日本崛起的時候有人拒絕996嗎?

時間 2021-05-06 08:46:01

1樓:

這種對比本來就不合理。因為歷史機遇完全不同,而且不可復現。

日本在世界大戰期間就是一等一的強國,就是發達國家,那麼之前就已經可以算是「崛起過程」了。

如果這個標準成立,那麼,日本崛起過程中發動侵略戰爭是不是也得算?遭受原子彈轟炸是不是也得算?被美國包養是不是也得算。

在這些巨集觀歷史史實的基礎上,加班什麼的,簡直就是小兒科啊。

因為戰爭,意味著普通人還要無條件參軍打仗,甚至去當炮灰。

那麼我們是不是該問問,為啥中國崛起的道路上,中中國人不用拒絕去外國戰場送死?

同樣我們會發現各個國家崛起過程中的情況各不相同。你去糾結乙個加班問題,簡直就是最最細枝末節的問題了。

2樓:特林布萊克曼

沒有,日本起飛的年代男人在旅順、高雄和平壤跟大清和沙俄帝國作戰爭奪勢力範圍,女人在家中拼命生育教育子女,甚至在南洋出賣肉體,政治家們忙於搞政變,農民忙著起義,工廠主們要求工人每天工作12個小時沒有休息日。

當然也可以說最後挨了兩顆原子彈啥也沒了。

3樓:常非

日本崛起的時候,996雖然辛苦,但是企業職工也有高福利和終身僱傭兩大利好。要知道國內這波反對996的浪潮背後是因為相關企業大幅度的惡意裁員和削減福利的原因。

4樓:時光不老

別人996上班但是終身制的啊,不用擔心年紀大了會被解雇裁員,只要不犯什麼關鍵的大錯誤都能安然退休運氣好還能混到公司高層!我們呢?等過了幾年到四十多歲不在年輕,搞不好就會被已小白兔的名義辭退,天天加班沒時間學技能還有誰會要你?

5樓:

普通工作一般為了更高的工資,它分兩類,一種把效率高能力強或者情商高的人選拔出來,另一種把普通人但是願意花更多時間的選拔出來,選拔出來以後給予更高的職位和薪水。剩下的薪水就比較低。

既然是個選拔制度,那本質上和高考一樣,高考要求學生每天晚上不做作業,8點之後不得進行課外學習,寒暑假週末必須出去玩。有意義麼?肯定沒法實現。

這就是博弈,是選拔,也是市場供求(高考也是高校招生的供求)

本來就是個選拔制度,可笑的是一堆人在喊各種口號,還搬出高中政治,其實高考的本質都沒理解。

要擺脫這種生活,要不你就安心的不去爭那些東西。什麼學區房,本身就是稀缺品,一線城市頂級學區全國能上的同齡人不到千分之一,985,211比重也不高,搞得非的自己都有才合理一樣。自己另闢蹊徑也可以,比如去創業,另外,各種不需要一步步向上爬的工作也不少,或者出國當鹹魚。

但是大部分人就是,又怕失敗,又愛湊熱鬧,還沒弄清楚現實怎麼執行的,然後跟著一堆收人頭和粉絲大V湊熱鬧

6樓:敬業湖

996日本也玩過,但是日本會社至少明面上是終生制,年功制。

乙個職員,只要不犯大錯,基本可以幹一輩子,而且可以按年限上公升職位。

而且會社也搞家長制:會社是乙個家,社員都是家裡的成員,所以很多福利(生病)會社也能給解決。

就算得罪人了,很多人也是被派到乙個無聊的部門混著(也有變相逼人走的意識)。

另外當時日本社會喜歡社員辭職,也不喜歡接收辭職社員

7樓:lili

實際上,日本的教訓告訴我們,長期來看,拼命工作對整個巨集觀經濟是有害的。

平衡工作,生活,健康,娛樂,等多方面的發展,才是健康,長久的。

8樓:

在電影院裡,你掂起腳、站起來,可以比別人看得更爽。

但當所有人都掂起腳、站起來時,視野跟當初所有人都坐著是一樣的,結果卻是所有人都像傻X一樣不得不掂起腳。

何必呢?

