互coach（互相教學專案內容和經驗心得），找到好的partner互coach效果甚至接近自己做一遍，以後面試的時候也完全能講得出內容來。
如果你的目的是搏留用，那毫無疑問必須onsite。一方面只有能經常跟顧問接觸交流才能深度建立信任和感情；另一方面，讓實習生onsite也側面襯托出專案團隊對實習生的重視，這樣才能有機會留得住。
2樓：OFFER貓
PTA主要工作是cold call excel和ppt.我以前讀書的時候做過.
cold call可以鍛鍊和別人溝通能力.
excel如果你會vba(python更好),資料清洗/分析能力很容易讓你脫穎而出承擔更多的工作職責,留下轉正式的intern是有機會的,而且寫在簡歷應聘其他公司也是很大的加分項.
3樓：宋老師
Onsite
Remote 完全學不到東西，也沒有證明，哪怕一線都不要去
而且，你這裡列出來的二線和三線，區別也沒那麼大
大學去二線城市和去三線差別大嗎？
能去北上廣深不去武漢西安蘇州重慶，能去準一線不去二線，能去二線別去小城市，不管高考多少分，總能在準一線以上城市找到學校和專業，別自卑，但是別耍橫，該慫也得慫，別兼職發傳單什麼的那些廉價勞動力的事，有時間去圖書館，多看書，多學習最新知識，鍛鍊好身體，少去網咖，別吃雞別農藥，有興趣愛好多練習 以上要是能...
MBB以外的二線諮詢的薪酬情況如何？
更新一下2019年年底entry level的第一年稅後到手薪酬情況。1 薪酬第一檔 BDA。package大概是其他諮詢公司的1.5 2倍，但是bonus佔比在50 70 左右，比較偏向金融行業的薪酬特點。2 薪酬第二檔 Bain，OW，OCC，ATK，ZS，BCG，Mck。該梯隊稅後在25 35...
原來的一線 二線 三線城市如今變為了新一線 準一線城市有哪些意義？
假如你是二線強市，你為了彰顯你比其它二線城市更接近一線，那麼你會自己繼續占有二線席位，把其它你認為較弱的二線城市貶低為三線嗎？情商多低啊。保留原先一二三線的劃分，在一二線之間創造個新的層級比如 新一線 才符合常理吧。很多城市都有這種需要，所以就只有不斷打補丁細分層級，而不是摧毀原有大眾認知給所有城市...