1樓：君莫笑
首先，你得真的知道你的社團是要幹嘛的，這是我覺得的最重要的事，然後嘛，去認識人，然後跟他們說你的想法，讓他們加入或者是讓他們給你介紹人，和學院搞好關係，起碼也得和老師搞好關係，尤其是學生處。總之有想法就一定要去付諸於行動，活躍一點
2樓：MInGKe0
本人現是誤打誤撞當上社團部門外聯部的部長， 平時社團活動基本沒參加過 -- 現在真的是一臉懵啊 ！ 但也真的是在盡所能的學習和管理了(;｀O)o 真的社團的氛圍很重要啊！！ 我們社團納新後沒啥組織活動， 現在心塞的都是新上任幹部了、 大家彼此都不熟啊 ， 根本就調動不起來啊 。
現在就是空有部長的實奈何部員完全虛啊 :( 希望可以慢慢好起來啊再納新的時候一定要吸取現在的窘誡了 (˙灬˙)
3樓：新世紀企鵝
請原諒不請自來。我本人其實還只是高中生，貿貿然回答這個問題或許有些立場上的偏向，但對於題主這個問題，我想一道給出自己的觀點，僅供參考吧。
我現階段是在校團委內負責統籌管理學生社團的，所以也不說組建和運營社團的問題，也先不論高中與大學的社團有何不同，從參與社團管轄的精力和經手的個例來說：自乙個新生社團提起成立申請到社團成立初期的發展定向，如果說舊校區是有相類似的「狼人殺」一類的社團的話，從某種角度來說是一件好事，比起毫無概念地去成立乙個學生社團，有乙個同型別的社團的組織經驗和運營模式擺在眼前，確實具備很好的參考價值。當然組建成立之前題主需要做的當然是集結本校區一些志同道合的，對狼人殺同樣抱有興趣的同學校友們，嘗試募集幾位有管理能力或經驗的骨幹力量，當人數發展達到一定成熟程度了以後，再想發展起來就不至於勢單力薄了。
同時，如果組建成立以前就能夠與原先舊校區的元老進行交流合作，達成共識借鑑經驗，那對日後社團的運營和活動的組織上也必然會有幫助。甚至從一點上來分析，如果有同學認為題主所成立的新生「狼人殺社」與舊校區的相比有所差異，為解除同學們的一種對於新社團帶有「抄襲老生」的看法的話，搭建好新舊校區的社團合作交流，適時聯合發展就也是非常必要的吧～
以上純屬個人見解和觀點。
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