9樓:

據我分析,應該是沒有拒絕。

我之前在日企幹過,說是8小時工作,老讓你加班2.5小時,週六也加班。底薪調的還很低,豐田旗下配件廠。

加了班我都覺的虧,還沒有之前在德企實習的時候爽呢。人家好待還是8小時工作雙休,錢給還可以。

經過我在日企工作的經歷,日企就是扣,對日本人都扣,更別說對中中國人了。

明明錢沒少賺,根本就沒有發獎金,休年假這個思想,就發個加班費。

10樓:

有的人說「996能真真意義地賺錢,我分分鐘9-11-7給你看」。

回到問題本身,不要說日本的六七十年代,就是現在日本也有加班文化,因為壓力自殺的新聞縷縷不絕。你說他們拒絕不拒絕呢?

有的人說日本人加班,但是他分配公平啊,你看基尼係數比中國低啊;姑且不論這些人知不知道基尼係數都沒有統一公式,不存在大家都認可的演算法,都是估算,就是看統一演算法下,日本崛起的60年代,請問是多少呢?這麼比才公平吧?

自己去看world bank統一標準下,GINI index (World Bank estimate)

世行演算法下,中國38,日本32比咱們好「太多太多」。世界最公平國家烏克蘭,相信最近新聞大家都說過這個國家了。所以,感覺一下這個指標到底有什麼卵用唄?

美國比咱更高呢,美國這麼不公平,肯定沒人願意996呢,google每天早九晚五真棒!

11樓:日本語教師 大東

1、日本人の帰屬意識は島國である地理上の孤立個人の力より大事にされる問題意識を、そのまま戦後の日本に使い込む一例だろうと思う。詳しく言えば、組織への依頼がどの國よりも明らかに見えるぐらいで、會社に入ったからに、上層部の人間に無條件に従っていくのは當たり前なように思われるのは、今の平成なりのゆとり世代の若者にも通用今の中國ならほぼ無理

2、戦後なら、貧乏な世代として育った日本人は、現実でも懐が寒いし、生計を立てるためには精一杯出して妻子を養今の日本なら、一億総中流とも言えるし、裕福な國として社會福祉だって途上國より優れているし、正直なところ、殘業と言っても、あくまで形式上で昼間夜教育でもそれでよく非難されているが、時代は既に変わっているため、出勤が早い上、また帰りも遅く見えるが、あくまで昼間においてそれほど力を入れないで夜まで殘業してしまうだけの話がいかにも多いわけだ。

以上の二過去にせよ、すでに令和元年にもなった今にせよ、別に逆身を抜け出す必要もなさそうだ。今時の中中國人が996制度に反対するのは、主に日本人とは違って、物件の値段に追われてばかりで必ずそのように裕福なわけでもないし、社會福祉も客観的に言うと日本ほど楽観視できないため、自ら力を出仕事なら早く家を出て帰りがかなり遅くなるのは、今の日本人の労働強度と比べると、必ずと言って良給料もあれほど高くもなかったら、不満など募るのも仕方がないことだと思う。

あくまで自分の考えに過ぎないが、ぜひご參考になるまで^^大東(ウィチャット:dongruocanshang)

12樓:

他們有年功序列制啊……

在年功序列制裡最重要的能力就是忠誠,公司終生僱傭員工,員工無保留地奉獻自己,收益跟奉獻的年限正相關,所以當時的日本別說996了,整個人都是公司的。

13樓:Junjun-sh

年功序列+終身僱傭了解一下。終身僱傭制讓員工無比信任和忠誠,年功序列看似即便庸才也能憑忠心得到對應的尊重和位置,但其實是「千金買馬骨」般的吸引人才。

相比之下40歲辭退走人,不能幹馬上不是兄弟,這個倒還真有點《楢山節考》的味道。

14樓:拜月

其實我並不反對996,勤勞這種東西歷來都是刻在中中國人骨子裡的,應該說整個儒家文化圈,包括日韓,其實都很勤勞。

但是,勤勞,不等於資本剝削。

日本的996換來的是什麼?發達國家,乙個成年男子的工資可以養活一家三口,讓老婆當家庭主婦。

但現在國內呢?拿責任,未來,奮鬥讓你無償996,我可去他喵的吧,我996連房子都買不起,拼死拼活幹什麼?

