1樓：十七
你是我旁邊的同事和耿直的同事麼？前段時間歷歷在目啊，就是這熟悉的場面。
耿直就是懟天懟地懟父母，他母親都接受不了她的說話方式，腦子快，人機靈。
門衛撿到別人鑰匙以要煙威脅，她能把門衛整下崗，物業不作為，能向相關部門投訴不作為。
新人來先靠近把你了解的透透的，然後拉攏，整個辦公樓沒他不認識的，沒事小恩小惠拉攏人心，然後假公濟私，對他佩服的五體投地，處世八面玲瓏，所有能利用的都運用到極致。
吃飯只吃最大限度攝入營養的，（*/＼*）捂臉消化吸收新陳代謝超快，別人犯錯直言不諱，一針見血，自己犯錯偷偷摸摸不聲張，真的是佩服。
2樓：smith sam
因緣際會，我目前已經離職，她還留在公司。她和其他同事送別我的時候，我和她不知為何有一刻互相望著對方，隨後我覺得，曾經的不愉快都不重要了，因為我看出了她的不捨。所以也許曾經的不合也原本可能出於她的好意，只是用了稍顯尖銳的方式表達了出來或我太玻璃心。
往事隨風。我們都要朝前看了。祝福她在新的崗位越來越好。
以下是原回答：
我也是跟題主一樣的情況。
我們都是跳槽到現在公司的，我們平級，她比我晚來半年，她業務能力比我強，我平時有惰性曾被她看在眼裡。她對智商啊學歷啊工作水平這種有很強的在意感，很喜歡評判乙個人的這方面，比如「XX人水平不行」「XX人是不是只有大專學歷」「XX人智障兮兮的」，這種話經常能從她口中聽到。所以我在她眼裡應該已經屬於腦子不好使或智商低於公司平均水平的那一類。
所以我和題主一樣的心裡不舒服，覺得不被人尊重，覺得自己被高高在上的她鄙視了智商鄙視了思考方式。而且我經歷了N多次，我都忍了。
我工作能力強不強，懶惰不懶惰，都是我老闆要評判的，輪不到她這個平級同事去diss。思考方式思維的角度更是因人而異，她又有何立場來駁回我的觀點呢？
我其實很怕她，她有種不怒自威的氣質，仍舊只是和我平級大概可惜了她。也是因為她的存在，我之前想過離開這個崗位，最終最終沒有走成。
但如果還有下次，我會直接和她說出來，不再忍受這個沒教養的人了。
3樓：姬柯
要我我就使勁兒誇她，對對對，您說什麼都對，您的腦袋多靈光呀，唉，要是我像您一樣聰明該有多好，哈哈哈哈哈哈嗯。看她怎麼說。
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