學歷對乙個人在職場中重不重要呢?

時間 2021-05-06 20:37:18

1樓:億獵

學歷還是敲門磚,學歷不代表能力,但學歷至少代表曾經的努力、理解力、學習力,當然啦也不代表不是高學歷就沒有前途,偷偷告訴大家個資料,中國80%的創業老闆都不是高學歷,所以你也可以心懷夢想,加油哦!

2樓:柔弱小勁草

分幾類來說:

一、應屆畢業生,非常重要,現在知名公司或者準知名公司校園招聘基本都有固定的學校清單,所以不光學歷重要,學校也很重要。

二、社會招聘,也很重要,首先很多崗位學歷是硬性條件,如果不達標連初試機會都沒有;達標了也會看你的初始院校,如果是知名院校那你本身的好感度就會加分,再加上知名公司的或者目標公司的背景,基本就不會出什麼意外了。

三、基礎崗位,傳說中的體力勞動者,依然重要,因為現在各行業都趨於規範化管理,那種路邊兒趴活兒的機會會越來越少,都是公司化管理,同樣從事一種體力勞動,你有高於別人的學歷,你就會比別人多很多機會不經意間脫穎而出,從而獲得更好的機會和平台。

四、不想晉公升的基礎崗位,還是重要,知識改變命運,同樣的活有知識和沒知識能想到的解決方法種類可能是不一樣的,所謂事半功倍,有學歷的人機率更高。

綜上,重要。

3樓:畫吧

學歷當然重要!我們進入社會後發現,幾乎所有的大企業,都在告訴我們:學歷不重要,能力更重要。

但是,500強的企業只會去那些一流的大學招聘,而不會去一些二三流的大學!有些企業甚至在招聘資訊上直接註明要求985、211院校畢業。

理想很美好,現實卻很骨感。正如張雪峰老師所說:學歷不重要,是500強公司最大的謊言!

4樓:卡卡無雙

捫心自問,能考進名牌大學的人實力還是很強的,大部分的重點大學的學生能力比普通院校的學生要好,這是毋庸置疑的。那麼到了職場,拼的是能力和人脈,而如果同事間能力相當的時候,你就會發現人脈資源太重要了。名校的校友資源很明顯比普通院校的廣,你進去公司的時候,你的學長學姐或許已經是這個公司的高管了,同個學校的有共同話題,你們很快能夠拉近距離,業務上也會不遺餘力的幫助你,那感覺就是身上綁了職場公升職加速包,你比同齡人快速就完成了公升職加薪~

5樓:一縷清風

學歷一直都很重要,但不同的行業對學歷的要求其實是不同的,我們得視自己的行業而定。

比如在研發領域,學歷就很重要,當然這也看你個人的追求了,比如藥明康德的有機合成研究員,其實該崗位對學歷的要求是本科,而本科確實也能在這一行有所發展,工作時月薪5000-6000,一年後如果評級上公升,可以漲薪1000左右,工作兩年左右,對於大部分人來說月薪可以達到7000—8000,然後在3—5年內漲到10000左右,其實在一家公司僅拼本科學歷,這個薪資差不多已經到頭了,接下來想要漲薪其實靠的就是工齡了,而晉公升就很難了,因為副高研究員和高階研究員的門檻在那,本科生想要跨過,我只能說存在理論上的可能。所以作為本科已經工作3—5年月薪10000的你為了職業上更好的發展,你選擇了跳槽,確實你可能能拿到12—15K,但我想說,這已經到瓶頸了,上不去了,現實就是這麼殘酷,這就是學歷在你剛開始工作沒感覺但隨著你工作時間的增加你越來越能感覺到的不可忽視的東西。所以在這一行或者類似的行業的知友們,趁年輕努力提高學歷吧,考研人數每年都在激增不是沒有道理的,資料說明了一切。

6樓:鍛鍊土豆

重要也不重要,重要是因為在國內環境和體制下很重要 ,他是企業招聘的門檻,這是無法改變的事實,但是也有很多沒有高學歷的人才發展的很好 ,這就是我認為也不重要的一點 ,以後大學生海龜比比皆是 ,技能人才有時比學歷高的人還要好找工作,但是學歷高會讓你有更多的選擇機會,而不是說有了學歷就一定能飛黃騰達!

