1樓：爸比
第一是學歷考個好的研究生
其次是實習經歷多去找相關實習券商網際網路也可以試試學習成績也很重要英語也刷刷
假期如果有大機構實習就最好沒有就學學英語刷個雅思七點五準備一下司法考試和注會從大一捲起來
2樓：Tanya
我是普華永道LEAPer，手上有內推資格，需要的可以找我～
Sorry現在校招申請已經結束啦，內推活動也截止了～祝大家都能找到心水的offer～
3樓：
校招學歷＞CPA
社招 CPA≈工作經驗＞＞學歷
你現在才大一，刷刷實習，考考CPA，去乙個好的研究生學校吧，學歷決定了你的起點和天花板
對外經貿大學行政管理 2020級碩士生宋雪瑩
4樓：惡龍線上嗷嗚
談問題先結合背景。
四大在金融人眼中一直有種信手拈來的錯覺，實際上這兩年內卷嚴重，人才冗餘，四大已經不在是那個墊底的選項了。
個人想進四大的話，至少要先知己知彼。
知己就是個人條件，
比如是不是四大的target school
比如有沒有相關實習經歷
比如英語怎麼樣，畢竟面試環節逃不過英語
知彼是對對方的了解，
比如對今年秋招形式題目了解程度（該刷還是要刷題
比如有沒有提前對業務線搭個框架，以應對面試官的提問
太多就不贅述了
具體來講先看看自己學長學姐有沒有去的，要是基本沒有那也不要抱太大希望，可能簡歷都被卡。
有的話提前做準備，比如大二或者研一就去參加club，我自己就是通過這個渠道進去的。
club沒過就去關注他家實習，有時候專案缺人，即使不是target school只要你留心還是很有機會，然後拿return offer或者走留用。（認識乙個妹子實習了兩年半留用了，別人都是碩她本，我覺得某個程度上看還是挺划算的）
實習再不濟就看看提前批，真正秋招比提前批競爭慘烈多了。
最最後就是正常秋招了，建議非大牛這時候還是避開hc少門檻又高的，審計跟RA這種這兩年還是稍微好進些。以上。
5樓：運營白小陳
哈哈哈哈，看出來題主有點不太自信哦，這個可是要改掉噠，其實大可不必，你才大一呢，有時間在各個方面去提公升自己，提高競爭力，還有就是cpa可是每個財務人日思夜想都想拿到手的證，你可以大四上學再開始準備，因為最近幾年政策改動的有些頻繁，還是先學好專業課更好呢。
1.四大的文化理念是啥?
①普華永道(PWC):追求卓越成就。解讀一下就是注重你的工作的有效性，也就是說更注重工作的結果。
②德勤(DTT):尊重及公平對待。解讀一下就是注重工作中的責任擔當明確，獎罰分明。
③畢馬威(KPMG):以身作則，為人表率。解讀一下就是注重公司的乙個良好氛圍，創造更好的工作環境。
④安永(EY):建立良好的工作關係。解讀一下就是講究人和，工作敢為人先，坦誠相待。
為什麼要說理念呢，其實每個公司的面試環節除了必要的技能要求，更看重的是你是否認同公司的理念，這不光是靠嘴說的，更重要的也是你在面試中所表現出來的，行動更具說明力。四大共同的特點就是講究團隊合作和誠實守信，也就是在群面中你所擔當的角色一定要以團隊為中心，而不是個人。
2.四大需要什麼能力？
①必備核心能力
這個能力是必須具備的，少了可是在初篩的時候很容易被刷掉哦，這些核心能力都會在招聘要求中寫明，可以找四大的招聘要求看看哦，包括但不限於小語種能力(往更高階裡考肯定沒錯噠)；組織協調能力，這主要是四大的工作性質所決定的，業務廣客戶多導致遇到的人也各式各樣，遇到的問題也會千奇百怪，沒有組織協調能力會導致你無法解決當前狀況，是不會被面試者所看好的；office，這個當然不能少啦，怎麼表現出來呢，計算機二級無疑是最好的，可要是沒考過怎麼辦，其實問題也不大，可以準備自己做過的PPT，Excel等的模版，在必要的時候給面試官看等等。
