1樓：風吹屁股冷
【誤工費】屬於人身損害賠償中的賠償專案，人身損害是指工傷以外受到的損害，例如發生口角被人打傷了，小區樓上東西掉到頭上砸傷了，逛街走路被車子撞傷了，都叫人身損害。工傷賠償專案中不叫【誤工費】，準確的名稱叫【停工留薪期工資】。一般都是從受傷之日開始算。
但是如果受傷後又回去上班了，那麼從上班之日開始就沒有這個工資了（即按上班情況領取工資）。並且，停工留薪期工資與停工留薪期掛鉤。停工留薪期的時間長短，有的參照【停工留薪期目錄】，比如本來目錄規定有3個月停工留薪期，你自己在第2個月就回去上班了，那麼後面的停工留薪期就沒有了，也相應沒有停工留薪期工資。
PS:該目錄僅有部分省區或地市州制定的有，因此有的則是參照住院時間加醫囑休息時間考慮【停工留薪期】的時長。
2樓：巴魯君
誤工費當然是從住院就開始算，然後。是按你平時工資的標準來進行結算的，因此你需要去你工作的單位開具乙個每個月開多少工資的證明，這樣才可以進行結算。
農民工，誤工費怎麼付？
我是隔壁老王 根據 最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。1 誤工時間由醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。2 受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算 受害人無固定收入的，按照其最...
撞車，我方全責，對方開口要8000誤工費，合理嗎？
原冶 給的資訊太少了，根本就無法判斷合理不合理。對方有沒有受傷？需不需要住院？住院多久？這是起碼的資訊吧，題主是故意隱瞞還是忘了說？要是人沒受傷或受輕傷門診解決了，要8000誤工費肯定不合理，但是要是對方傷筋動骨，要住院兩三個月，對方要誤工費不是很正常？具體數額就看高讚答案的乾貨 Eric 第一次出...
承攬協議裡存在誤工費這一說法嗎？
Lawyer Yuan 說句實話，這個所謂的承攬協議，並不一定準確，打起官司來，紙面的 承攬協議 很有可能被推翻為運輸合同關係或勞務關係 勞動關係。有經驗的律師不會僅僅考察紙面約定，就下結論。 LYNNE 他想多了。既然是承攬關係就只追求結果，至於他為了實現結果付出了多少成本，跟合同向對方是沒有關係...