7樓:二十

我覺得還是得看在哪工作吧。像在北京這種大城市的話經驗要比學歷更重要。他們招人會注重你你之前的工作經歷。

如果是家鄉的小城市的話學歷還是蠻重要的,像小城市都會有些人才引進,進體制內可以免筆試的。如果你本科學校好的話也會比較受重視。

8樓:就很好

套用一句俗套話,學歷不是萬能的,但沒有學歷是萬萬不能的。當然,前提是你「被選擇」,如果你從一開始就立志創業,那可以說學歷就是一張紙,對於自己能力的鍛鍊才是最重要的。作為乙個即將走出校門的大學生,很慚愧的說,對不起自己拿到的畢業證和學位證書。

相信很多人都有這種不好的體會,樹欲靜而風不止,子欲養而親不待,這種悔不當初的感受間接印證了我們這幾年的狼狽。大一的時候,感覺每個人都像剛剛從監獄裡刑滿釋放似的,對外面的花花世界充滿了好奇,曾經想在大學裡博覽群書、發展興趣愛好的想法一股腦兒拋在腦後,揮霍吧、放縱吧,稀里糊塗的消耗生命。大

二、大三,更別提了,沒了一開始的激情,好似喪失了理智似的,如同行屍走肉一般,只有到期末如臨大敵時,才能被迫激發出學習的動力。雖然有些誇張,但不可避免,現實可能就是這樣。大四,這個悲催的名字,使每個人都開始迷茫,開始突然思考人生,思考自己接下來的出路,有人突然覺醒,匆匆投入考研大軍,有人不緊不慢的參加著各種國家考試,還有人,依舊沉睡。

9樓:有我在

作為乙個即將走出校門的大學生,很慚愧的說,對不起自己拿到的畢業證和學位證書。相信很多人都有這種不好的體會,樹欲靜而風不止,子欲養而親不待,這種悔不當初的感受間接印證了我們這幾年的狼狽。大一的時候,感覺每個人都像剛剛從監獄裡刑滿釋放似的,對外面的花花世界充滿了好奇,曾經想在大學裡博覽群書、發展興趣愛好的想法一股腦兒拋在腦後,揮霍吧、放縱吧,稀里糊塗的消耗生命。

大二、大三,更別提了,沒了一開始的激情,好似喪失了理智似的,如同行屍走肉一般,只有到期末如臨大敵時,才能被迫激發出學習的動力。雖然有些誇張,但不可避免,現實可能就是這樣。大四,這個悲催的名字,使每個人都開始迷茫,開始突然思考人生,思考自己接下來的出路,有人突然覺醒,匆匆投入考研大軍,有人不緊不慢的參加著各種國家考試,還有人,依舊沉睡。

10樓:王野

對大多數人來講就很重要,大多數人沒有好的背景,好的經濟實力,更不願意付出十分的汗水拼搏,那麼哪來的成功,哪來的美好生活,但是對於大多數人來講好好學習是走向成功的捷徑,有了學歷可以進入到更好的央企、國企、龍頭私企這些單位,這些單位意味著好的薪資待遇,更好的發展前景,所以明白了吧

11樓:迷失野性

看是哪方面的職場了太廣泛了

如果自身有想法能創業那就不太重要

腦子中的知識也不全是靠學歷展現

如果找工作的話那就很重要了這個都懂起點就不一樣

12樓:A 小淘淘

學歷在以後的社會上還是很重要的。

第一,它是乙個標誌性的東西,比如你找工作,想找乙個好一點舒服一點的工作,首先學歷就是乙個門檻,沒有學歷,你可能就沒有這個好工作的機會,因為學歷不夠。除非你自己創業的,那倒是對學歷沒啥要求,靠自己的本事,或者你想隨便找乙份給錢就幹的工作,那也是對學歷沒有要求的

第二,學歷在社會上,很多人還是很看中的乙個東西,可能你未來的女朋友,男朋友,對學歷都有要求,第一要求就是學歷,學歷達不到,可能考慮都不考慮了,直接pass 掉,同時學歷它也代表著你的文化水平,有沒有它,看人還是不一樣的。

第三,學歷高的待遇都不一樣,比如乙個學歷高的,乙個學歷低的人做同樣乙份工作,薪資待遇都不一樣的,肯定學歷高的待遇好。

所以在現如今的社會,學歷還是蠻重要的。都要盡力取得最高的學歷,肯定學歷越高越好。

13樓:乘風

重要,乙個好的學歷,決定了你以後在公司的公升職空間,你如果是乙個公司的老闆,乙個高中學歷的,和乙個研究生,你會選擇提公升哪乙個

14樓:霧稚

學歷是你進入職場的乙個門票,有多高的學歷選擇多高的門檻,學歷越高,你的選擇機會越多,將來的成就也會越高,直接影響收入情況。有些企業,公司,在你沒有達到學歷要求的時候,連看都不會看一下。職場是殘酷的。

15樓:正函式

畢業之前,認為學歷不重要,也就那樣,都沒什麼要求。畢業後參加工作,走上了社會才發現,學歷真的很重要。舉兩個簡單的例子吧,七月份入職一家公司(做教育的),店長對教學校長說這裡的主講老師必須安排好大學的,起碼得是當地人認可的好學校,譬如鄭大,他們在說這話的時候完全不會顧及到面前可以直接上課的兩位管培生(都是在等排課的,我是其中乙個),並且要帶的是一二年級的小學生。

前幾天去面試乙個市裡私立校的中學教師,招聘老師首先問的就是學歷,畢業學校,是否全日制本科生,所學專業,這些都是每個人面試必問的問題。可見學歷還是蠻重要的。曾經一位同事畢業於鄭大,但在某機構工作時並未因此而受到其他照顧,可你要想到沒有這個學歷的話,這個崗位上招的就不是他了,所以學歷真的像大家說的那樣不重要嗎?