之前馬雲996的言論被很多人嘲諷,其實我倒是感覺馬雲沒什麼不對的,甚至看馬雲的語氣都能感覺出來,他認為自己沒錯。

乙個是馬雲年輕時的確很拼,他也認為年輕人應該跟自己一起拼。

還有就是,阿里巴巴是什麼工資待遇?雖然罵馬雲的多,但不可否認,阿里巴巴的待遇的確很好。

給我阿里巴巴的待遇,我也願意996。

別說什麼健康,要錢不要命,沒錢活著還有什麼意思?

所以現在問題的關鍵就是,有些人拿著賣白菜錢,幹著賣白粉的活兒,所以才讓人憤怒。

月薪3000不想加班,月薪一萬偶爾加班也行,月薪十萬公司就是我的家

15樓:林中貓

不一樣的。

中中國人作為乙個整體,其實還是窮的。如果996能真真意義地賺錢,我分分鐘9-11-7給你看。

日本崛起的時候,可是進入發達國家啊,日本的社會分配可是比我們公平太多太多(我想再粉紅也不能否認吧),你說咱們都差不多,一起996共享繁華多好,了不起課長比我們多一輛寶馬。

日本上班族啥日子,你看看九十年代的動畫片蠟筆小新,他父母乙個白領(大學學歷)乙個家庭主婦(高中學歷),乙個人工資共得起獨棟帶院子二層建,生兒育女,旅遊度假,你呢?鄉下來大城市讀大學的你,敢說自己畢業幹幾年過得了這個日子嗎?

咱們的996是啥,那點錢不夠嚼谷房租,勞動力幾乎喪失自我生產再生產的能力了。說白了,你賺的那點錢、你能成功的那點概率,不值得那麼大的委屈,那麼大的身體代價。

「為了省事我舉了蠟筆小新的例子,有些人無法接996現實並無法理解抽象的概念,為槓而槓實在太low。為了社會的進步和愛與正義的什麼東西,含淚刪掉其辛苦打的字」

16樓:貴乎無腦

我只能說長時間工作並不光榮,你的剩餘價值被資本家剝削的速度加快,你個人勞動力就會下降導致被淘汰。

而現在大多數中國企業要求996是要去養一群廢柴和面對國家高昂的稅率。

並且如今社會戾氣太重,萬一你不這樣,你還會被噴。

每個人取得成功的方式不同,但不僅僅是事業成功。說不定你個人的一件小事情可以推動整個社會的發展。

對於加班,我只想說,拒絕加班,除非工作做不完。如果真的工作任務海量,根據任務漲工資。

17樓:絕地反稽

為什麼一說國內有什麼問題就有些目的不明的人說這樣的問題外國也有?彷彿歪果仁吃屎中中國人不吃就是錯。加麻大毒品合法化到處設定注射站的模式搬到你們家你們看吼不吼啊?

我懷疑他們和那些一說到外國解決某些問題的模式好可以嘗試學習時就滿口大清自有國情的是一夥人。

看見日本經濟復甦崛起時期那代人現在的樣子了嗎,就是因為他們大多數不但不拒絕還以做乙個奮鬥逼為榮的下場

18樓:漢尼拔

我看過兩部日劇:《賣房子的女人》《我,到點下班》

裡面都提到日本曾經熱血奮鬥的社會風氣,一片昂揚積極,而那幫沒日沒夜加班加點的日本人現在都基本退居二線,也開始反思當年奮鬥的意義。

這兩部日劇的反思基本一致。

1、感恩曾經一兩代人的努力奮鬥,才讓日本有了今日現代化的繁榮,他們是小小的個體,卻發光發熱,產生過對社會極大的正面推動。

2、老一輩人的工作理念已經不適應現代,一味盲目地拼命工作並不能保證每個人都有善果(努力工作的人很多現實不幸福),而且環境也在變(經濟泡沫)。

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