1樓：M3小蘑菇
美國在最需要講效率的領域搞公平，我當然是支援咯，直接全民投票選科研人員更好
我還支援美國科技界對黑人和穆斯林有優惠，直到黑人、穆斯林科學家人數趕上歷史上美國白人科學家為止
2樓：Rorschach
Update: 我上週推薦了個lesbian妹子到我們公司做hr，已經入職。#矽谷就愛搞平權你咬我呀
科技界平權是壞事麼？ 公司的 Diversity 提高是壞事麼？
有多少人反對性別平權麼？團隊裡多點女性工程師不好麼？那為什麼到了跟種族有關的就立刻如臨大敵了？這兩件事的邏輯難道不是一樣的麼？
難不成，公司裡就階層板結，人種性別角色固化才好？現在投錢的一水兒是名校畢業中年wasp男精英，幹活的一水兒是老中老印宅男難道就很好了麼？
我們公司反正隔一段時間就有員工主動嚷嚷男女比例問題， 種族多元化問題， LGBTQ 問題。 儘管的確女性工程師特別是 data scientist 很少我們也努力的去招募了。 最近剛剛有第乙個女性資料科學家和第乙個黑人產品經理入職。
他們的工作方式和看問題的角度很不一樣，但是工作能力並不比任何人差，團隊裡多些各種各樣背景的人挺棒的。
3樓：
首先要相信資本的逐利天性，這種動作只是公關動作，不太可能全面實施。但亞裔們都要警惕，高院開了乙個壞頭，很快就會有越來越多的類似打著平權的大帽子來公然侵犯你的權利，對你和你的子女們變相種族歧視的事情發生。犧牲整個亞裔階層來買墨西哥裔和非洲裔選票的事情有些人做過不止一次了。
有投票權的都好好去了解一下民主黨究竟幹了什麼，還準備繼續幹什麼，捫心自問是不是願意讓子女二十年後面對這樣的未來，然後再來投今年的選票。
4樓：
如果真的要搞這種所謂的「種族平權」，每個種族的錄用標準是按照種族名額而非實際能力的情況下，最首要的任務顯然是避免人們偽造種族身份來侵占其他種族的機會。這樣我們就必然需要對人們進行專業的DNA血統檢測以區分人們的種族，否則僅按其自稱的或者看起來像的種族顯然不足以取信。
然而每個人的血統都可能來自於眾多民族，那麼這個人應根據哪一族的名額來認定又成為乙個問題。
在美華人和黑人相比境況如何？
老蔣 無論收入 生活質量 醫療教育產品的等級，華人平均水平吊打黑人，超的黑人看不見尾燈那種。另外，永遠記住，人的第一屬性是階級，不是種族 人的第一歸屬是個體，不是集體！特別喜歡忘記自己作為個體的現實狀況，而熱衷於評判集體的狀況，這種人英文叫loser，中文叫屌絲。 Arielle 美國主流社會的論調...
如何看待蓋里奇在《紳士們》中用志賀氏菌給華人下毒劇情？
RBJ 一部劇，艾公尺麗在巴黎，裡面嘲笑法中國人so mean的情節數不勝數，也沒見得有人覺得 辱法 日本鬼子叫的也不少，不覺得這辱日嗎？本國家的作品理所當然襯托自己偉光正了，不至於上公升到侮辱。志賀氏菌只能說是別出心裁的 惡搞 如果接受不了，建議別看這類作品了，自己高看自己一眼比緊抓其他國家不放高...
如何看待金山辦公 WPS 在科創板上市，開盤漲幅超 200 ，市盈率超 200 倍？
卡了吧唧 昨天還在跟武大優秀畢業中年張局說，不羨慕那些紅頂，歷史滌蕩，潮起潮落，總有人被抬到台前，不是這個王，就是那個孫，本質都一樣，但雷軍就是雷軍，有技術，有情懷，有前瞻性，有執行力，市場的攪局者，卻多了些撥亂反正的意味，多一些雷軍，中國會更好。 yang leonier 要不是金山把WPS2.2...