我認為答案是否定的,哪怕他不能帶給你更多的照顧,但是乙個很重要的起點、敲門磚,尤其是在現在這樣乙個多少人在拼自己的時代,只能說盡力去做吧,努力做到極致,優秀的你會感謝曾經拼命學習的自己,學會投資自己真的很重要,加油!!

16樓:芒果麻麻

真的是特別的重要啊!我在乙個4線小城市的一家企業單位工作。本科畢業生崗位就是8崗起,專科7崗,高中畢業5以下,崗位的高低直接影響著工資的多少。

最最後悔的就是上學的時候沒有好好學習。希望現在上學的孩子們,一定要珍惜改變命運的機會,因為等你長大了,工作了,有了家庭了,有一天真的會後悔,別在學歷上吃虧!

17樓:點點滴嘀

拋開其他任何因素,同乙個人學歷越高越好,而在職場中應學會高學歷對於本職業的價值再決定,如是公職類的建議提公升學歷,如是技術類的可優先提公升相對應專業技術能力和取得相應專業註冊證書。

18樓:韭小號說

本人是研究僧,並不是來炫耀學歷什麼的,而是我的這個學歷背景給我帶來了很多標籤,有很多便利也有很多刻板印象,總的來說,學歷帶給我的好處是遠遠大於壓力的。

1、好的學歷,能夠幫你跨過很多門檻,比如入職學歷要求,晉公升學歷要求,申請一些福利專案的學歷要求,當別人還因為這個學歷苦惱或者想辦法去提公升學歷的時候,你根本不用擔心這個事情,你一切都準備妥當隨時去做即可;

2、好的學歷,是你的乙個標籤,我們每天接觸多少人,身邊那麼多優秀的同事,高學歷是別人給我的標籤,本來覺得壓力山大,但是慢慢覺得這個標籤能夠讓人很快的記得我,並且對我的工作素質和專業度產生信任,有了信任很多任務作開展都會順暢很多;

3、不好的學歷,對於大部分別人來說其實無關己要,反而他們本人對於學歷這塊耿耿於懷,他們自身學歷不好反而更容易消極自卑,把很多錯失的機會歸為學歷問題,後悔當初沒有乙個好一點的學歷,現在工作後各種事情來不及云云。

誠然萬里挑一有那麼乙個人即使沒有學歷,但是他依然能夠在職場成功,其一他的成功需要付出的努力比有學歷的要多得多得多;其二這樣的人真的是萬里挑一,不要忽視大多數得9999人是很難混的出彩得。

綜上,學歷在職場中肯定重要,不管是硬性的門檻要求還是軟性的素質信任,甚至於你的同學朋友老師都是不一樣的,不要等到了錯過再來後悔,那樣得話成本就大得多了

乙個人的臉重不重要

穎伶兒 重要啊怎麼不重要 不認識你的人第一次看到你,對你不了解 只能通過你的臉來判斷 長相是一方面,看著和不和善,樣子凶不凶這些第一印象都很重要你是不是有得體的妝容,柔順整潔精神的髮型?是油光滿面還是乾爽順眼的面容 別人沒法一眼看到你的內心 你沒打理好自己的外表,憑什麼怪別人看不到你的內心? 那就萬...

你覺得乙個人的身體健康重不重要?

嫿顏 病生的過程 虛 寒 溼 凝 瘀 堵 瘤 癌 人虛則寒,則寒濕,則溼凝,凝則瘀 瘀則堵,堵則瘤,瘤則癌 萬病源之是就寒濕體質,所以要把濕氣和氣寒排出去當然重要,有健康才有一切 王婷 年輕不是資本,健康才是 太多關於身體健康的說法了,其實關於健康,每個人有不同的理解,是因為角度不同。比如一般人覺得...

跟乙個人在一起 身高到底重不重要 說不上喜歡與不喜歡 可是總有條條框框?

淚光光光光光戲雨 人都是利己的,高大的男性能夠給予女性一些安全感 安全感低就需要從配偶索取安全感讓自己獲得舒適,但是我認為愛不是索取,而是付出 我老公181,他好幾位前女友沒有一位低於165的,其中有乙個還差點結婚,人家166。我咋知道的呢?我在我老公一本書裡發現一張硬紙牌,應該是街頭那種量身高的儀...