②軟能力
這個主要包括學習能力，協調能力，閱讀能力，分析能力，反應能力，自我定位等等，這些能力可以說每個人其實多少都會具備的，但我們要做的就是將這些個在面試中放大，不埋沒它就行。
說這些呢，其實你都可以在大一大二的時候通過參加商賽或者當地的事務所等去鍛鍊出來的，也就是題主大一大二除了好好學習之外也要注重專案經歷和實習經歷，只有這些才能提高你都軟能力，光有理論是不行的。
3.四大求職之路的注意點？
②筆試：這個沒什麼好說的，送你幾個字。多刷題！多刷題！多刷題！重要的事情說三遍；
③群面：這個可以參加一些課程，真的能幫你掃掉很多雷區，而且群面裡更專注於你的軟實力，多模擬模擬就好；
④一對一面試：這最後一步就是看你的硬技能和你的理念是否和公司相符啦，認真學習多時間掌握技能，可以應對的。
哈哈哈哈，說了這麼多廢話，是不是感覺你都問題沒有被解決呀。其實不是呀，公司的理念，招人的要求和面試的點都顯示著你的學校問題並不再他們的考慮範圍內，雖然傾向於好學校，但他們也不能放棄人才於不顧呀，是不是呢，哈哈哈哈哈。而且四大最注重的還是實習經歷呢，所以在保證學習的同時，可以考慮考慮多參加商賽或者去會計師事務所練經驗。
總結一下就是：你的擔心是多餘的，好好學習，多實踐，四六級，計算機二級，初會這些硬性證書能考就考，還有，題主一定要自信哦，嘿嘿嘿。加油！相信自己！
6樓：青年志life
作為一名金融應屆畢業研究生，經歷各種招聘風雲，可以給各位即將畢業的學弟學妹們提供一些辛酸史心得
對於處於整個金融財務環境來說，大多數應屆生認為進入四大就是金飯碗，而很多學生也為此不斷豐富自己的簡歷，其中不乏本碩985、211，或是國外top10的金融大神。
樓主立信審計大二學生，想未來進入四大工作，想先找四大實習豐富自己的簡歷，然後考研提公升學歷為以後進四大鋪墊。
在經歷過招聘的殘酷後，應屆生為了找工作而提前進行背景提公升，獲得理想中的職位也不是沒有機會，所以樓主也不要灰心
就個人身邊人的經歷來說，也佐證了這點，我曾今的三個朋友的經歷可以給樓主帶來一些幫助，姑且稱他們為甲乙丙吧
甲：高考失利，只能進入一所三本學校的財務管理，但他從來不服輸，進校伊始就想進入四大、八大事務所，在所有新生沉浸在開學的自我放飛時，只有他先是過學校平台了解了學生就業情況與準備，先是確定了秋招大目標，然後對自己學校各項表現，技能做規劃，大二上學期已經獲得了cFA一級與acca3門，同時大二時期，他憑藉著自己的努力進了一家外資會計事務所，儘管他的室友都覺得他離群，沒有玩樂，甚至魔障了，但他一直堅持著自己的規劃，在大三上學期時通過放假時也不間斷的刷題，準備，獲得了pwc的實習，最後在所有人都廝殺的秋招裡，因為態度與自身的優秀他獲得了pwc的提前批offer
乙：高考如常發揮，考取了當地一家二本學校的一本經濟學專業，進校後她和大多數新生一樣按部就班的享受著校園生活，有著對未來的期望，間歇性努力著，考取了一些常規證書，有過一段水水的實習，和大多數應屆生一樣在秋招春招裡掙扎，最後進入了一家普通的創業公司，對四大的夢想朦朦朧朧，最後成了模糊夢想；
丙：因為對自己的負責和提早的規劃，丙高考考入了一所211大學會計專業，在大學時積極參加各項活動充實自己，考取了ACCA證書，同時也通過學校平台進入了ey實習；畢業後考取美國top5金融數學碩士，畢業後回國進入了麥肯錫頭部
