大齡剩女就業真的很難嗎？

1樓：凌菱

確實存在，我剛剛加入失業大軍，27歲已經擁有不錯的工作經驗，學歷本科，在過去乙個月裡確實有企業因為我大齡未婚未育而拒絕我了，當時真的很傷心。後來問過身邊朋友，原來這個問題一直存在的，只是每個企業對待不一樣吧。

2樓：北國的樹

你30出問題還好，你40多被20多的乾掉才叫日了哈士奇，20多歲的能力比你強精力比你好的多得是，然而大部分人到不了高管，在這個城市等待她們的是什麼結局可想而知

3樓：

不會的，在上海，我身邊很多所謂剩女工作都發展不錯。可能在競爭同乙個職位時，同等資質下比已婚已育的女生有劣勢，但是天下工作多的是，反過來說，企業找人也不容易，只要你能力匹配，大齡未婚甚至已婚未育都不是問題。我身邊幾個35歲左右的單身朋友近一兩年換工作，都找的非常好。

4樓：胡玉珍

大齡剩女通常被問的最多的是為什麼沒被嫁出去，通常用人單位會覺得被剩的最可能是溝通有問題，心理不健康。如今的職場的確有排斥感覺，也可能是職場的競爭激烈，的確，沒有已婚已育者的優勢！

5樓：森林

現實確實是比較殘酷。一方面從用工成本考慮，另一方面公司總是希望工作不間斷的。如果兩個能力差不多，乙個已婚已育，而另乙個還有不確定性，你說選誰呢？

6樓：丁一

招過若干題主所謂大齡剩女。

招人最主要看能力和潛力，以及和崗位匹配度。

不好找工作的人永遠從自己能力角度想事情，別找外界原因。