結合樓主情況也才大二，現下努力的同時，對自己狠一點，為了自己的夢想放棄一些安逸，在考取相關專業價值證書的同時，準備英語專八，如果有考研準備，研究生那就付出自己所有的努力考取上海復交浙大廈大等一流名校，研究生不斷鞏固自己的實戰經歷，前往頭部實習，畢業後進入四大，如果能堅持下來，還有什麼做不到呢？因為這已經不取決於你的學歷了，而取決於你的態度
歷來學歷可能成為你找工作的一項阻力，但最重要的是首先對自己進行分析，分析自己的現狀，了解自己的想法，確定自己的行動計畫，然後一步一步向前走，我見過三本朋友畢業後也在一步一步朝著自己的目標前進
樓主不要再空談自己的夢想，自己的想法，網路上資訊混雜，最主要的是找到適合自己的，你會發現工作後硬實力才是你的資本，如果有的地方無法與別人比擬，那麼你能做的就是比別人用決心，用心的去經營自己，用心的去規劃自己，用心的去磨練自己，一步一步縮小自己與理想的差距，提公升自己的各方面能力，努力一天你不會發現有什麼改變，努力乙個月或許效果也不顯著，但能堅持一年甚至5年的人，一定會優秀的顯著
只有高度自律才能換回來高度自由，而我也希望所有有自己夢想的人能實現自己的理想
最後想說不要覺得cpa沒含金量，事務所裡很多沒有cpa只有初/中級會計師證的人大有人在，所以加油！
7樓：GravityF
不請自來。座標倫敦G5商科類碩士在讀。
現階段你對自己的期望是畢業之後成功進入四大會計師事務所，而近期的目標是想嘗試申請四大的實習。
你現在真實需求主要在於了解清楚四大的招聘用人標準以及條件，從而朝著這些標準在大學接下來的三年裡去繼續努力，最終達到目標。你主要的疑問有以下幾個：
1. 四大是否青睞名校出身，是否特別要求學歷？這個問題了解清楚之後你就能更好的決定你是否需要考研。
2. 是否需要考取CPA證書，CPA這個證書的含金量究竟對於進入四大有沒有幫助？
雖然我本人並沒有去四大實習過（因為我大學四年都死磕券商銀行去了），但是我周邊特別多同學或多或少都有一段四大會計師事務所的實習經歷，關於四大對申請人教育背景的要求我了解到的是作為國際會計師事務所，四大對申請人英語能力要求較高，每年四大秋招的正式員工以及實習生中海歸比例大概在60%，而國內的目標院校也主要是985，211或者上財、西南財經等一類財經院校的學生。上海立信會計金融專業雖然是比較對口的財經類專業，但是相對以上的學生來說學歷方面確實還是有很大的劣勢。所以你如果能夠考研成功上岸，確實會為你的四大秋招求職增加不少的砝碼。
但是如果你本科畢業就像進入四大，那麼學歷方面雖然處於劣勢，但是你可以在學校獲獎經歷，成績績點，豐富的實習經歷甚至證書幾個方面去彌補你學歷方面與其他申請人的差距。
四大挺看重申請者有沒有想關的實習經歷，而且你在其他實習中所學到的不管是專業技能也好，處理工作的能力也好，對於你之後四大的秋招面試都有極大的幫助。
（1）大一大二假期時候，我建議你用盡所有你能動用的資源至少去一所知名事務所實習。大一經驗不足的時候如果覺得申請不了四大，可以試試國內八大。而大二的時候可以去申請畢馬威的精英計畫，這是畢馬威面向大二學生開展的一項實習培訓計畫，進入這個專案就意味著你能在大二的暑假就獲得四大在職帶薪培訓的機會，而且畢馬威會在你大三時候為你開設免費的網路課程，你在大三的寒假也有機會參加全職實習。
PS：上海的畢馬威事務所相對四大其他三家對立信學生很友好。
以我自己作為乙個留學生的經歷來說，因為實習經歷是我們這些留學生申請國外研究生不可缺少的乙個環節，所以我可以很負責任的說至少40%以上的商科留學生碩士可能都會有四大實習的經歷。所以如果你在實習經歷方面沒有競爭優勢的話，其實真的可能進入四大很困難，而且，實習能讓你比不實習的人更早的明白一些職場規則，而且紙上得來終覺淺，優質實習不光是你進入四大的踏板，還是你看清自己適合、熱愛什麼工作的試錯機會。
（2）那麼如何進入四大實習需要哪些能力呢？除開學歷不談，我覺得最重要的是英語能力+求職能力。
A. 英語交流和書寫能力。因四大主要對外資企業進行審計，所以需要員工與這些客戶公司進行順暢的交流，同時，編制英文報告就需要有流暢、專業的英文書寫能力。
對於練習英文口語，你可以選擇以下方式：跟乙個外中國人交朋友，通過日常聊天，給自己營造乙個英文環境; 報英語口語培訓班，通過專業老師的指導，快速學習英語交流的一些表達;如果學校每週有英語角的活動，可以多參加，跟其他同學一起交流。而對於英文書寫能力，可以有以下的選擇：
大學本身或培訓機構提供專業的英文書寫課程;在學習ACCA中級和高階課程的時候，通過教材和練習題，積累專業詞彙和書寫能力。
B.求職能力。四大的校招流程比較簡單和清晰，標準流程是網申 - 筆試 - 群面 - 單面，畢馬威這兩年沒有群面，是兩輪單面，其他三家都有群面。
先說簡歷以及網申。首先簡歷你需要針對目標職位去定製，如果你沒有想關的實習經歷，你就羅列出你學過的會計審計課程，是否有獎學金或者學校舉辦的商賽證書等嗎，這些都是可以加分的，參加商賽也能夠鍛鍊各方面的能力，如果獎項含金量高，可以在簡歷中重點突出，還有比如你的excel技能，抗壓能力等。
四大確實比較注重英語水平，網申會填英語成績，筆試英語寫作，面試英語自我介紹，回答簡單的英語問題，還可能有pre。我六級因為有更重要的事沒有刷分，所以建議你六級最好550以上，如果有機會的話，能考到雅思6.5或者托福95以上。
面試過程中，面試官大概率會考察你的溝通能力，因為在事務所，基本上工作都是以團隊合作的形式進行的，這就要求你有很好的與他人溝通和協作的能力。所以建議你在大學期間，課下或寒暑假可以參與學校內外部比較有意義的活動：比如義工活動、辯論賽或事務所實習等，這樣面試時就能發揮自如。
還有非常需要注意的一點，你在面試中表達一定要有邏輯性。
希望以上所有回答能夠給到你幫助！你才大一，已經有了明確的求職目標和自我學習的意識其實已經領先很多人了，如果真的能夠不放棄，按照你的目標一直前進，相信你一定可以夢想成真。學歷真的不代表一切，知道如何努力並且能夠堅持不懈才會讓你真正能夠脫穎而出。加油！
請問如何可以進入四大實習？
舒寒 怎麼進入四大？很多人把四大工作當做是乙份薪資還不錯的體面工作，所以會通過各種考證，學習，擠破頭腦想要進四大。那麼怎麼樣才能更有機會進入四大呢？進四大都有哪些門檻呢？其實，隨著近幾年的經濟下行壓力，企業縮招，進四大的門檻也是越來越高。我們可以很清楚的看出 近幾年成功的入職群體基本都是名校研究生，...
如何進入四大寒假實習？
啦啦啦 如果要在短期內實現的話，可以選擇一些職前培訓，在學校學不到的實操技能，然後如果條件不會太差，基本能過得去，可以試試內推，增加工作經歷，慢慢的簡歷上名企實習經歷多了自然到最後進四大就輕鬆一些。我們學校有些就是這樣的方式，職場技能進步挺快的，最後都去了超棒的企業！ 目前所知道的獲得四大實習最簡單...
如何培養自己才能進入四大？
小豬佩奇 讀個好學校，拿個高績點，混個好實習，讓簡歷能過第一關 群面時候盡量表現自己的觀點和分析能力但又不要過於aggressive，適當可以鼓勵發言少的人表達觀點，突出自己的團隊協作和組織能力 par面時候突出自己的抗壓能力和在專業領域職業發展的決心和對四大的嚮往，差不多了. 以下回答只針對一線所...